无锡星洲工业园区开发股份有限公司成立于1993年底，由无锡市新发集团有限公司和新加坡胜科集团合资成立，其中新发集团占股51%，胜科集团占股49%，公司注册资本4亿元。公司主营业务为工业地产租赁、能源服务。截至2025年底，园区已开发面积约3.56平方公里，累计引进生产性企业超100家，累计吸引投资总额超150亿美元。因实际工作需要，无锡星洲工业园区开发股份有限公司决定面向社会公开招聘工作人员3名，身份为国企正式人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位条件等详见《无锡星洲工业园区开发股份有限公司招聘岗位简介表》（附件，以下简称《岗位简介表》）。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2.遵纪守法、品行端正、廉洁奉公。

3.热爱应聘岗位工作，具有良好的敬业精神。

4.适应岗位要求的身体条件。

5.具有国家认可的相应学历、学位证书。

6.本次招聘户籍不限。

7.工作经历的截止时间为公告发布之日，如岗位要求“三年及以上工作经历”是指截止日期前需参加工作满36个月，以与原单位签订的合同、社保或公积金缴费记录为依据按实计算。

8.具备报考岗位所要求的其他条件详见《岗位简介表》（附件中有其他条件的，以附件条件为准）。招聘岗位专业参考《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》。

9.有下列情形之一的，不得报名应聘：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或者曾被开除公职的人员。

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

(3)被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

(4)现役军人或者国民教育序列普通高校在读生。

(5)国家和省另有规定不得报考的其他人员。

(6)本次招聘实行亲属关系回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2026年10月22日12:00—10月31日12:00。

2.报名方式：采用网络报名方式，不接受现场报名。应聘者可登录官方报名通道（https://gkzp.nchr.com.cn/hndzjoehd5）在线报名。报名、照片上传和资格初审均通过网络同步进行。

3.报名注意事项：

（1）报考人员应按照岗位要求和网上提示真实准确完整填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠电子照片【正面二寸（34X45毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下】。

（2）根据考生提供的信息进行审核，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

（3）报名时必须使用在有效期内的二代身份证。

（4）岗位开考比例：本次公开招聘不设开考比例。

（二）资格初审

根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘者提交的信息资料，对应聘者进行资格初审。

（三）组织笔试

1.笔试时间、地点另行通知。

2.笔试主要考核综合知识和专业知识。考试不指定辅导用书。笔试为闭卷考试，满分为100分，合格线为60分，笔试成绩不合格者，不进入资格复审环节。

3.笔试及成绩查询。应聘人员应携带本人身份证，按照规定的时间到考点参加笔试。笔试全程封闭。笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数1:3的比例确定参加资格复审人员。在1:3范围内的应聘人员，请在成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审，无法联系者视为自动放弃。笔试成绩在报名网站上查询。

（四）资格复审

招聘单位将对拟参加面试的考生进行报考资格复审。资格复审的时间、地点另行通知。若在报考资格复审时，考生信息和网上报名提供信息不一致的，报考资格复审为不合格。对没有通过资格复审的，将被取消面试资格。资格复审时考生须提供以下材料：

1.免冠2寸近照1张。

2.本人有效期内身份证、报名信息表、学历证书、学位证书、学信网学历认证报告、资格证书或职称证书等。

3.报考岗位要求具有工作经历的人员还需提供相应的证明材料（与原单位签订的合同、社保或公积金缴费记录等）。

上述证明材料均需交验原件并提供一份复印件，相关证明材料须于报名截止前取得。

资格审查贯穿整个招聘工作全过程，在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消聘用资格；已办理聘用手续的，取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

（五）组织面试

面试采取结构化面试方式。面试的时间、地点另行通知。根据资格复审结果，按拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。满分为100分，合格线为60分。面试成绩不合格者不进入体检程序。

总成绩计算：按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算合成总成绩。总成绩相同时，以面试成绩高的为先，若还同分则进行加试。笔试、面试和总成绩计算均保留两位小数点。面试成绩和考试总成绩在新世纪人才网（https://www.nchr.com.cn）公布。

（六）体检和考察

根据考试的总成绩，按岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者不得聘用。进入体检人员需在规定日期前完成体检，逾期视为自动放弃。体检合格后，由用人单位进行政审。重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、个人信用、业务能力和工作实绩等情况。

在整个公开招聘过程中，发现考生不符合报考资格条件的，即取消考生进入下一环节资格或取消聘用资格。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时，由招聘单位确定是否递补。

（七）公示聘用

对通过体检和考察政审的拟聘用人员，在新世纪人才网进行公示，时间7个工作日。经公示无异议后，由无锡星洲工业园区开发股份有限公司与聘用人员签订劳动合同。

被聘用人员接到聘用通知后，应在规定时间内办妥相关手续。因个人原因逾期未办理聘用手续的，取消其聘用资格。

四、注意事项

1.招聘工作进度信息在新世纪人才网（www.nchr.com.cn）公布，请应聘者及时上网查询。因个人原因延误的，应聘者自行承担相关责任。

2.应聘人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，由考生本人负责。

3.应聘人员上交的报名材料仅限于无锡星洲工业园区开发股份有限公司审核报名资格所用，不用于其他渠道。

五、本公告由无锡星洲工业园区开发股份有限公司负责解释。

咨询电话：0510-85218389、85227741（工作日9:00-11:00，13:00-17:00）

无锡星洲工业园区开发股份有限公司

2026年10月22日