序号

填报公司

招聘

岗位

招聘

人数

招聘岗位要求

1

党群部

（组织人事部）

副部长

1

1、本科及以上学历，工商管理、人力资源等相关专业，年龄在40周岁以内（特别优秀可放宽至45周岁）；

2、8年以上相关工作经验，3年以上企业人事管理经验;

3、有区级及以上国有企业副科及以上相当职级相关经历；

4、中共党员。

2

品牌宣传部

品宣职员

1

1、本科及以上学历，专业不限,汉语言文学、新闻传播学、广告学等相关专业者优先，年龄在40周岁以内；

2、文旅品牌孵化相关工作经验。要求熟悉文旅品牌运营逻辑，具备较强的文字写作功底，有 2 个及以上落地案例；

3、大型品牌活动策划执行经验。要求熟悉大型品牌活动的流程与执行，具备商务对接能力，有 1 个及以上实践案例；

4、5 年以上大文旅项目执行经验。要求熟悉文旅项目完整的开发运营流程（涵盖项目策划、设计、建设、运营），具备服务国有企业、国内知名文旅企业项目的案例经验，有 2 个及以上操盘经验；

5、新媒体运营的相关工作经验。要求熟悉小红书、微信公众号/视频号、抖音等平台功能，具备文案撰写和排版采编能力，有1 个及以上主创或运营案例。

3

审计法务部

投资风控职员

1

1、本科及以上学历，经济学、金融学法律学、会计学等相关专业，年龄在35周岁以内；

2、具有5年及以上大型国有企业、咨询公司或金融企业的风控相关工作经历;

3、独立承担或主持过至少1个经营投资项目的风控或相关工作。

4

浙江龙坞茶镇茶业有限公司

（筹）

副总经理

1

1、本科及以上学历，经营管理类相关专业，年龄在40周岁以内（特别优秀的，可适当放宽学历、年龄条件）；

2、有区级及以上国有企业副科及以上相当职级相关经历；

3、有2年以上电商运营经验，有新茶饮相关工作经验的优先；

4、2年以上经营团队管理经验。

5

西湖文化创意运营管理有限公司

（筹）

副总经理

1

1、本科及以上学历，专业不限，投资学、管理学、文化创意产业等相关专业者优先，年龄在40周岁以内（特别优秀的，可适当放宽学历、年龄条件）；

2、有区级及以上国有企业副科及以上相当职级相关经历；

3、具有8年以上投资工作经验，熟悉产业基金运作模式，熟悉国有资本运作流程和模式；或擅长IP运营管理，涵盖投资、授权和衍生品开发，有大型品牌活动策划执行经验，具有国内外知名IP运营经验；

4、具备优秀的协调和组织工作能力，品牌推广嗅觉敏锐，具有一定创新思维，牵头落实品牌活动、文创策划，团队协作意识和责任心强，乐观向上，踏实肯干。