江铜环境2026年度社会招聘公告-江西-国企-2026-国央企正式-上饶市-江西江铜环境资源科技有限公司

江铜环境2026年度社会招聘公告
江铜环境2026年度社会招聘公告
事业单位招考

招聘1人1个岗位

报名时间
2026/8/14 -2026/8/25

江铜环境因发展需要,现面向社会开展公开招聘,具体事项公告如下:


一、公司简介

江西铜业集团有限公司(简称江铜集团)成立于1979年,省属国有企业,是我国有色金属行业特大型集团公司,公司主营业务包括铜、金、银、铅、锌等多金属矿业开发以及支持矿业发展的贸易、金融、新材料、装备制造、数字经济,连续12年跻身《财富》世界500强,2025年最新排名165位。

江西江铜环境资源科技有限公司成立于2020年,目前办公地点为江西省南昌市青山湖区悦湖路与昌东大道东路交叉口,是江铜集团下属全资子公司。江铜环境以“绿色江铜”、“无废矿山”和改善企业生态环境质量为目标,主营业务为选矿尾砂与矿山废石的综合利用、环保设备制造与资源综合回收、矿山生态修复和废水处理等。目前、公司已投资控股四家子公司和注册成立两家分公司,分别是江西万铜环保材料有限公司、广东江铜桃林生态环境有限公司、江西江铜同鑫环保科技有限公司、江西江铜鼎晟环境科技有限公司、江西江铜环境资源科技有限公司九江分公司和江西江铜环境资源科技有限公司铅山县分公司。

广东江铜桃林生态环境有限公司为江西江铜环境资源科技有限公司的混改子公司,是重金属矿山污染防治领域的国家专精特新“小巨人”企业。公司现有20余人的专业技术团队,其中中高级职称13人,设有广东省博士工作站;累计获得国家授权发明专利14项、实用新型专利17项,省部级科技进步一等奖5项,主导及参与国家与地方重点研发项目7项。其技术成果已应用于多省重点矿区,完成70余项矿山生态修复工程,2个项目入选“全国山水工程典型案例”,成效获多家权威媒体报道,是该领域重要的行业技术创新引领者。


二、招聘原则

(一)坚持公平、公正、公开;

(二)坚持择优录取;

(三)坚持人岗匹配。


三、基本条件

(一)应聘者应当具备下列资格条件:

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.列入国家统招计划,各科学习成绩合格且正常毕业的。

3.具有良好的政治素质和道德品行;身体健康,无不良征信记录、违纪违法记录;

4.符合招聘岗位所要求的学历、专业、毕业时间等条件;

5.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件;

6.接受公司外派安排。

(二)存在以下情形之一的不得参加应聘:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.受过开除处分的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.有其他不适宜招录的违法情形。


四、招聘岗位

本次社会招聘1个岗位,拟招聘1人,招聘岗位名称、岗位类别、招聘人数、报考条件、具体任职要求及岗位描述等内容详见《江铜集团江铜环境2026年度社会招聘岗位明细表》(附件1)。


五、薪酬福利待遇

提供地区内具有行业竞争力的薪资,按规定缴纳社保公积金,执行国家和广东省规定的休假制度、享受多项工会福利等,具体按公司相关规定执行。


六、招聘流程

网上报名-资格审查-考试考核-体检和背景调查-确定拟聘人员、人选公示-签约录用。

(一)网上报名

1.本次招聘采用网上报名,应聘者通过江铜集团官网或江铜集团招聘微信公众号等公开渠道,投递申请岗位。

2.报名方式具体说明如下:

(1)官网报名。应聘者可以直接登录江铜官网(http://www.jxcc.com)“全球招募”栏目、江西5+2就业之家信息平台查阅公告(简章),按要求扫描二维码报名投递。

(2)移动端报名。关注“江铜集团招聘”公众号,通过公众号底部“加入我们”入口进行报名。

(3)应聘者可前往集团官网及集团招聘公众号扫描二维码进行投递,外部招聘网站仅作为岗位发布推广途径,以江铜官网收到的简历为唯一有效途径。

3.报名时须如实填写《江西铜业集团有限公司员工应聘登记表》并签署诚信承诺书(附件2)。

4.报名时间:自公告发布之日起至2026年8月25日。

5.受理报名时间不少于7个工作日。

(二)资格审查

按照招聘基本条件和岗位任职要求对应聘者进行资格审查。本次公开招聘采取短信或邮件、电话形式通知报名人员参加考核,报名时务必按要求填写常用邮箱及手机号码,并保持通讯工具畅通。凡未入围人员,将不再另行通知。

对于专业技术岗:招聘人数与通过资格审查进入考试考核的应聘人数按照至少差额1人择优筛选应聘者。达不到比例的,应取消或核减该岗位的招聘计划。

2.通过资格审查的应聘人数与招聘人数的比例原则上不高于10:1,超过10:1时,择优进入考试考核。

(三)考试考核

根据招聘岗位需求组织实施考试考核,设置最终录取合格分数线60分,低于合格分数的,不予聘用。考试考核具体方式、时间安排以后续通知为准。

(四)体检和背景调查

根据考试考核结果确认意向人选。按要求开展体检和背景调查,体检、背景调查均合格者确定为拟录用人选,并进一步进行资格复查。

(五)人选公示

拟录用人选名单在江铜集团官网进行公示,公示期不少于5个工作日。对反映有严重问题并查有实据、影响录用的人选,取消应聘资格。

(六)签约录用

公示结果无异议或不影响招聘录用的,按规定签订劳动合同。


七、其他事项

1.江西铜业集团有限公司官网、江铜集团招聘微信公众号是江铜集团招聘官方渠道。

2.本次招聘不以任何形式收取应聘者报名费、考试测试费、保证金等,也未授权任何第三方机构或个人代为收取上述费用。江铜环境及所属单位从未成立或委托成立考试中心、命题中心等机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料和信息。请应聘者提高警惕,谨防受骗。

3.应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致,须确保提供的信息资料、证明资料、证件等相关资料真实、准确、有效,无隐瞒漏报,并按要求及时上传提供相关资料,以免影响资格审查。如与事实不符,我司有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。

4.应聘者须遵循国有企业有关任职回避的相关规定,即应聘候选人不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的招聘单位的岗位。

5.江铜环境有权根据实际情况对公告内容进行补充或调整,并将通过官方渠道及时另行公布。

6.请应聘人员保持通讯畅通,选聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知,各环节未通过人员不再另行通知。

7.咨询时间为工作日上午9:00-11:00,下午14:00-17:00,联系方式:王女士,0791-82711688,18870163142;谭女士,0751-8163629,13870228870。



职位表.xls


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