阳江市消防救援支队2026年第二季度政府专职消防员(阳东大队、阳春大队、海陵大队、高新大队、战勤保障站)招聘公告
阳江市消防救援支队2026年第二季度政府专职消防员(阳东大队、阳春大队、海陵大队、高新大队、战勤保障站)招聘公告
事业单位招考

招聘42人13个岗位

报名时间
2026/6/1 08:30-2026/6/12 17:30

为适应我市经济社会高质量发展对消防安全的要求,加快构建消防救援力量体系,增强灭火救援和战勤保障力量,结合我市消防救援工作实际,拟面向社会公开招聘合同制政府专职消防员42名,现就有关事项公告如下:


指导思想


坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的用人原则,选拔优秀人才。


招聘岗位


招聘条件


(一)报考人员应当具备以下基本条件:


1.具有中华人民共和国国籍;


2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;


3.志愿从事消防救援工作,服从组织安排;


4.具有较强的组织纪律观念,具有良好的道德品行;


5.本人没有违法违纪、被开除公职或辞退等不良记录,本人征信报告无不良记录,直系亲属没有违法犯罪记录;


6.符合《消防员职业健康》规定的身体条件,体貌端正,无残疾,无重听,无色盲,无传染性疾病,无纹身,具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质;


7.年满18周岁,且应具备招聘岗位所需的资格条件;


8.法律、法规规定的其他条件。


(二)有下列情形之一的,不得报考:


1.因故意犯罪受过刑事处罚的;受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的;曾有违反治安管理行为并受到行政拘留的;


2.曾被开除公职、被军队除名或者开除军籍、被消防救援队伍辞退的;


3.曾被强制隔离戒毒的;


4.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;


5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;


6.在部队服役或在消防队伍、政府专职消防队工作期间曾存在严重违纪违法行为的;


7.现在与其他单位仍存在聘用关系,未取得主管单位同意应聘的;


8.历次阳江市政府专职消防队员招聘和国家综合性消防救援队伍消防员招录入职培训后非正当原因退出、政治考察或复查不合格、公示录用未报到和体检不合格的;


9.法律法规和规章规定不宜招录为行政事业单位工作人员的其他情形。


特别提示:基于消防救援职业高强度、高风险的特殊性,对已评定残疾等级和有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的不予聘用。


岗位职责


灭火救援战斗员、消防车驾驶员岗位从事灭火救灾、抢险救援等工作,履行政府专职消防员工作职责,完成上级下达的命令、指示和任务,按照“准现役、准军事化”要求,实行24小时准军事化管理。


消防监督文员、火场文书岗位从事消防安全监督检查、技术审查及评估、消防宣传工作等,提供火灾预防与事故调查支持,组织业务培训并指导消防工作;负责宣传脚本撰写和协助灭火救援任务处置的音视频拍摄、编导及后期处理工作。


厨师岗位从事消防救援大队全体指战员一日三餐烹饪制作,食堂清洗、消毒等工作。


薪资待遇


(一)薪酬组成:薪酬由基本工资、绩效工资、高危补贴、岗位补贴、工龄工资、五险一金、意外险、食宿被装费等组成。试用期过后年收入约5.5万—15万元(含社保和公积金),具体工资构成按用人单位相关制度执行。


(二)食宿安排:食宿由单位按标准统一安排。


(三)被装发放:被装由单位按标准统一发放。


(四)休息休假:工作期间实行准军事化管理,实行24小时在岗执勤。试用期满后,采取轮休制工作模式,实行不定时工作制,每人每月轮休6-8天,因消防救援工作的特殊性,在队时间(含周六日、法定节假日)均为工作日时间;政府专职消防员的年假、陪护假、产假和病假等按照《阳江市政府专职消防员请销假管理规定(试行)》执行,轮休期间应保持通信畅通,保证随时能够接受紧急工作部署,并在接到通知后立即归队。工作年限满1年以上的享有年假。


(五)岗位补贴:入职后根据工作能力表现,可参与岗位竞选为副班长、班长、副队长、队长等岗位,领取相应岗位补贴。


(六)试用期工资:试用期每月只发放基本工资。


(七)工会福利:按时缴纳工会会费,享受所属工会福利。


招聘程序


(一)报名时间。2026年6月1日—2026年6月12日,工作日上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。


(二)报名方式。本次招聘工作采用网上报名方式或现场投递报名资料的方式。应聘人员应认真阅读招聘公告及相关附件,准确把握有关岗位的资格条件,确认符合资格条件后在本公告规定的时间内提交相应报名资料,逾期不再受理。上报的资料必须真实、全面、准确;凡提供虚假材料的,一经查实即取消报考资格或聘用资格。线上报名:应聘人员将《阳江市消防救援支队公开招聘政府专职消防员报名登记表》(附件2)签名扫描件及相关报名材料,编辑邮件标题为“报考单位+岗位+姓名”,上报至报名邮箱;现场报名:应聘人员将《阳江市消防救援支队公开招聘政府专职消防员报名登记表》签名纸质件及相关报名材料现场提交至报考单位。报考单位联系方式如下:


1.阳东大队联系人:郑助理员,电话:0662-6611321,地址:广东省阳江市阳东区迎宾大道363号(阳江市阳东区消防救援大队),报名邮箱:603719635@qq.com。


2.阳春大队联系人:陈助理员,电话:0662-7610058,地址:阳江市阳春市河西街道莲平南路222号(阳春市消防救援大队),报名邮箱:ycxfddyx@163.com。


3.海陵大队联系人:温指导员,电话:0662-3855878,地址:广东省阳江市海陵试验区南海一号大道附属三路1号(阳江市海陵试验区消防救援大队),报名邮箱:zpxfz@qq.com。


4.高新大队联系人:欧助理员,电话:0662-3836119,地址:广东省阳江市高新区福冈工业园站港公路西10号(阳江高新区消防救援大队),报名邮箱:gxqxfdd119@163.com。


5.阳江市消防救援支队战勤保障站联系人:陈助理员,电话:0662-3360022,地址:阳江市江城区城东街道环园路1号(阳江市消防救援支队),报名邮箱:YJXFZZGZK@163.com。


特别提示:应聘人员仅限于报考一个工作意向单位,并在报名表中填报是否服从工作单位调剂,若填报了服从调剂,在意向单位未能录取的情况下,将由招聘领导小组根据岗位空缺情况及考核成绩高低排序等统筹安排。


(三)资格审查。通过报名初审后,须本人在规定时间内携带以下资料及相关原件到报考单位进行现场资格审查:


①《阳江市消防救援支队公开招聘政府专职消防员报名登记表》(应聘人员应如实填写信息,在“报名人员承诺”栏目签名确认,相片栏贴个人近期正面免冠蓝底1寸彩照);


②个人身份证、户口本(原件及复印件,身份证正反面和户口簿户主页及个人页复印在同一页);


③学历证书(毕业证原件及复印件),取得大专及以上学历请提供有效《教育部学历证书电子注册备案表》,可通过中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn在线验证并打印。取得本科及以上学历请提供学位证;


④户口所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明原件(可在微信“粤省事”小程序自行申请);


⑤个人征信报告(可通过手机银行APP申请,需有“征信中心”字样;如无法在线申请,可持本人身份证到就近的银行营业厅柜台打印);


⑥已婚人员提供结婚证(原件及复印件);


⑦退役士兵请提供退役证(原件及复印件);


⑧已离职的政府专职消防队员提供工作经历证明(原单位开具证明或个人打印工作期间的社保流水),在职的政府专职消防队员提供报考推荐材料(现单位开具);


⑨报考消防车驾驶员岗位需提供车辆驾驶证(正副本照片)、安全驾驶记录(个人下载“交管12123APP”,进入我的驾驶证界面,在界面中选择“驾驶人安全驾驶记录”可以申请查询,查询结果截图并打印);具有文体类技能、专业技术资格、职业资格等专长的,需提供相关证书原件及复印件。


以上提供的打印或复印件资料均为A4纸规格,有年龄限制的岗位年龄计算时间截止至报名截止日。资格审查贯穿招聘全过程,报名信息不实或不符合招聘条件范围的,资格审查不予通过。


招聘考核


资格审查合格后,用人单位将电话或短信通知应聘人员考核时间、地点,应聘人员须持本人身份证原件、自愿参加体能测试承诺书(见附件3)在通知规定时间内参加考核,逾期未参加考核的视为放弃考核。招聘考核采取体能测试、笔试、岗位适应性测试、面试相结合的方式择优聘用。


(一)体能测试。按照《政府专职消防员体能测试评分标准(男性)》(附件4)考核标准,1000米跑为必考项目,选考项目有三项:单杠引体向上和俯卧撑二选一、原地跳高和立定跳远二选一、10*4折返跑和100米跑二选一。体能测试满分100分,单项设最高分(25分),任一单项达不到最低标准的视为0分。体能测试成绩合格分数线由招聘领导小组根据考试实际情况科学划定。


(二)笔试。灭火救援战斗员岗位笔试科目为政治理论和消防基础知识,火场文书岗位笔试科目为政治理论和行政公文写作,消防监督文员笔试科目为行政公文写作和申论考试或消防安全技术实务考试,政治理论、消防基础知识、行政公文写作复习资料详见附件5,申论考试和消防安全技术实务考试的考试内容由用人单位在历年真题中选取。笔试成绩满分为100分,合格分为60分。笔试不合格,不列入面试入围对象。


(三)岗位适应性测试。消防车驾驶员岗位需进行驾驶员场地驾驶技能测试(详见附件6);报考厨师岗位需进行厨艺展示(详见附件7),所需食材由用人单位负责提供。岗位适应性测试成绩满分为100分,合格分为60分,测试不合格,不列入面试入围对象。


(四)面试。根据体能测试、笔试、岗位适应性测试三项成绩累计分从高到低的顺序,按招聘岗位指标人数1:3的比例确定面试对象(不足1:3比例的,按实际人数确定)。面试满分为100分,合格分为60分。


(五)心理测试。按照心理测查SCL-90标准进行。应聘人员使用手机登录小程序进行测试,心理测试异常后经医院评估不合格的,不予录用。


(六)总成绩计算。考核总成绩按照满分100分计算,其中灭火救援战斗员考核总成绩=体能测试×50%+笔试×30%+面试×20%;消防车驾驶员考核总成绩=体能测试×50%+岗位适应性测试×30%+面试×20%;消防监督文员、火场文书考核总成绩=笔试×50%+面试×50%;厨师考核总成绩=岗位适应性测试×100%。心理测试只设置合格标准,不计入总分。


体检


体检人选根据招聘名额1:1按总成绩从高分到低分的原则进行确定。由招聘单位组织到指定的医院进行体格检查,心理测试异常人员在体检时另外增设心理评估项目,体检费用由应聘人员自付,具体时间另行通知。体检标准参照《消防员职业健康标准》(GBZ221-2009)等有关规定执行。心理测试、体检不合格者不予聘用,所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。


考察及递补


心理测试、体检合格的确定为拟聘用考察人选,由用人单位对其政治素质、道德品质、遵纪守法、廉洁自律和计生等情况进行考察,并核实其是否符合聘用资格条件。如遇被录取人员放弃聘用资格或首次办理录用(手续)后,三个月内因个人原因选择离职的,经招聘领导小组同意并考虑个人意愿后,可从未被聘用人员中按最高分的进行递补。如某一岗位空缺,可从其他岗位按总分最高分进行调剂。凡是心理测试、体检、考核政审不合格的、公示不通过的、自动放弃聘用的则按总成绩高低顺序依次递补聘用。


公示及聘用


经公示无异议或者反映的问题不影响聘用的,按规定程序聘用为所属单位政府专职消防员。聘用人员必须服从工作分配,不服从分配者取消录取资格。试用期结束后,需将个人档案转到所属单位(部门)集中管理。


注意事项


(一)本次招聘不委托任何代理机构或中介、个人,不指定辅导用书,除报考人员交给医院体检费用外,招聘工作全程不向考生收取任何形式费用。


(二)应聘人员须严格按照规定的时间、地点和程序参加资格审查以及体能、笔试、面试、体检、岗位适应能力测试和心理测试,时间、地点另行通知(有关通知将以微信或电话的方式进行通知,请报名者务必保持手机畅通,由于通信不畅导致未能及时接收各环节招聘信息的,责任自负);


(三)对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘和聘用后的全过程,发现有不符合岗位招聘条件或资料弄虚作假的,取消其应聘或聘用资格,并纳入“黑名单”不再录用,已签订劳动合同的予以解除。


(四)为确保工作有序开展,设置报名咨询热线(0662-3360022)及投诉电话(0662-3360016),以上电话均在工作日上班时间接受咨询、投诉。


(五)招聘过程中出现特殊情况,由阳江市消防救援支队政治部研究解决,本公告未尽事宜,由招聘单位负责解释。




职位表.xls


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