
招聘8人7个岗位
01
企业简介
内蒙古金中矿业有限公司成立于2007年,注册资本7450万元,为紫金矿业集团(A+H股上市公司)全资子公司,公司位于内蒙古锡林郭勒盟苏尼特左旗西南50公里萨如拉塔拉嘎查境内,是一家集贵金属黄金矿山采、选的矿山企业,矿山开采方式为露天开采。
现本公司因业务需要,面向社会招聘以下人才:
02
招聘岗位及相关要求
采矿技术员1人
岗位职责:
1.协助编制采矿中长期规划,并根据中长期规划编制月、周、日采剥计划,组织有关人员审签,向施工单位进行技术交底;
2.负责检查计划的执行情况(包括爆破区域、出矿地点、排岩土地点、穿爆总量、出矿品位等)查找原因,并提出改进措施及时向上级领导汇报;
3.按照月末实际采剥数据及采剥现状图,做好次月采剥设计,负责现场作业安全标准化管理工作以及边坡安全管理工作;
4.做好采矿资料整理、上图计划工作,并负责采剥工程结算等相关工作;
5.根据生产计划和生产需要,及时完成采矿技术组交办的各项采剥任务。
任职要求:
1.采矿工程、矿山地质等相关专业。
2.本科及以上学历。
3.具有3年以上采矿技术员工作经验,有露天矿现场工作经历者优先;具备处理采矿现场技术问题的能力,熟悉采矿设备的性能与操作规范。
薪资待遇:面议
地质技术员1人
岗位职责:
1.负责编制年度地质找矿工作计划,以及年度地质勘探工作总结、储量年报的编制;
2.结合地质资料、生产地质勘探成果,做好现场地质工作;
3.做好采场生产勘探编录取样工作,为采矿提供地质资料;
4.监督工程公司严格按规范要求作业,降低矿石贫化率、损失率;
5.对矿渣爆堆进行检查,对于圈矿旗子倾倒现象进行合理扶正,对于缺失的圈矿旗子与测量人员联系,复放补充;
6.协助地质工程师完成地质月报、年报及集团国际化数据运营平台资源数据填报;
7.协助公司做好采矿权证的相关维护工作。
任职要求:
1.资源勘查、矿山地质等专业。
2.本科及以上学历,中级职称以上优先。
3.具有3年以上地质相关工作经验,有野外地质勘查、矿山地质、工程地质等项目经验者优先。
薪资待遇:面议
测量技术员1人
岗位职责:
1.负责各类工程项目的现场测量工作,包括地形测量、工程放样、沉降观测、变形监测等,严格按照测量规范和项目要求,使用全站仪、GPS接收机、水准仪等测量仪器采集准确数据;
2.对测量数据进行整理、计算、分析和处理,运用专业软件(如AutoCAD、南方CASS、平差软件等)绘制测量图纸,编制测量成果报告,确保数据和成果的准确性与完整性;
3.参与测量方案的设计与编制,根据项目特点和要求,制定科学合理的测量技术方案,合理规划测量流程和方法,保障测量工作高效开展;
4.对测量原始记录、数据文件、图纸报告等资料进行分类整理和归档,建立完善的测量资料档案,确保资料的可追溯性和安全性。
任职要求:
1.测绘工程、工程测量、地理信息科学等专业。
2.本科及以上学历,中级职称以上优先。
3.具有3年以上测量相关工作经验,有矿山测量工作经历者优先;熟悉工程测量全流程,能够独立承担测量项目任务。
薪资待遇:面议
选矿技术员1人
岗位职责:负责选矿技术管理,精通矿物加工工程、选矿工程等相关专业知识,熟悉常见金属矿的性质、成分及选矿特性;熟练掌握选矿工艺流程及设备原理,能够根据矿石特性制定合理的选矿试验方案与工艺流程。
任职要求:
1.矿物加工工程、选矿工程、冶金工程等相关专业;
2.本科及以上学历,具有扎实的专业理论基础;
3.具有3年以上选矿技术员工作经验,有大型矿山企业或选矿厂工作经历者优先;熟悉选矿厂生产流程,具备现场技术指导与问题处理能力。
薪资待遇:面议
安全管理人员1人
岗位职责:
1.开展公司范围内的安全风险排查工作,对生产、办公、仓储等区域的安全隐患进行识别、评估与分级,制定针对性的防控措施和整改方案,负责制定、修订公司安全管理制度与操作规程;
2.定期或不定期组织安全检查,包括日常巡检、专项检查、季节性检查等,及时发现并纠正不安全行为和状态;
3.制定年度安全培训计划,组织开展各类安全培训活动,如新员工入职安全培训、特种作业人员培训、安全管理人员专项培训等;
4.编制公司应急预案,组织应急演练,提高员工应对突发事件的能力;
5.建立健全公司安全管理档案,包括安全制度文件、培训记录、检查记录、事故处理资料等;
6.与政府安全监管部门、行业协会等保持密切联系,及时了解最新的安全政策法规和行业动态,传达并落实相关要求。
任职要求:
1.安全工程、环境工程、消防工程、化工安全等相关专业优先。
2.本科及以上学历。
3.具有5年以上安全管理工作经验,有矿山安全管理经验,持有注册安全工程师资格证书或取得相关安全管理培训合格证书者优先。能力。
薪资待遇:面议
现场管理人员2人
岗位职责:
1.负责采矿现场日常生产组织与协调,根据实际生产情况合理调配人力、设备等资源,确保生产任务高效完成;
2.监督采矿工艺流程执行,严格把控采矿进度、质量及产量,及时解决生产过程中出现的各类问题,保障生产活动稳定有序开展;
3.对采矿作业各环节进行质量监督与检验,确保矿石开采品位、贫化率、损失率等指标符合要求;
4.与上级管理部门、地质、测量、选矿等相关部门保持密切沟通与协作,及时反馈采矿现场生产情况,协调解决跨部门问题。
任职要求:
1.大专及以上学历,矿山相关专业,采矿、地质等专业优先。
2.有3年露天矿山现场管理工作经验。
3.年龄45周岁以下,适应矿山现场工作环境,能够承受高强度工作和野外作业条件。
薪资待遇:面议
计量员1人
岗位职责:
1.依据国家计量标准、规范及企业内部要求,定期对计量器具进行校准、检定和测试工作,确保测量数据的准确性和可靠性;
2.负责对计量检测数据进行收集、整理、统计和分析,编制计量数据报表,及时向上级领导汇报计量工作情况;建立计量数据档案,妥善保存原始记录、校准证书、检测报告等资料,便于查询和追溯;
3.参与公司计量标准的建立、维护和升级工作,确保计量标准符合国家相关规定和企业生产需求;协助上级部门完成计量标准的考核、复查等工作,确保计量标准持续满足资质要求。
任职要求:
1.计量技术与管理、测控技术与仪器、应用物理、机械工程相关专业。
2.大专及以上学历,持有计量检定员证等资格证书者优先。
3.年龄在45周岁以下,具备良好的沟通能力和文字表达能力,能够准确撰写计量报告和技术文件;具有较强的执行力,能够严格按照规章制度和工作流程开展工作。
薪资待遇:面议
福利待遇:
除正常薪资外,还享受以下福利:
1.基础保障:五险一金、过节费、安环奖、生日津贴、餐补、电话补贴、野外补贴、车辆补助、保健津贴、夜班津贴、洗理津贴、高温补贴、奖金等;
2.可集中累计休假,享受年休假及国家规定的各种假期,家在距公司500公里以外的员工可报支2-4次休假探亲差旅费;
3.衣食住行:免费提供住宿(3-4人间),免费提供床上用品一套、福利性食堂、定期发放劳保用品、设置活动室、阅览室、不定期举办娱乐活动;
4.每年免费组织一次职业健康体检。
联系方式:
有意向者可将个人简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、其他资质证书扫描件发送至邮箱,简历以“姓名+学历+应聘岗位”命名,资格审查符合条件者组织面试。
联系人及电话:
孙女士13848490230
邮箱:1280101257@qq.com
工作地点:内蒙古锡林郭勒盟苏尼特左旗萨如拉塔拉嘎查。