选调教师工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

为确保本次选调工作顺利进行，成立丘北县教体系统选调教师工作领导小组，领导小组办公室设在县教体局，负责统筹、协调选调各项工作和日常事务。

面向县外选调在职在编教师53人，其中选调教学名师5人，选调高中教师24人、选调初中教师24人，选调岗位祥见附件1。

（一）选调基本条件

1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有敬业精神；

2.具有正常履行岗位职责的身体条件；

3.具备本科及以上学历、学历专业与报考岗位相符；

4.具备与报名岗位相符的教师资格；

5.近3年年度考核均为合格及以上等次；

6.因违反师德师风等受到各级党纪、政纪处分及诫勉影响期内的不予报考；

7.年龄为45周岁及以下（1977年1月1日及以后出生）。

8.工作年限符合事业单位工作人员或转编特岗教师流动服务年限。

9.具备与报考岗位所需的其他资格条件。

（二）教学名师岗位选调方式

通过直接考察或面试考察的方式选调5名初中、高中教学名师，并视报名人选条件情况决定是否增设选调教学名师岗位。报名教学名师岗位除应具备选调基本条件外，同时应具备下列条件之一：

1.荣誉类（获得以下其中一个或者一个以上称号）

获得州（市）级及以上①教育名师、②优秀教育工作者、③优秀教师、④教学名师、⑤优秀班主任、⑥学科带头人、⑦教学能手等荣誉称号；

2.竞赛类（获得以下其中一个或者一个以上奖励）

①在州（市）级及以上课堂教学比赛中获二等奖及以上奖励；

②获得州（市）级及以上“一师一优课”奖励；

③在州（市）级及以上公开课（含说课）获一等奖；

3.现担任领导职务类（现担任其中一种及以上职务）

①担任30个及以上教学班的年级组长、教研组长；

②担任中层及以上领导干部（法人单位）。

4.学历类

硕士研究生及以上学历。

（三）其他教师岗位选调方式

1.按照各岗位报名比例采取直接考察、面试、笔试+面试等选调方式。各岗位的选调方式详见“附件1”岗位设置表。

2.报名人数达到笔试开考比例的岗位，如报名者同时具备选调教学名师条件，可免笔试，直接进入面试。

（四）不符合选调条件的情形

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的；

2.近三年被纪委监委通报和受过师德师风通报的；

3.近三年考核为基本合格及以下等次的；

4.提供虚假信息报考的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

（一）报名。

1.报名时间：通告发布之日起至7月10日17:00止

2.报名方式：采取网络报名方式，每人限报一个岗位

3.报名邮箱：1969874991@qq.com

4.联系人：丘北县教育体育局人事股梁老师

5.联系电话：0876-4128487

6.符合报名条件者，须提交以下材料：

（1）附件2《丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师报名表》未签章版电子表；

（2）附件2《丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师报名表》报名人所在学校和县（市）教体局签署同意报名意见、加盖公章、本人签名按手印的纸质表扫描件；

（3）本人身份证扫描件（正反面设置在一个页面）

（4）最高学历毕业证扫描件；

（5）学信网下载的最高学历电子注册备案表；

（6）教师资格证扫描件；

（7）教学名师相关材料扫描件；

（8）岗位要求提供的其他材料扫描件。

将上述材料按顺序命名标号，打包命名为“姓名+身份证号（选调学校+选调岗位）”上传压缩包至报名邮箱，报名资格审查结果从报名人的邮箱进行回复。

如产生岗位报名空缺情况，县教体局可对已公布的岗位选调数进行相应调整，补齐选调总额，并对各岗位符合报名人数情况进行公布。

（二）笔试

1.分学科闭卷考试，考试时间90分钟，笔试满分100分，主要测试教师与报考岗位相匹配的专业知识、教材教法等。

2.笔试时间：2022年7月20日9:30--11:00（提前半小时到达考场）

3.笔试地点：丘北县第一小学校云程楼

4.注意事项：持本人身份证参加笔试，自备笔试用品。

（三）面试

各岗位按笔试应考者的笔试成绩从高到低以选调人数1:1.5比例（四舍五入）确定进入面试人员名单，笔试成绩达60分及以上者方可进入面试环节。

1.面试时间：2022年7月21日14:30至面试结束（提前1个小时到达考场，2:00抽签）

2.面试地点：丘北县第一小学校云程楼

4.面试内容：面试采取试讲、问答、技能展示等结构化面试方式，主要考察应考者的仪表仪态、口语表达、教法技能、综合知识应用能力等。

5.试题命制

面试考题由随机抽选各学科专业教师进行封闭编制。

6.面试评分规则及成绩公布

面试评分规则：面试评分采取百分制，当天公布成绩。面试设置成绩合格分数线，面试成绩达到60分及以上者方能进入下一选调程序。

（四）总成绩确定

1.只面试岗位：总成绩=面试成绩；

2.笔试+面试岗位：总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

3.既有免笔试应考者又有笔试应考者的岗位，取该岗位笔试应考者的最高笔试成绩作为免笔试应考者的笔试成绩，所有应考者的总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%

（五）考察、公示、聘用

根据各岗位应考者的总成绩排名从高到低顺序确定考察人选。各岗位总成绩排名出现并列的，采取以下方式确定考察人选：面试成绩高者确定为考察人选；再出现并列的以近三年获各级党委政府表杨为“优秀教师”、“优秀教育工作者”等称号最高级别者确定为考察人选；再出现并列的以丘北户籍、文山州内户籍、文山州外户籍先后顺序确定为考察人选；再出现并列者以教龄最长者确定为考察人选。如产生岗位空缺，在同一学科进行岗位调剂。

领导小组对考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察，并复审报名材料原件，不能提供原件或提供虚假材料者取消考察资格。考察合格后进行7天公示，公示期满无异议者，按相关规定和程序办理流动聘用手续。

选调全过程严格按照疫情防控工作要求执行。应考人参加笔试、面试必须严格遵守疫情防控相关规定，积极配合做好疫情防控工作，应考当天需佩戴口罩，到达考场入口处向工作人员出示手机“云南健康码”、行程卡、48小时以内核酸检测结果，核酸检测结果为阴性、云南健康码及行程码为绿码、测量体温合格后方可参加笔试或面试。

（一）应考人员纪律

1.笔试出现下列情形之一者取消其笔试资格：

①笔试开考15分钟后迟到的；

②笔试中出现考试作弊、扰乱考试秩序的，在取消其笔试资格的同时按照《国家教育考试违规处理办法》（教育部令第33号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）确定的程序和规定进行严肃处理。对违反《中华人民共和国刑法修正案（九）》相关条款的，移交司法机关处理。

2.面试出现下列情形之一者取消其面试资格：

①面试当天进行面试顺序抽签结束仍未到达候考室的；

②面试过程中以各种手段故意干扰面试工作正常开展的；

③面试过程中泄露本人姓名等与本人身份有关信息的

（二）工作人员、面试考官纪律

工作人员、面试考官存在应当回避情形的，应当回避；如有违反选调工作纪律、徇私舞弊行为经查实的，按有关规定给予严肃处理。

笔试、面试过程中如发生应急突发事件，立即启动《丘北县招聘教师工作突发事件应急预案》，按照相关程序进行处置。

整个选调工作，接受县纪委监委驻县教体局纪检组和社会的监督。

监督电话：0876-4674355，0876-4126305

未尽事宜通过丘北县人民政府官网进行补充通知，请报名教师随时关注。（网址：http://www.ynqb.gov.cn/）

本方案由丘北县教育体育局负责解释。

附件：

1《丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师岗位设置表》

2《丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师报名表

丘北县教育体育局

2022年6月1日

附件1：丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师岗位设置表

附件2：丘北县教体系统2022年公开选调县外在职在编教师报名表

原文网址在这里，长按可复制哦~

https://t.fenbi.com/s/004eMR

附件：