招聘2人2个岗位
为提高国有企业人员队伍整体素质，进一步优化公司专业人才队伍结构，根据公司生产实际及业务发展需要，贵州金禾惠实业投资有限公司旗下子公司决定面向社会招聘工作人员2名。为确保本次招聘工作顺利完成，特制订本方案。
一、原则及程序
招聘工作按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则，按照招聘计划、发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
二、招聘计划数及相关要求
本次计划招聘工作人员2名（贵州金禾惠汽车出租有限责任公司1名、贵州金禾惠文旅体艺融合服务有限公司1名），具体要求详见附件1。
三、招聘对象及条件
招聘对象需具备以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的政治素质，拥护党的路线方针政策，具有良好的道德品行，诚实守信。
（四）本科生年龄在18周岁以上，35周岁及以下；硕士研究生及以上学历，或获得高级专业技术职称的年龄放宽到40周岁。
（五）具有正常履行岗位职责的身体条件。
（六）符合招聘岗位所规定的相关条件。
（七）符合本次招聘职位所要求的其他资格条件。
具有下列情形之一的，不得报名：
（一）被纪检监察机关立案调查或受到党纪、政纪处分且仍在处分影响期内的人员。
（二）有严重违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的，曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
（三）人民法院认定为失信被执行人的。
（四）现役军人、在读的非应届毕业生。
（五）不符合招聘职位所需学历学位及其他资格条件的。
四、报名
（一）报名方式
1.采取现场报名的方式进行，报名时间：2024年12月13日—12月16日（工作日上午9:00—12:00，下午14:00-17:00);
2.报名地点：三穗县经开区杨梅岭贵州金禾惠实业投资有限公司办公室，联系人：罗俊，联系电话：0855-4536304。
3.报名时需提供以下材料：
（1）毕业证原件及复印件1份；以国家认可的相关资格证书为准。
（2）本人有效《居民身份证》（第二代）或本人有效《临时居民身份证》（下同）原件及复印件1份；考生姓名、性别、民族、出生日期以《居民身份证》为准。
（3）近期同底免冠一寸彩色证件照片1张。
（4）《贵州金禾惠实业投资有限公司旗下子公司公开招聘报名表》1份，报考人员填写报名表，须按要求填写清楚。信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负；由他人代为报名的须提交本人的授权委托书，若报名信息出现上述情况，视同本人填写，由本人承担责任。
（二）资格审查
资格审查采取现场报名审查方式进行。资格审查合格人员予以报名，按本方案规定进入考试环节；经资格审查不合格人员不予报名，没有考试资格。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消进入下一环节的资格。
五、考试
考试方式采取面试评审的方式进行，主要测试报考人员的专业知识和专业技能、综合分析和应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面的内容。
（一）面试时间及地点
时间：2024年12月17日上午10:00
地点：贵州金禾惠实业投资有限公司会议室
面试考生须持本人有效《居民身份证》（第二代）（或本人有效《临时居民身份证》）方能进入考场参加面试。
（二）面试成绩按百分制计，并按“四舍五入”保留小数点后两位数字，根据成绩由高到低进入下一环节。
（三）面试成绩合格分数线为60分，低于60分者不得进入下一环节。
六、体检
根据招聘职位计划数与面试成绩合格人员分数由高到低按1:1比例确定体检对象。考核合格人员携带身份证到县医院统一进行体检，体检费用由应聘人员自理，体检标准按照公务员体检通行标准执行，体检时间另行通知。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不进行递补。
七、聘用审批
经考试、体检、考察合格人员，确定为拟聘用人员。严格按照相关要求办理聘用手续。
八、薪资待遇
按公司薪酬制度执行。
九、工作纪律
招聘工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行。从事招聘工作面试、考察的工作人员与报考者有回避关系的，需实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。对招聘过程中出现违纪违规行为的，按有关规定进行处理。
十、其他
本次招聘工作未尽事宜，由贵州金禾惠实业投资有限公司另行通知。
附件1.贵州金禾惠实业投资有限公司旗下子公司工作人员招聘职位表1.xlsx
附件2：贵州金禾惠实业投资有限公司旗下子公司公开招聘报名表.doc
贵州金禾惠实业投资有限公司
2024年12月12日
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