招聘15人11个岗位
根据我县教育教学工作需要，现面向县外公开考调15名在职在编学校教师。现将考调有关事项公告如下。
一、考调岗位及名额
本次面向县外公开考调在职在编教师15名，报考条件及具体岗位详见公告及附件2《荥经县2026年从县外公开考调紧缺学科学校教师岗位和条件一览表》。
二、考调对象及条件
（一）考调对象
在荥经县外工作的在编在职教师。
（二）考调条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能胜任考调岗位的正常工作；
5.具有本科及以上学历，持有岗位要求的相应学科教师资格证，且为教育系统在编在职的教师；
6.年龄不超过40周岁（1986年6月30日以后出生），且近三年年度考核结果均为合格及以上等次；
7.符合法律法规、相关政策规定及考调岗位要求的其他条件。
（三）有下列情形之一的不具备考调资格
1.曾受过各类刑事处罚的人员；
2.曾被开除公职的人员；
3.曾被开除中国共产党党籍的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；
5.尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员；
6.按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员；
7.法律法规政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、考调程序和办法
（一）报名
本次考调工作采取现场报名方式进行，不交报名费。
1.报名时间：2026年5月14日-5月20日（工作日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）
2.报名地点：荥经县教育局3楼人事股（荥经县严道街道荥兴路东三段58号）。
3.提交具体材料有：①报名表（附件1，需张贴本人照片）；②符合岗位要求的本人有效身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件1份；③近3年年度考核表复印件（复印件须盖文件存放单位公章）；④本人近期1寸免冠彩照2张。
（二）资格审查
报名与资格审查同步进行，资格审查工作由荥经县人力资源和社会保障局、荥经县教育局共同负责。资格审查贯穿考调工作全过程，一旦发现报考人员有不符合考调资格条件、存在弄虚作假等情形的，取消考调资格，所产生的后果由报考者本人承担。
通过资格审查的考生于2026年5月22日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）到荥经县教育局3楼人事股（荥经县严道街道荥兴路东三段58号）领取面试通知书（若增加笔试，则为笔试准考证）。
（三）考试
考试主要采用面试方式进行，考试总成绩按满分100分计算。考试成绩按以下办法计算：考试总成绩=面试成绩*100%。面试采用微格课教学方式进行，面试满分为100分。
如报名人数与岗位考调名额未超过5:1比例的岗位，则该岗位资格审查通过人员全部进入面试;如报名人数与岗位考调名额达5:1以上的岗位，在面试前先进行笔试，按进入面试人数与岗位考调名额5:1的比例，根据笔试成绩由高到低依次确定进入面试人选(最后一名如成绩相同，则一并进入面试)。
笔试成绩仅作为进入面试的依据，不计入考试总成绩。此次笔试将设置笔试成绩合格分数线。合格分数线为参加此次考调所有参考人员有效笔试成绩的平均分*90%。
面试日期为2026年5月24日，具体面试时间和地点详见《面试通知书》。若增加笔试，笔试日期为5月23日，具体笔试时间和地点详见《笔试准考证》。
划定面试成绩合格分数线为75分，低于75分人员不得进入体检等后续考调程序。
面试成绩当场公布，考生本人签字确认。考试总成绩在面试工作完全结束后3个工作日内在雅安人事考试网发布。
（四）体检
根据岗位名额，按照考生的考试总成绩从高分到低分等额确定进入体检的人选（考试成绩相同的，则采取面试加试办法确定）。因体检、考察不合格、现用人单位不同意商调或其它原因出现的缺额，在考试总成绩从高分到低分依次递补。
体检在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。考生对非当日非当场复检的项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。考生未按规定时间到指定地点以及未在规定期限内完成体检的，视为自动放弃。如该岗位所有参加面试的人员不符合递补规定条件或无人递补的，不再递补。
体检、复检所需费用由报考者自行承担，体检具体时间、地点及其他事项另行通知。
（五）考察
体检合格者，进入考察环节。考察工作由县教育局在县人力资源和社会保障局指导下组织实施。考察组将对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况，政治业务素质以及个人综合能力与考调岗位的适合程度进行全面考察。突出政治标准，注重了解政治理论学习情况，深入考察道德品行，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察。考察组还将对考察对象的档案进行审查，重点审查“年龄、工龄、党龄、学历、工作经历、干部身份”以及其他需要核实的情况（如个人有关事项报告、违纪违规情况、社会信用记录等）。
（六）公示、办理手续
考察完成后，根据考试总成绩、体检结果、考察情况等确定拟调动人选，并通过雅安人事考试网进行为期5个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期满且无异议的，县人力资源和社会保障局按程序办理调动手续，办理情况通报县委干部人事工作专题会；县教育局根据学校缺岗情况，统筹安排工作岗位。
截止2027年1月31日，不能完成调出方相关调动手续或不能出具调动复函的，视为自动放弃，并在2027年内不再受理其调动申请。
四、其他事项
1.为确保考调工作的顺利进行，报考者必须严格遵守相关纪律。对违反规定，弄虚作假的人员，经核查，取消其调动资格。
2.资格审查工作贯穿于公开考调工作全过程。任何一环节发现报考者不符合报考条件或其他影响调动的情形，取消其考调资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
3.根据考调单位岗位聘任情况和岗位晋级办法，重新核定考调人员专业技术岗位等级及工资待遇。
4.此公告由荥经县人力资源和社会保障局、荥经县教育局负责解释。
咨询电话：
荥经县教育局：0835-7631385;
荥经县人力资源和社会保障局：0835-7621285。
监督电话：0835-7629016
咨询电话与监督电话服务时间：工作日上午8:30-12:00，下午2:30-6:00
