根据实际工作需要，江西省江投老年医养有限公司（下称江投医养）拟于近期面向社会公开招聘以下工作人员。现将招聘有关事项公告如下：

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公司简介

江投医养成立于2016年7月，是江西省投资集团有限公司探索布局大健康产业的主平台。公司主要涉及康复医疗、活力公寓、长者照护、健康养生等项目的开发建设和运营管理。公司现有项目包括“江投颐养·北园”CCRC养老社区、北园医院及青山湖、新宇、南齿嵌入式养老服务中心等。公司始终秉承国企担当，以顺应发展、服务民生为宗旨，用一流的品质为全龄层长者打造美好颐年生活，致力于成为立足本土、业内领先、享誉全国的大健康服务企业。

公司与南昌大学第二附属医院建立全面战略合作伙伴关系，并共同开办经营南昌江投康复医院（南昌大学第二附属医院北园医院）。该院位于南昌市经济技术开发区曰修路1188号，定位为二级康复医疗机构，开放床位100张，总建筑面积2万平米，投资过亿元，已于2024年初取得医疗执业许可证。

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招聘岗位及人数

副总经理1人、北园养老服务中心护理主管1人

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招聘需求

（一）基本条件

1.具有较高的政治素质和道德水平，热爱党和国家；

2.遵守国家法律法规和社会公德，品行端正；

3.身体健康，无影响工作的疾病；

4.无不良行为犯罪记录；

5.个人档案等资料真实、完整。

6.具有下列情形之一的，不得报名：

（1）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

（2）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的；

（3）国家法律法规规定或企业认为不得聘用的其他情形。

（二）招聘岗位职责和任职条件

1.副总经理

（1）岗位职责

①协助江投医养总经理分管公司相关领域工作，完成公司董事会下达的考核任务指标。

②在江投医养总经理的领导下，全面负责公司的运营管理、安全管理等工作（具体以班子分工为准）。

③参与公司经营战略的目标制定，推动公司品牌知名度和价值的提升。

④参与公司业务发展工作，包括项目开设成本测算、盈利测算、功能布局等工作。

⑤负责牵头制定江投医养运营战略规划及运营管理计划，管控各运营机构的安全平稳、经济高效运行。

⑥根据江投医养年度计划，结合各运营模块业务发展需要，制定实施策略、方案，落实各机构的经济指标下达和评价考核。

⑦组织搜集养老行业政策信息，调研分析，准确把握市场宏观环境和行业消费需求，提出专业性的建议和意见。

⑧负责江投医养运营部门的建立及团队建设和绩效管理，推动企业标准化体系的建立和持续提升。

⑨履行党建工作、安全工作“一岗双责”。

（2）任职要求

①原则上男性年龄为45周岁及以下，女性年龄为42周岁及以下。

②要求具有累计5年以上企业工作经历。对养老或医疗护理行业有系统认识，熟悉国内外养老项目商业和运营管理模式，具有1年及以上养老项目的运营与管理经验，其中具有大中型养老护理机构管理经验者优先。

③大学本科及以上学历。本岗位侧重工作经验，以具备要求丰富的相关工作经验为前提，专业不限。同等经验条件下，以养老服务管理、健康服务与管理、酒店管理、护理学等相关专业优先。

④要求中国共产党员优先。

⑤具有中级及以上职称优先。

2.北园养老服务中心护理主管

（1）岗位职责

①负责养护中心护理工作质量标准、工作计划制定护理计划并组织实施。

②负责组织护理业务学习和技术指导工作，以及专业内外的联系工作，负责护士、护理员工作调配。

③负责检查和督促护士工作的完成情况和机构各项规章制度的落实，督促护士严格执行护士操作规范。

④负责统计每月工作量，定时领取护士站需要物品，负责各种应急物资的使用和存放安全管理。

⑤负责对老人和护理员的相关护理安全知识宣教。

⑥熟练掌握业务与技术操作，抓好护理质量管理。

⑦做好老年人的需求评估工作和机构服务质量评估工作。

⑧负责老人药品的供应使用和安全管理工作，加强对精神药品、急救药品的管理，做到备用状态。严防药品错拿、遗失、外流。

⑨关注关心护士与护理员之间的团结协作，促进护士、护理员的政治思想和业务技术水平的提高。

⑩负责护理业绩目标达成，护士、护理员业绩确认和考核，护理成本合理控制等。

（2）任职要求

①年龄40周岁及以下。

②大专及以上学历，临床医学、护理学、养老管理等相关专业。

③具有护士资格证。

④具有3年及以上医疗护理行业工作经验，其中具有医院、养老院等1年护理管理工作经验者优先。

⑤热爱养老行业，具有较高的执行能力，亲和力强，有主动服务意识。

⑥熟练掌握护理专业知识，具有实操工作经验。

⑦身心健康，责任心和原则性强，具有良好的团队合作精神。

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薪酬福利

薪资面谈

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招聘程序

本次招聘工作分为报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等阶段。

（一）报名方式

应聘人员可通过以下两种方式进行报名，注册并登录个人账号后按要求填写相关信息，上传本人身份证扫描件、个人征信报告、学历学位证书、学信网在线验证报告、职称技能证书以及其他资质和获奖证书等有关附件，本次招聘不接受现场报名。

1.PC报名入口

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2.手机报名入口

应聘者如有报名技术咨询事项，可在工作日以下时段（9:00-12：00，14:00-17:00）进行问询。联系电话：15923112309，联系人：孙敏。

（二）资格审查

资格审查贯穿于招聘工作全过程，根据各岗位要求，对应聘人员的资格进行审查，满足开考条件后即可组织开展甄选考试。在招聘工作各阶段发现应聘者不符合招聘条件要求的，将取消其应聘资格或录用资格。

（三）甄选考试

公司对通过资格审查的应聘人员进行笔试和面试；未通过资格审查、笔试未入围、面试未入围人员不再另行通知。

（四）体检

按岗位招聘人数1:1的比例组织体检，体检标准参照公务员、事业单位录用体检标准执行，体检不合格或放弃录用依次递补。

（五）考察

公司对体检合格候选人进行考察，并确定拟录用人员。

（六）公示

拟录用人选结果将通过江投地产、江投医养公众号平台进行公示，公示期为5个工作日。

（七）录用

公示无异议后发出录用通知，办理入职及相关手续。

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注意事项

1.本次招聘不设报名截止时间，招满为止。

2.报名者须对其本人提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者一律取消应聘资格，已录用的将终止录用。

3.人员录用后，我司有权根据其工作履职情况在公司内部适当调整任职岗位。

4.考试时间、地点另行通知。

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