招聘1人1个岗位
按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）等有关文件规定，根据工作需要，玉溪市江川区融媒体中心公开招聘2026年毕业生1名，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘单位及简介
玉溪市江川区融媒体中心成立于2019年2月，中共玉溪市江川区委直属公益一类事业单位，正科级建制，归口区委宣传部管理，核定编制55名，实有人数47名。作为全区新闻宣传和舆论引导的主阵地，中心深度融合电视、广播、报纸、网站、“两微一端”等媒体平台，承担新闻生产、政务发布、民生服务、舆情回应等职能，聚焦区委区政府中心工作，讲好江川故事，传播江川声音。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。
三、招聘对象及范围
具有大学本科及以上学历且具有相应学位的2026年毕业生。
报名人员年龄在38周岁及以下（年龄计算以发布公告之日为准），2026年普通高校毕业生不限年龄。
四、招聘岗位及人数
公开招聘播音主持岗位1名。招聘岗位、职数及招聘条件，详见《云南省玉溪市江川区融媒体中心公开招聘2026年毕业生岗位表》（附件1）。
五、应聘人员条件
（一）报考者应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.具有岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情况之一者不得报名：
1.现役军人、在读非2026年毕业生、在编的机关事业单位工作人员。
2.参加公务员录用考试或事业单位招聘考试中因严重违纪被取消考试资格并在禁考期限内的人员。
3.在党纪、政务（政纪）影响期（处分期）内或者正在接受纪检监察机关审查调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象、机关事业单位人员被辞退未满5年，以及其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。
4.聘用后即构成回避关系的人员。
（三）关于本次招聘时间计算的规定
此次招聘凡涉及时间计算的，以报名开始之日为准，特别说明的除外。
六、报名
（一）报名时间
1.网络报名。自公告发布之日起至2025年12月24日止，应聘人员将报名需提供的材料扫描成PDF格式发送至玉溪市江川区融媒体中心指定邮箱（jcrmzp@126.com）。各类材料压缩成文件包，文件包命名为：姓名+联系电话，如“王某某+139XXXXXXXX”。
2.现场报名。自公告发布之日起至2025年12月24日止，携带报名所需材料原件和复印件到玉溪市江川区融媒体中心五幢一楼办公室（玉溪市江川区宁海街道湖滨路北段18号）现场报名，逾期不予受理。
联系人：赵老师联系电话：0877-8018969、13987751297
（二）报名方式
本次招聘采取网络报名和现场报名相结合的方式。
（三）报名要求
1.报名与考试时使用的身份证必须一致；
2.应聘人员须按要求如实填报有关信息和材料，所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）。
（四）报名材料
（1）《云南省玉溪市江川区融媒体中心公开招聘2026年毕业生报名表》（附件2）（考生自行下载填写、签字，粘贴近期免冠正面照片）；
（2）居民身份证；
（3）报考岗位所需普通话等级证书；
（4）所学课程成绩表（加盖学校公章）；
（5）就读学校证明（需注明所学专业、毕业时间和思想政治表现，加盖学校公章）；
（6）《普通高等院校毕业生就业推荐表》（加盖学校公章）；
（7）本科在读期间各类获奖证书、其他考级合格证书；
（8）实习材料（加盖学校公章）；
提供的材料必须全面、真实、有效，诚信报名。
（五）报名资格初审
1.由考核组根据应聘者提交的材料，进行资格审查，资格审查合格人员，全部进入面试。其中网上报名的人员需携带报名材料原件于2026年1月5日（14：30－18：00）到玉溪市江川区融媒体中心办公室进行报名信息现场确认签字。
请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，通过报名资格审核的人员，其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自行承担。弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者，一经查实，取消本次考试资格。
2.资格审查将贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告要求的报考人员，一律取消考试或聘用资格。
（六）招聘计划裁减
招聘人数与报名成功人数比例达到1:3开考比例要求方可开考，达不到开考比例将取消招聘。
七、考试
考试采取面试和专业技能测试相结合的方式进行（满分各100分，保留两位小数）。
综合成绩满分100分（保留两位小数），综合成绩=面试成绩×40%+专业技能测试成绩×60%。
1.面试
主要考察报考人员的基础语言表达、形象气质等。按面试成绩从高分到低分的顺序（面试成绩不得低于70分），以1:3的比例确定进入专业技能测试人选；不足1:3的则全部进入专业技能测试。
（1）面试时间：2026年1月6日上午8:30；
（2）面试地点：玉溪市江川区融媒体中心二楼会议室。
2.专业技能测试
（1）测试时间和地点：待面试结束后，另行电话通知。
（2）测试方式：
①完成2条现场提供的电视新闻稿件播音；
②完成3—5分钟的主题模拟主持，主题现场抽取。
报考人员需按照电视节目主持人和播音主持人的要求自行化妆和自备试镜服装。
专业技能测试成绩不得低于70分。
八、综合成绩计算
根据考生综合成绩从高分到低分等额确定拟聘用人员，若考生综合成绩低于70分的，不得确定为拟聘用人员，不再进入后续招聘环节。综合成绩并列的，按专业技能测试成绩排序，若仍并列采取加试方式解决。
九、签订就业协议
招聘单位与拟聘用人员签订《普通高等院校毕业生就业协议书》和补充协议，在招聘单位服务年限最低不得少于5年，具体年限与用人单位签订为准。若拟聘人员逾期不签订协议或签订协议后提出解约，则取消其拟聘用资格，并按照综合成绩分数由高至低顺序依次递补（综合成绩需在70分以上）。
在签订《普通高等院校毕业生就业协议书》和补充协议的后续环节中，考生自愿放弃均视为违约。
十、报到及资格复审
签订就业协议的拟聘用人员毕业后，必须在规定的时间内报到，资格复审时间、地点（另行通知）。资格复审时，需提供身份证、户口簿、毕业证、学位证、普通话等级证等证书原件进行资格复审。拟聘用人员在规定时间内不报到或资格复审不合格，取消其拟聘用资格，按照综合成绩分数由高至低顺序依次递补（综合成绩需在70分以上）。
十一、体检
资格复审合格人员按照计划招聘人数等额确定参加体检人员。
由玉溪市江川区融媒体中心组织应聘人员到指定医院进行体检，体检费用由应聘人员自理。
体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行，可结合行业和岗位特点作补充要求。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产假休假结束一个月内进行体检。
首次体检结论为不合格，在接到体检结论通知之日起5个工作日内可由报考者本人提出书面申请，用人单位或主管部门在收到复检申请10个工作日内，组织到不低于原体检医院等级的其他医疗机构进行一次全面复检，复检结论为最终体检结论。
应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃。
体检不合格，取消其拟聘用资格，不予聘用，并按照综合成绩分数由高至低顺序依次递补（综合成绩需在70分以上）。
十二、考察
根据综合成绩从高到低的顺序，按照计划招聘岗位人数等额确定进入考察的应聘人员。采取个别谈话、实地走访、严格审核个人人事档案、查询社会信用记录、查询违法犯罪记录、同本人面谈等方法进行。了解考察对象政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况，并对考察对象的资格条件进行复查。
考察不合格，取消其拟聘用资格，不予聘用，并按照综合成绩分数由高至低顺序依次递补（综合成绩需在70分以上）。
十三、公示与聘用
根据考察、体检结果确定拟聘用人员，并在玉溪人才网上向社会进行公示，公示期不少于5个工作日。进入公示环节，不再进行递补。
公示期满无异议的，经主管部门审核同意后，报市人力资源社会保障局批准后办理聘用手续。聘用后纳入单位编制内人员管理，按国家和我省事业单位相关规定执行待遇。
十四、招聘纪律
（一）报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。
（二）报名后，报考人员应注意及时登录玉溪人才网或致电招聘单位联系电话了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网查询或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
（三）对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考试或聘用资格，并视情节轻重给予禁考等相应处罚。
（四）专业技能测试后在后续招聘环节中放弃的报考人员应当由本人向招聘单位出具书面或其他方式说明。
（五）招聘过程严格执行《事业单位人事管理回避规定》。
（六）在招聘过程中及聘用后如发现不符合条件的人员，招聘工作主管部门可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。
十五、重要提示
（一）招聘公告通过玉溪人才网（https://www.yxrc.cn/yxrc/fore.g）、江川发布微信公众号、云南艺术学院就业信息网、云艺就业微信公众号面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注相应门户网站，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
（二）本次招聘考试专业目录参考教育部目录《专业目录》。
应聘人员所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格。招聘单位将根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审核。
（三）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读，确保自身符合所报岗位条件和公告要求。如报考者不符合报考条件中的某一要素，而被审查通过的情况发生时，报考者须积极配合进行相应处理。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
（四）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。
（五）未尽事宜由玉溪市江川区融媒体中心负责解释。
（六）由区纪检监察、保密部门及区人力资源和社会保障局抽调人员组成监督组，对招聘过程全程进行监督。
十六、联系方式
（一）咨询电话
玉溪市江川区人力资源和社会保障局：0877—8012796
玉溪市江川区融媒体中心：0877—8018969
（二）监督电话
区纪委监委驻区委组织部纪检监察组：0877—8019087
本次招聘由玉溪市江川区融媒体中心组织实施。未尽事宜，由玉溪市江川区融媒体中心公开招聘2026年毕业生工作领导小组负责解释。
