招聘3人3个岗位
绍兴市综合行政执法局下属绍兴市市政和园林绿化管理服务中心，相当于正科级事业单位，经费财政差额拨款（纳入财政经费保障）。根据工作需要，在浙江全省范围内公开选调事业编制人员1名，在绍兴全市范围内公开选调事业编制人员2名。
一、选调岗位
绍兴市市政和园林绿化管理服务中心公开选调事业编制人员3名，其中1名从事园林管理工作，1名从事综合管理工作，1名从事综合文字相关工作。
二、选调范围
园林管理岗选调对象为浙江全省范围内具有事业身份（不区分事业类别）的在岗在编工作人员；
综合管理、综合文字岗选调对象为绍兴全市范围内具有事业身份（不区分事业类别）的在岗在编工作人员。
三、选调岗位及条件
1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，有较强的事业心、责任感和奉献精神，工作勤奋，作风正派，遵纪守法；
2.年龄在35周岁及以下（1988年9月24日及以后出生），大学本科及以上学历,学士及以上学位，具体专业及工作经历要求，详见具体岗位及条件；
3.事业单位期间，转正后年度考核结果均为合格及以上等次，且未受过党纪政纪处分；
4.符合省、市事业单位工作人员交流的相关规定。
具有下列情形之一的，不得参加公开选调：（1）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；（2）受处分期间或者未满影响期限的；（3）按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；（4）试用期未满，或试用期满考核合格但在原单位工作不满1年的；（5）从乡镇(街道)机关事业单位选聘人员，在乡镇(街道)工作不满5年的;（6）通过招生招聘并轨方式为基层事业单位定向培养的人员，未满规定最低服务年限的;（7）人事档案涉嫌涂改造假，或者出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、机关事业单位在编在岗人员身份等重要信息记载存疑的;（8）法律、法规规定的其他情形。
具体岗位及条件
单位 |
选调人数 |
岗位 |
专业要求 |
备注 |
绍兴市市政和园林绿化管理服务中心 |
1 |
园林管理 |
本科：风景园林、园林、植物保护、景观学； 研究生：风景园林学、风景园林 |
需有风景园林相关工作经验2年以上 |
绍兴市市政和园林绿化管理服务中心 |
1 |
综合管理 |
不限 |
|
绍兴市市政和园林绿化管理服务中心 |
1 |
综合文字 |
本科：汉语言文学、汉语言、秘书学、新闻学； 研究生：语言学及应用语言学、汉语言文字学、新闻学 |
需有文字相关工作经验2年以上 |
四、选调程序
选调工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。
（一）公开报名
采取网络报名方式进行。报名时间：2024年9月24日—30日。报考人员填写完整的《绍兴市综合行政执法局下属事业单位选调工作人员报名表》（见附件1），附身份证、学历学位证书、职称证明、工作经历证明（合同复印件或工作证明、社保缴费证明）等原件PDF格式扫描件。以上材料打包（文件名为“所在单位+编制性质+姓名”）发送电子邮件到邮箱：305505608@qq.com，联系电话：0575-88206983。报名截止时间：2024年9月30日下午17时，逾期不予受理。
（二）资格审核
1.资格初审。根据选调条件对报考人员进行网上资格条件初审，专业参照《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（附件2），如专业设置与境内外高校具体专业名称有一定差异，相近相似专业具体由选调单位及其主管部门把关。
2.资格复审。对通过资格初审人员进行现场资格复审，时间地点另行通知。报考人员应本人携带《绍兴市综合行政执法局下属事业单位选调工作人员报名表》、本人有效身份证、学历和学位证书、职称证明、所在单位主管部门同意的证明及其他相关资料的原件和复印件，按要求到现场接受资格复审。所带资料不全或不符合要求的，审查不予通过。
资格复审通过人数与选调人数原则要达到3:1（未达到比例的，取消选调计划）。
（三）组织面试
对报名人员进行结构化面试，综合测试报名人员的综合思维能力、分析判断能力、专业水平、岗位适应程度和个性特征。面试成绩低于60分的不予录取。面试由绍兴市综合行政执法局负责实施，面试时间、地点另行通知。
（四）体检、考察
根据面试成绩排名，按选调人数的1:1比例确定体检对象。体检参照公务员录用的体检标准执行，不按规定时间、地点参加体检者，视作自动放弃。体检合格者列为考察对象，考察按有关规定和程序执行。入围体检人员放弃或体检不合格、考察对象放弃或不合格、所在单位主管部门不同意等被取消录用资格的，由绍兴市综合行政执法局党委研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据面试成绩从高分到低分依次进行。
（五）讨论决定
根据面试成绩和考察情况，绍兴市综合行政执法局党委集体讨论决定选调人选，报批后按程序办理调动手续。
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