招聘8人2个岗位
根据工作需要，经研究决定，面向全县公开选聘村级后备人才。现将有关情况公告如下：
一、工作原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的选聘原则。
二、选聘计划
| 选聘岗位 |
岗位代码 |
选聘人数 |
选聘要求 |
| 村级后备人才 |
001 |
5 |
|
| 村级后备人才 |
002 |
3 |
仅限本镇在职乡村振兴专干 |
三、选聘条件
（一）拥护党的领导，政治素质好，遵纪守法，公道正派，认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策。
（二）身体健康，能胜任基层工作，适应跨村任职，服从本镇岗位调剂。
（三）常住地为固镇县。
（四）年龄：年龄40周岁以下（1985年7月31日以后出生）；属中共党员、退伍军人、乡村振兴专干有相关证明的人员，年龄可以放宽到44周岁以下（1981年7月31日以后出生）。
（五）学历：大专及以上学历（需在2025年7月31日前取得相应学历学位）。
（六）有下列情况之一的不得报考：
1.违反政治纪律和政治规矩，对党不忠诚不老实，政治上当“两面人”的；
2.受过刑事处罚的，存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的，因涉黄涉赌涉毒受到行政处罚的；
3.非工作原因受到党纪政务处分尚未超过所受处分有关任职限制期限的，涉嫌严重违纪违法正在接受纪检监察、公安、司法等机关立案调查处理的；
4.非法宗教的组织者、实施者、参与者，参与邪教组织人员，以及组织、利用宗教宗族宗派势力干扰侵蚀基层组织和基层政权的；
5.存在“带病入党”、弄虚作假、徇私舞弊等发展党员违规违纪问题且未受处理的，存在严重违法用地、严重损害生态环境等行为尚未整改的，参与串联聚集、缠访闹访，以非法手段煽动和组织群众集体上访、干扰社会稳定或造成群体性事件的；
6.有严重危害集体利益和群众合法权益行为的，当前被法院纳入失信被执行人名单的，在疫情防控、防汛救灾等任务中拒不执行相关规定造成不良影响的；
7.因各种原因，退出“两委”序列的；
8.因身体健康等原因，无法正常履行相应职责的；
9.法律规定不得参加报考的其他情形人员。
四、选聘方法和程序
按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示和聘用等程序进行。
（一）发布公告
公告通过固镇县人民政府网（https://www.guzhen.gov.cn/）向社会统一发布，并在全镇各村（居）公开栏进行张贴。
（二）报名和资格审查
1.报名和资格审查：报名和资格审查工作由镇党委负责，此次报名方式采用现场报名的方式进行。
2.报名时间：2025年7月24日至7月31日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）。
3.现场报名地点：濠城镇党建工作办公室。
4.联系人：王宇17755231161
路亦凡18325531810
5.报名时需提供如下材料：
（1）学历证书原件、复印件和学信网教育部学籍在线验证报告；
（2）个人有效居民身份证原件及复印件、户口本原件及复印件；
（3）近期免冠蓝底小二寸彩照2张；
（4）属退役军人、乡村振兴专干、中共党员身份的需提供有效证明材料。
资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考者需填写《濠城镇2025年度村级后备干部报名资格审查表》（详见附件），提供资料应真实、准确、完整，所填信息必须真实无误。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，立即取消考试、聘用等资格。
报考人数与岗位招聘计划数的比例应不低于3:1，未达到开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位，若招考岗位取消，考生可于2025年8月1日8:30-12:00改报其他岗位。
（三）考试
1.笔试：通过资格审查人员进入笔试环节。笔试采取闭卷方式进行，主要测试党的理论、乡村振兴、农业农村、公文写作、县情镇情等内容，满分为100分。
2.面试：面试采取结构化面试方式进行，根据笔试成绩从高分到低分，按照1:3的比例确定面试人选（若最后一名成绩相同，则并列进入面试）。主要考察考生的综合分析、逻辑思维、临场应变、沟通表达、举止仪表等方面素质，满分为100分。
笔试、面试时间地点详见《准考证》。领取《准考证》具体时间及地点另行通知。考生不按规定时间、地点领取准考证参加笔试、面试的，视为自动放弃考试资格。
3.笔试加分：属于中共党员的，笔试成绩加2分；属于退役军人的，笔试成绩加2分；属于乡村振兴专干且工作时间满1年的，笔试成绩加2分。加分项实行累计加分，累计加分不超过3分。
4.考试最终成绩：按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例合成报考人员最终成绩。结果保留两位小数。根据合成成绩，按招聘岗位数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象，如最终成绩相同，依次以面试成绩、笔试成绩排序。若考生面试、笔试成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。
计算公式=笔试成绩×0.4+面试成绩×0.6。
最终成绩均以百分制计算，每次计算合成成绩时均保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
（四）体检
确定体检人员，在公示结束后3个工作日内，统一组织到二级甲等（含）以上公立综合医院进行入职体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施，体检费用自理。
（五）考察
由镇党委负责实施考察。全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等方面的情况。考察时应听取纪检、公安、信访等部门意见。
因考察不合格或考生由于个人原因放弃体检入职而出现的岗位缺额，按照成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过一次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
（六）公示
根据考生成绩、体检、考察情况确定拟聘人选，考察合格人员名单经县委组织部审定后在固镇县人民政府网公示，公示时间不少于5个工作日。经公示无异议的，作为村级后备人才优先培养。
五、管理使用
（一）岗位安排。
拟聘用人员经公示无异议后，由镇党委统一安排到岗工作，试用期3个月，试用期满后，镇党委统一组织考核评价，不合格的不予聘用，考核合格的由镇党委根据实际情况统筹考虑。
（二）报酬待遇。
参与村级工作的根据村级后备干部岗位实际、承担工作任务量、考核评议等次等情况发放工作补贴或误工补贴（1500元/月），按程序补入村“两委”的按照全县统一标准发放工资待遇。不参与工作不享受补贴。
试用期满考核合格后，报酬待遇参照村“两委”干部副职待遇执行（3812元/月），其中全日制本科及以上学历人员为4213元/月；购买人身意外伤害保险；属我镇乡村振兴专干兑现此待遇的，不再享受乡村振兴专干待遇。
（三）备用结合
对表现优秀的后备干部，在不超职数的情况下，届中按相关规定，补选进村“两委”班子；至2026年换届时还未进入村“两委”班子的后备干部，由镇党委取消其后备干部资格。
六、有关事宜
1.笔试、面试时间、地点详情见准考证，领取准考证时间以电话、短信形式通知，请报考人员时刻保持报名登记手机通讯畅通，因考生通讯不畅或关注消息不及时造成的损失，由考生自行承担。
2.本公告由濠城镇党建工作办公室负责解释。
3.咨询服务和监督电话：
报名、政策咨询：18325531810 17755231161
（濠城镇党建工作办公室）
监督举报：0552-2127565（濠城镇纪委办公室）
