中国人民健康保险股份有限公司是经国务院同意、国家金融监督管理总局（原中国保监会）批准设立的国内第一家专业健康保险公司，是国内资本实力雄厚的专业健康保险公司。公司成立以来，深度融入国家医疗保障体系建设，努力为广大人民群众提供健康保障和健康管理服务。公司在全国共设有25家省级分公司、近300家地市、县区级机构。产品涵盖医疗、疾病、护理、失能等全部健康保险领域。进入新时代，公司始终坚持“人民保险服务人民”初心使命，积极服务健康中国战略，切实坚守为人民健康服务的发展方向。

为进一步参与和融入德宏州多层次医疗保障体系建设，在德宏州委州政府的关心下，中国人民健康保险股份有限公司德宏中心支公司于2023年11月17日正式登记设立。根据公司发展规划，现面向社会招聘工作人员：

一、招聘岗位

（一）团险营业部经理（合同制）

招录人数：1人

基本条件：

1.学历条件：大专及以上学历。具有保险、市场营销等教育背景优先；

2.年龄条件：45周岁以下，身体健康。

3.其他要求：

（1）三年以上团体保险业务销售或管理工作经验；（2）具备较强的计划、组织、协调和市场开拓能力；（3）有一定的当地市场客户资源；（4）同等条件下，持有中国员工福利规划师资格或中共党员优先；（5）条件特别优秀者（如有特定客户资源），经分公司审核后可适当放宽条件。（6）遵纪守法，无被依法追究刑事责任记录，无严重失信不良记录，无无重大未清偿债务；未被金融监管部门禁止进入金融行业；未被吊销保险销售资格或未被其他保险公司解除合同。

4.岗位职责：负责带领团队完成业绩目标，做好团队成员的招募、培训、辅导和日常管理，统筹安排销售活动，确保依法合规经营。

5.劳动报酬：具体面谈。

6.用工形式：与公司签订劳动合同，享受公司劳动合同制员工相关待遇。

（二）团险销售经理（代理制）

招录人数：3人

基本条件：

1.学历条件：大专及以上学历。具有医学、健康管理、护理、保险、市场营销等相关专业背景优先；

2.年龄条件：年满18周岁，身体健康；

3.其它要求：

（1）原则上具有2年以上保险或相关行业从业经验（应届本科优秀毕业生也可考虑）；（2）具备较强的协调和公关能力；（3）同等条件下，持有中国员工福利规划师资格或中共党员优先；（4）条件特别优秀者，经分公司审核后可适当放宽条件。

4.劳动报酬：具体面谈。

5.用工形式：面试合格、并经培训合格后，公司与其签订代理协议，在公司授权范围内开展业务。

（三）银保客户经理（代理制）

招录人数：1名

工作地点：盈江

基本条件：

1.学历条件：大专及以上学历。具有保险、市场营销等教育背景优先；

2.年龄条件：45周岁以下（特别优秀者，可适当放宽），男女不限。

3.其它要求：（1）1年以上保险或相关专业从业经验；（2）熟悉掌握电脑和办公自动化工具，有较强的协调及市场开拓能力；（3）身体健康、吃苦耐劳、性格开朗，诚实守信，具有较强的事业心与协作精神；（4）具有当地常住户口或在当地有固定住所；（5）遵纪守法，无因违法犯罪行为而受过行政处罚和刑事处罚的记录；（6）认同人保健康文化，热爱银行保险事业；（7）在同等条件下，有保险、金融和医疗工作经历，特别是熟悉银行保险业务者优先。

4.劳动报酬：基本工资+首年绩效提奖+续期提奖+年终奖等（具体面谈）。

5.用工形式：面试合格、并经培训合格后，公司与其签订代理协议。

（四）个险营业部经理（合同制或代理制）

招录人数：1名

条件及要求：

1.合同制：年龄在25—45周岁，大学本科以上(含)学历或同等学历（全日制学历大学专科以上），具有三年以上个险渠道业务销售、营销团队管理工作经验，能够对营销团队有效指导和管理。

2.代理制：年龄在25—50周岁，大专及以上学历，具有两年以上个险渠道业务销售、管理工作经验，能够对销售团队有效指导和管理。

3.有较强的计划、组织、协调及市场策划、开拓市场能力。

4.负责新人招募与育成工作；规划、组织团队和所辖人员的销售活动，完成本人和团队业务考核指标。

5.综合运用陪访、面谈、职场训练等形式对团队进行培育和辅导，组织开展营销活动，提升团队的销售技能。

6.无犯罪记录或不良信用记录，无不良从业记录。

（二）薪资待遇

1.合同制：

（1）底薪+管理津贴

（2）福利保障：社保五险+商业补充保险+定期培训

2.代理制：

（1）底薪+业务提奖+管理津贴

（2）福利保障：商业补充保险+定期培训

（五）法律合规岗（合同制）

招录人数：1人

基本条件：

1.学历条件：全日制大学本科及以上学历。

2.报名条件：法律、保险、经济、财务相关专业、中共党员优先。

3.岗位职责：（1）负责建立健全公司风险管理、法律事务、合规管理、内控管理相关制度和工作规划并组织实施；（2）负责统筹协调、督促指导中支公司开展风险合规综合排查、反洗钱、打击非法集资、关联交易等合规管理专项工作；（3）负责领导交办的其他工作。

4.任职要求：（1）具有较好的逻辑思维能力、理解能力、良好的沟通能力和协调能力；（2）具备较强的逻辑思维能力，具有良好的沟通与协调能力，工作态度敬业认真，较强的团队意识。

5.劳动报酬：具体面谈。

（六）社保联合办公岗

招录人数：1人

基本条件：

1.学历条件：大学本科及以上学历。

2.专业要求：财务类相关专业。

3.年龄条件：35周岁以下（特别优秀者，可适当放宽），男女不限。

4.其它要求：（1）有较强的计划、组织、协调能力；（2）身体健康、吃苦耐劳、性格开朗，诚实守信，具有较强的事业心与协作精神；遵纪守法，无因违法犯罪行为而受过行政处罚和刑事处罚的记录。

5.薪资待遇：薪资待遇面谈，按规定享受五险一金和法定节假日。

6.用工形式：面试合格、并经培训合格后签订劳动合同（劳务合同）。

二、招聘流程

（一）报名投递:申请人报名通过邮件方式进行报名，不接受其他形式报名。请应聘者自行下载并认真填写《应聘登记表》，并通过电子邮件将《应聘登记表》及学历证明文件扫描件反馈至简历投递邮箱。报名过程中如有问题，可与工作人员咨询。

投递邮箱：zhanganzhi@picchealth.com

联系电话：0692-2295528

（二）资格审查:公司汇总报名情况后，将对所有报名人员基本条件进行初选和审查，并以电话、短信或者邮件形式通知符合审核条件人员面试事宜。面试时间以通知为准，初选未入围者则不再通知。