招聘9人4个岗位
因医院业务发展需要，经研究，决定公开招聘编外合同制工作人员9名，现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位和人数
公开招聘工作人员9名，招聘计划如下。
岗位序号 |
招聘岗位 |
岗位 类别 |
招聘 人数 |
专业 |
学历 |
学位 |
其他要求 |
1 |
呼吸内科医师 |
专技 |
1 |
内科学、中医内科学、 中西医结合临床 |
研究生 |
医学硕士 |
呼吸内科方向 |
2 |
康复技术 |
专技 |
2 |
康复治疗学 |
本科 |
学士 |
|
3 |
护理1 |
专技 |
4 |
护理学 |
本科 |
学士 |
|
4 |
护理2 |
专技 |
2 |
护理 |
大专 |
||
合计 |
9 |
||||||
二、招聘范围、对象和条件
（一）招聘范围及对象：本次招聘面向社会（在职）人员以及2025年全日制普通高校应届毕业生。
（二）年龄：35周岁及以下，即1989年8月6日以后出生；具有中级及以上专业技术资格的，年龄可放宽至40周岁及以下（1984年8月6日以后出生）。
（三）学历、学位要求：历届毕业生取得学历、学位证书的截止时间为2025年8月6日。2025年应届毕业生取得学历、学位证书的截止时间为2025年9月30日，尚未取得学历学位证书的2025年应届毕业生，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表、成绩单报名应聘（需盖学校公章）。归国留学人员须于2025年8月6日前取得教育部留学服务中心出具的国外境外学历学位认证书。
（四）具备招聘岗位所需的其他要求。
三、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考核、公示、录用等程序进行。
（一）报名
报名方式为网上报名，不受理现场报名。每人限报一个岗位。
1.网上报名时间。自公告发布之日起至2025年8月6日下午17:00止。
2.网上报名方式
报名人员于规定时间内登录嘉兴市中医医院招聘网站（https://rszp.jxzyy.cn），实名注册个人信息，按系统要求填写报名信息并上传附件后选择岗位完成报名，请在“个人中心-投递记录”中确认审核状态（具体详见招聘网站《应聘流程》）。
材料原件可在后续环节审核；所提供材料不全或材料审核不符合报名条件的不得参加考试；仅注册不选择岗位、不在规定时间内提交报名登记信息视为无效报名。逾期系统关闭，不再受理报名。
3.报名材料
（1）报名登记表扫描件（招聘网站填写报名信息后，下载打印报名表，填写岗位序号、应聘岗位，本人签名后上传至附件）；
（2）本人有效居民身份证原件扫描件（正反两面）；
（3）2025年应届生已取得学历、学位证书者提供证书原件扫描件；尚未取得学历、学位证书的，提供就业推荐表、成绩单、学生证等原件扫描件；
（4）历届生提供学历、学位证书原件扫描件，有专业技术资格证书、上岗证等证书的提供原件扫描件。
4.资格初审。报名结束后，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审。招聘岗位所需专业要求参考教育行政部门专业目录设置，对应聘人员所学专业名称与专业要求不一致的，由招聘单位根据所学专业方向审核确定。
报名人员经资格审查合格后方可参加考试。报考人员应对自己所提供材料的真实性、准确性负责，如因所提供材料及填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或录用的，由报考人员本人负责。
（二）考试
1.序号1号的招聘岗位：采取直接面试的方式进行。按面试成绩计算总成绩（百分制），总成绩的计算公式为：总成绩=面试成绩。总成绩保留2位小数。
2.序号2-4号的招聘岗位：同一岗位符合条件报名人数超过招聘计划数3倍的，采用笔试与面试相结合的方式，按笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定入围面试对象（不足比例的，按实际人数确定）；报名确认人数为招聘计划人数的3倍及以下，采用直接面试的方式。
考试成绩计算方法为：笔试与面试相结合的，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成计算总成绩（百分制），总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；直接面试的，按面试成绩计算总成绩（百分制），总成绩的计算公式为：总成绩=面试成绩。总成绩保留2位小数。
3.笔试内容为综合基础知识或相关专业知识，面试内容为相关专业知识以及分析解决问题能力。
4.考试时间及地点另行通知。不按规定时间和地点参加笔试、面试的，视作放弃。
（三）体检。根据考试总成绩，从高分到低分（若总成绩相等，则以笔试成绩高的排位在前）按招聘岗位人数的1：1比例确定体检对象。面试成绩不合格（低于60分）的人员不列为体检、考核对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行，体检合格者确定为考核对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
（四）考核。对体检合格的拟录用人员在规定时间内进行资格条件的复核和有无违纪、违法情况的考核，考核结果作为本次是否录用的依据。
（五）公示。对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。在公示期间，对拟录用人员有反映的，由医院进行调查核实，并将处理意见报市卫生健康委。
应聘人员在体检、考核、公示环节出现不合格的或自愿放弃的，由招聘单位研究决定是否安排递补，需要递补的按招聘岗位考试总成绩从高分到低分依次进行。
（六）录用。拟录用人员经公示无异议后在规定时间内报到，无正当理由且未在规定时间内报到的，取消录用资格。录用人员与医院签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式录用；不合格的，取消录用。有工作经验的拟录用人员在办理报到前，须与原单位解除合同。
四、其他事项
对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。其他未尽事宜，按有关文件规定执行。
本次招聘的公告、公示等相关信息将在嘉兴市中医医院网站(www.jxzyy.cn）公布，供应聘者查询和社会监督。
联系电话：0573-82081989、82095198
联系人：朱老师、张老师
监督电话：0573-82081933
