招聘4人4个岗位
为进一步推进杭州市临平区国有企业人员队伍建设，配强相应人力资源，决定公开招聘区国有企业人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划招聘工作人员共4名。具体岗位情况详见《2025年杭州市临平区国有企业工作人员招聘计划一览表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.政治素质良好，遵纪守法，品行端正，责任心强；
3.具备岗位所需的条件，能胜任岗位工作；
4.无任何违法违纪行为及处分记录；
5.户籍以招聘岗位要求的条件为准。
（二）具体岗位条件
年龄、学历、户籍、专业等具体报考条件以《2025年杭州市临平区国有企业工作人员招聘计划一览表》（附件1）为准，年龄要求35周岁及以下的，出生年月在1989年1月15日及以后，以此类推。其他有关户籍、资格证书、工作经历等时间截止至2025年1月15日24时。
三、招聘程序
本次招聘工作按照公开、平等、竞争、择优原则，通过公开报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示聘用等程序进行，根据成绩排名择优录取。
四、招聘流程及相关规定
（一）网上报名及资格初审
本次统一招聘采取网络报名方式，每人限报一个岗位。考生请在本公告指定的报名网站进行报名。
1、网上报名
时间：2025年1月17日9时—2025年1月27日17时。
报名网址：https://hzlpzp.com/#/zk/pt/txt?id=459（2025年1月17日9时正式启用）。注册报名时，请填报个人真实信息，并进行诚信确认后选择岗位报名。报名需使用本人手机号码，用于接收考试时间、结果等信息，请务必如实提供，避免对个人考试成绩造成影响（只报名注册，未完成信息填写的，视作报名不成功）。
2、资格初审
时间：2025年1月20日9时—2025年2月7日17时。
报考人员报名后，各招聘单位对照岗位要求同步进行资格初审。通过资格初审的报考人员不能再修改报名信息及岗位；未通过的可在报名时间内再次报名并接受资格初审。
3、岗位核减或取消岗位招聘计划的改报、审核
时间：2025年2月8日9时—2025年2月8日17时。
符合该岗位报名条件人数未达到招聘计划数1：5比例的，视情况核减或取消该岗位招聘计划。因招聘岗位未达规定比例被取消的，另行通知相关人员改报，资格初审截止前未及时改报者视为自动放弃报考。
（二）笔试时间和科目
时间、地点：暂定2025年2月15日，杭州市临平区内。具体安排以准考证通知为准。
笔试内容：综合能力测试（由客观题、主观题组成一科）。
准考证下载由系统短信另行通知。笔试成绩预计在笔试完成一周后可从报名网站查询。笔试成绩满分100分，占总成绩40%。成绩公布后，按笔试成绩从高分至低分，岗位招聘计划数按1：5的比例确定面试对象。
（三）资格复审
面试入围人员须在规定时间内通过网上报名系统提交资格复审材料。未按时进行网上资格复审或资格复审不合格的，取消面试入围资格。面试入围人员经确认不参加资格复审的，根据该岗位笔试合格人员中从高分到低分依次递补。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与原件不相符者，不得参加现场面试。
资格复审提交材料要求均为原件的照片或扫描件。需要提交的材料如下：
1.本人有效期内的身份证、户口簿（居住证、集体户籍卡、户籍证明）。
2.学历、学位证书。留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书。
3.报考岗位要求有工作经历的，需提供县（区）级及以上社保部门出具的单位缴纳的社保缴费证明（公章）、劳动（聘用）合同以及能证明相关工作经历的其他证明材料等。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。有相关工作经历要求的岗位，若合同上未明确具体的岗位，还须提供工作单位开具的工作资历证明。
4.具有公务员、事业、国企身份人员需提供现单位及主管部门同意报考证明。
（四）面试
经资格复审合格后进入面试，面试采用半结构化形式，由全区统一组织开展。面试成绩满分为100分，占总成绩60%，合格分为60分，低于60分的直接淘汰，不再进入下个环节，面试时间和地点另行通知。
（五）体检和考察
面试结束后，根据考生总成绩从高分到低分排序，按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检、考察人员。如总成绩相同，则按笔试成绩高的排名在前。体检、考察不合格或考生自动放弃的，根据该岗位总成绩从高分到低分依次进行递补。若无合适人选，岗位可以空缺。
体检和考察工作由招聘单位及其主管部门负责组织实施。体检时间及地点由招聘单位另行通知。体检和考察内容、标准参照杭州市现行公务员录用体检、考察有关规定执行（如体检、考察工作实施前，国家、省、市出台新规定的，按新规定执行）。
体检或考察不合格的，放弃体检或考察资格的，以及在聘用文件下达前放弃聘用资格的，由招聘单位及其主管部门按照择优原则视情况决定是否递补，若递补的，则在本岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
（六）公示和聘用
考察合格人员名单在网上报名系统、临平区门户网站公示5个工作日。
临平区门户网站地址：http://www.linping.gov.cn/
公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
公示期满后，拟聘用人员须在两个月内办理报到、聘用手续。放弃聘用、无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，根据该岗位总成绩从高到低依次进行递补。若无合适人选，岗位可以空缺。
五、其他事项
1.报考岗位要求的学历均为国家承认学历，报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考，国外学历学位需取得教育部中国留学服务中心学历学位认证。
2.杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围（含桐庐县、淳安县、建德市，以2025年1月15日的户口所在地为准），临平区户籍范围以此类推。
3.对应聘违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
4.在招考组织实施过程中，如遇特殊情况，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。
5.本次公开招聘组织方不指定教材、不设定考试大纲，不举办也不委托任何机构针对此次招聘开设辅导培训班。
6.招聘相关事项均公布在杭州市临平区门户网站（http://www.linping.gov.cn/），具体查询路径：政务公开—法定主动公开内容—人事信息—人员考录，请考生及时关注。
7.报考者对招考职位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件，或者招聘环节中有疑问需要咨询时，可直接与各招聘单位联系，咨询电话可在附件1《2025年杭州市临平区国有企业工作人员招聘计划一览表》中查询。
本公告未尽事宜由区国资办、区人力社保局负责解释。
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