福州市可持续发展城市研究院有限公司成立于2023年12月，是福州冶城发展集团有限公司下属二级企业。公司以推动城市可持续发展事业为目标，主要从事可持续发展相关领域的研究、规划和咨询工作，提供规划编制和咨询、城市研究、全过程咨询、建筑图审、数字技术创新、项目前期研究及论证等多领域服务。致力于推广可持续发展理念，加强城市可持续发展的技术服务，并持续推进技术研究、国际交流培训工作，让更多可复制可推广的可持续发展“福州范例”“福州方案”走向全国、走向全球，共建可持续发展城市未来。现将本次招聘相关事宜公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，品行端正，遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和操守；

（二）具有良好的政治素质，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；

（三）学历、专业及工作经历等符合招聘岗位要求的资格条件；

（四）专业一般按照《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》。

三、凡有下列情形者不接受应聘：

（一）受过刑事处罚、行政拘留的，因涉嫌违纪违法正在接受组织审查的；

（二）受过学校或原单位党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的；

（三）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（四）被原单位开除或与原单位有劳动纠纷的；

（五）其他不符合招聘要求，影响入职的情形。

四、招聘岗位及具体要求

共16个岗位，计划招聘18人，具体岗位招聘条件详见《招聘岗位表》附件1。

五、招聘程序

本次招聘采取网络报名方式，按照报名、资格审核、笔试、面试、背景调查、体检、公示录用等步骤进行。

（一）报名方式及时间

本次公开招聘采取网络报名的方式，并委托第三方人力资源服务机构协助开展本批次招聘工作。应聘人员通过以下二维码进行报名：

应聘人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考或录用资格。报名时需同步上传下列材料：

1.身份证（报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致）；

2.毕业证书、学位证书扫描件；

3.学信网教育部学历证书电子注册备案表（2027届毕业生须上传教育部学籍在线验证报告），二维码验证6个月内有效；

4.持境外学历证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历认证书；

5.岗位所要求的职称证书、执业资格证书等报名材料；

6.《应聘人员亲属回避承诺书》（附件2）。

报名时间：即日起至2026年10月30日。

每位应聘者只能报名1个岗位，报名截止前未上传资料或资料不齐全者，视为资格审核不合格。

（二）资格审核

1.严格按照招聘公告提出的相关招聘条件进行简历筛选。岗位通过资格初审人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1（含3:1）方可开考；未达到3:1的，可延长报名时间或取消该岗位招聘计划；

2.准考证打印：考生根据短信及邮箱通知应及时登录报名平台自行下载打印本人准考证。逾期未打印准考证的或者未及时提供合格照片无法下载准考证的，不予参加考试；

3.应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性负责，所留联系方式应准确无误并保持通畅，报名填写的专业名称应与学信网教育部学籍在线验证报告或学历证书电子注册备案表的专业名称一致，否则视为信息失真。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，公司有权取消其应聘及录用等资格，情节严重的追究责任。

（三）招聘选拔

1.本次招聘采取笔试+面试的方式进行；

2.根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定进入面试人选(比例不足按实有人数确定)。进入面试人选最后一名笔试成绩并列同分的，同分人员一起进入面试；

3.综合成绩按面试成绩平均分计算。若综合成绩同分的，考生名次按笔试成绩排序。综合成绩低于80分的原则上不予录用；

4.笔试、面试等具体事项和时间安排以及进入面试人选名单请关注短信、邮箱或相关方式通知。未及时关注通知信息造成参考人员错过笔试、面试的，责任自负；

5.流程各环节，因考生放弃或被取消下一环节资格，可在规定时限内，从前一环节符合资格的考生中，从高分到低分可依次递补。

（四）背景调查、体检和公示

1.背景调查：根据总成绩从高到低，按岗位招聘计划数1:1的比例确定进入背景调查人选，背景调查委托第三方机构进行。调查中如发现拟录用人选存在信息造假、工作简历不实、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等影响入职情形的，取消其聘用资格。

2.体检:体检由公司统一组织安排，体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行，未在规定时间内体检的，视为自动放弃。

3.体检、背景调查合格的拟录用人选，在福州市人事人才网网站公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。

六、其他事项

（一）应聘人员在招聘期间应保持手机畅通，相关招聘工作安排将以短信（留意短信是否会被拦截）、邮件方式通知。凡因通讯不畅导致无法联络本人的，均视为自动放弃。未通过资格审核或未入围人员，不再另行通知。

（二）应聘人员所提供的个人信息资料恕不退还，公司将予以妥善保管。

（三）本次招聘不向应聘人员收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式辅导培训班，请提高警惕，谨防受骗。

七、报名咨询电话：

0591-87628390、87432199（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。