（一）境内外院校2021年应届毕业生（不含定向生、委培生）。境内院校毕业生在2021年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。境外留学生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业，入职报到时需取得国家教育部国外学历学位认证书。

（二）博士研究生不限应届生。

计划招聘50人。

（一）总行部门及直属中心岗位

1.总行部门业务岗10人

录用后安排到昆明主城区分支机构，多岗位轮岗学习和实践锻炼1年，1年期满后，根据总行部门编制情况和个人工作表现，择优进入总行相关部门工作，培养储备各专业条线骨干人才。

2.总行金融科技岗10人

录用后根据中心人员需求，结合录用人员专业背景，安排到总行数字金融中心、科技中心工作，培养既懂业务又具有互联网思维的业务骨干。

（二）分支机构岗位

分支机构业务岗30人

录用后安排在营业网点运营条线、营销条线、风险条线相应岗位工作，成长为网点综合金融服务的业务能手。

各机构招聘人数：昆明宜良支行1人、昆明安宁支行2人、昆明晋宁支行2人、昆明东川支行1人、昆明石林支行1人、昆明富民支行1人、保山分行3人、红河分行3人、西双版纳分行2人、文山分行2人、瑞丽分行2人、普洱分行2人、香格里拉分行2人、丽江分行2人、临沧分行3人、怒江分行1人

（一）基本条件

1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，认同富滇银行企业文化，无不良行为。

2.具有岗位所需的相关知识、能力。具有较强的学习能力和较好的团队合作精神。

3.总行部门业务岗要求全日制硕士研究生及以上学历，其他岗位要求全日制本科及以上学历。

4.博士研究生年龄在35周岁（含）以下。硕士研究生及本科学历应聘者须为初次就业，本科学历25周岁（含）以下，硕士研究生学历30周岁（含）以下。

5.身体健康，具备正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质。

6.符合富滇银行亲属回避的有关规定。

7.具备岗位要求的其他条件。

（二）岗位条件

各岗位招聘条件详见附件。

（一）报名

每位应聘者限报1个岗位，截止时间为2021年3月25日24点（北京时间）。

（二）初选

我行将对应聘者进行初选，确定参加笔试人员名单。

（三）笔试

预计于2021年3月下旬统一进行在线笔试，具体安排以后续正式通知为准。博士研究生免笔试。

（四）面试

面试时间预计2021年4月上旬，具体时间地点及面试方式以后续正式通知为准。

（五）录用

我行将择优录用应聘者并根据录用情况进行递补，体检合格者签订就业协议。录用人员名单将在本行官网进行公示，公示期不少于5个工作日。

咨询联系电话：0871-63116236（富滇银行总行人力资源部）

监督举报电话：0871-63126143（富滇银行总行纪检监督室）

（一）对应聘者的资格审核贯穿本次招聘工作全过程。应聘者应对其提供我行的应聘资料和个人信息的完整性和真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格，由此导致的后果由应聘者本人自行承担。

（二）我行有权根据报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，对本次招聘享有最终解释权。

（三）笔试、面试、体检和录用等招聘环节的通知和相关信息均通过短信、邮件通知，请应聘者保持通讯畅通，及时关注短信和邮箱；对未能进入下一环节的应聘者，恕不另行通知。

（四）在招聘过程中，富滇银行不会向应聘者收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防受骗。

  简历投递地址

原文网址在这里，长按可复制哦~

https://t.fenbi.com/s/000KWB

附件：