招聘若干人3个岗位
学校介绍
昆明市西山区云帆职业技能培训学校，是经云南省人力资源和社会保障厅批准设立，集国家职业资格培训和认证于一体的综合型职业技能培训机构。我校隶属于西山区人力资源和社会保障局，设有三个校区，分别位于昆明市西山区、丽江市玉龙县及曲靖市麒麟职教产业园。
我们提供多元化的培训项目，涵盖职业技能培训、专项职业能力培训、合格证培训及特种作业培训。职业技能培训工种包括农产品经纪人、电工、焊工、茶艺师等23个；专项职业能力培训工种涵盖混水墙砌筑、手工电弧焊、钢筋绑扎等30个；合格证培训工种涉及乡村电子商务、铜器制作、挖掘机操作等49个；同时，我们还提供特种作业培训，包括电工作业、金属焊接切割作业、起重机械作业等17大类。
在培训管理上，我们致力于满足企业个性需求，创造最大培训价值。我们建立了科学的培训质量管理体系，实行项目负责人制度，与多家职业院校和重点企业建立了常态化的技能人才培训和输送机制。近年来，已培养输送紧缺技能人才1000多名。
此外，我校轻工行业职业技能培训基地可开展室内装修设计师、动画绘制员、化学检验工等1-5级培训，教学设施完备，师资力量雄厚，与多家企业建立了长期合作关系。
我校积极响应技能扶贫号召，为贫困县提供因地制宜的技能培训和创业培训，致力于打造培训就业一站式服务体系。我们与多家人力资源公司、用工企业、职业介绍机构签订劳务合作协议，通过招聘会等方式，主动为培训学员推荐就业岗位，促进学员及时就业创业。
昆明市西山区云帆职业技能培训学校，以专业的教学、优质的服务，助力学员技能提升，实现就业梦想。
合作单位：
直播专员（丽江校区）
岗位职责：
1、按我公司要求进行技能培训课程和服务直播，给用人单位和求职者推荐并匹配相应人才岗位（公司有无人机、特种作业、消防、学历提升等技能培训）；
2、熟悉业务，积极与观众互动，提高直播间人气；
3、播后进行复盘，根据运营方案调整直播策略以提升效果。
任职要求：
1、学历及经验不限，应届生、往届生均可报名，有无直播经验均可；
2、需具备长期稳定工作的意愿，能配合完成常态化直播工作；
3、直播内容主要为就业岗位推荐发布、无人机/特种作业等职业技能课程介绍及招生宣讲。
4、岗位具备良好发展前景，欢迎对职业技能培训、就业服务领域感兴趣的伙伴投递简历。
薪资福利：
1、底薪+绩效+奖金+补贴（3500~7000）
2、购买五险，月休4天
公司福利：
1、月度、年度奖（现金/礼品）；
2、每月、每季度不定期聚餐、团队活动；
3、节假日的礼品发放；
4、良好的晋升通道和培训机会；
上班地点：昆明、丽江都可
面试地址：丽江玉龙
人力资源部：吴老师13708717574
劳务运营主管（昆明校区）
岗位职责：
1、国企招聘考务统筹：负责对接国企客户的招聘考试需求，制定考务计划，组织报名审核、考场安排、考中管理及考后数据整理等全流程工作，确保考试合规有序。
2、劳务派遣管理：处理劳务派遣员工的入职手续办理（合同签订、社保公积金缴纳等），跟踪员工在岗情况，协调解决用工纠纷；对接客户方与派遣员工，传递信息并反馈问题。
3、劳务外包执行：协助推进劳务外包项目，包括人员招募、岗位匹配、考勤统计、薪资核算等，确保外包服务符合客户要求。
4、客户对接与维护：定期与国企、企业客户沟通，了解需求变化，反馈服务进展；处理客户及员工的咨询与投诉，维护合作关系。
5、数据管理与报告：统计招聘考务、派遣/外包的相关数据（如到岗率、满意度等），制作业务报表，为优化服务提供依据。
6、资料归档与合规：整理合同、员工档案、考务记录等资料，确保档案完整；跟进劳动法规更新，保障业务流程合规。
7、协助其他业务：配合团队完成市场拓展、业务宣传等辅助工作，完成上级交办的其他任务。
1、学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业优先。
2、经验要求：1-2年人力资源服务、劳务派遣或考务相关工作经验者优先；熟悉国企招聘流程或劳务外包业务者更佳。
3、能力素质：
（1）具备较强的沟通协调能力，能高效对接客户、员工及内部团队；
（2）细致严谨，有责任心，能把控业务细节（如合同条款、数据准确性）；
（3）熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力；
（4）了解《劳动合同法》等相关法规，确保业务合规；
（5）抗压能力强，能适应多任务并行的工作节奏。
4、其他要求：具备良好的服务意识和团队合作精神；有保密意识，妥善处理客户及员工信息。
薪资福利：
1、底薪+绩效+奖金+补贴（4000~5000）
2、转正购买五险，双休；
公司福利
1、月度、年度奖（现金/礼品）；
2、每月、每季度不定期聚餐、团队活动；
3、节假日的礼品发放；
4、良好的晋升通道和培训机会；
面试地址：
昆明市西山区梁源小区1组团附2栋综合楼104室
人力资源部：吴老师13708717574
劳务运营专员（昆明校区）
岗位职责：
1、国企招聘考务统筹：负责对接国企客户的招聘考试需求，制定考务计划，组织报名审核、考场安排、考中管理及考后数据整理等全流程工作，确保考试合规有序。
2、劳务派遣管理：处理劳务派遣员工的入职手续办理（合同签订、社保公积金缴纳等），跟踪员工在岗情况，协调解决用工纠纷；对接客户方与派遣员工，传递信息并反馈问题。
3、劳务外包执行：协助推进劳务外包项目，包括人员招募、岗位匹配、考勤统计、薪资核算等，确保外包服务符合客户要求。
4、客户对接与维护：定期与国企、企业客户沟通，了解需求变化，反馈服务进展；处理客户及员工的咨询与投诉，维护合作关系。
5、数据管理与报告：统计招聘考务、派遣/外包的相关数据（如到岗率、满意度等），制作业务报表，为优化服务提供依据。
6、资料归档与合规：整理合同、员工档案、考务记录等资料，确保档案完整；跟进劳动法规更新，保障业务流程合规。
7、协助其他业务：配合团队完成市场拓展、业务宣传等辅助工作，完成上级交办的其他任务。
1、学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业优先。
2、经验要求：1-2年人力资源服务、劳务派遣或考务相关工作经验者优先；熟悉国企招聘流程或劳务外包业务者更佳。
3、能力素质：
（1）具备较强的沟通协调能力，能高效对接客户、员工及内部团队；
（2）细致严谨，有责任心，能把控业务细节（如合同条款、数据准确性）；
（3）熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力；
（4）了解《劳动合同法》等相关法规，确保业务合规；
（5）抗压能力强，能适应多任务并行的工作节奏。
4、其他要求：具备良好的服务意识和团队合作精神；有保密意识，妥善处理客户及员工信息。
薪资福利：
1、底薪+绩效+奖金+补贴（4000~5000）
2、转正购买五险，双休；
公司福利
1、月度、年度奖（现金/礼品）；
2、每月、每季度不定期聚餐、团队活动；
3、节假日的礼品发放；
4、良好的晋升通道和培训机会；
面试地址：
昆明市西山区梁源小区1组团附2栋综合楼104室
人力资源部：吴老师13708717574