招聘2人1个岗位
为进一步深化国有企业改革，拓宽选人用人视野，吸引聚集优秀人才为国企高质量发展服务，充分发挥国企高质量发展中的重要作用，现因工作需要面向社会公开招聘精河县安阜投资经营有限责任公司工作人员，具体公告如下：
一、主要职责
负责精河县安阜投资经营有限责任公司党建、办公室工作
二、招聘原则
㈠坚持德才兼备、人岗相适、依事择人原则；
㈡坚持公开、公正、公平原则；
㈢坚持人才优先、择优聘用原则。
三、招聘人数：工作人员2名（服从调剂）。
四、招聘范围：面向全社会公开招聘。
五、人选资格条件
㈠基本条件
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，能够坚决执行党和国家的方针政策，热爱国资国企事业，具有强烈的事业心和责任感。
1.政治立场坚定，遵纪守法；
2.品行端正，品德优良，无不良行为记录和违法犯罪记录；
3.具有良好的职业素养、心理素质和饱满的工作热情，具备履行岗位职责所必需的综合素质、专业知识和技能，服从公司分配，遵守公司规章制度；
4.符合有关法律法规和行业主管部门规定的其他任职资格要求；
㈡招聘条件
1.学历要求：具有专科及以上学历；
2.政治面貌：中共党员；
3.工作经验：具备至少两年党建相关工作经历；
4.实践经历：拥有基层工作经验。。
㈢有下列情形之一的，不接受报名：
1.曾受过各类刑事处罚或曾被开除公职的；
2.被依法列为失信联合惩戒对象的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4.正在接受审计机关审计的；
5.尚在党纪政务处分期间或者未满影响期限的；
6.其他国家法律法规、党纪政务和有关政策另有规定不能担任国有企业管理人员职务的情形。
六、招聘流程
㈠报名
1.报名时间：即日起至2025年8月8日下午18时止。
2.报名方式：本次报名采用线上线下多种报名方式，可现场报名（地点：精河县幸福西路17号城投公司）。应聘人员应提交以下资料：本人有效身份证件、学历学位证书、职（执）业资格、专业技术资格证书、征信报告、公安部门出具的无犯罪记录证明、个人简历以及其他能够证明本人工作能力、荣誉证书等原件及复印件1份，近期二寸免冠彩照电子版1张。
㈡资格审查
根据有关政策规定和招聘公告确定的招聘条件对应聘人员的学历层次、专业、工作成绩等提供的材料进行全面审核，确保符合岗位要求，流程严谨规范，资格审查通过者进入面试环节。
应聘人员应对提交材料的真实性负责，资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现岗位报名条件或者提供的材料弄虚作假，一经查实，均取消其应聘资格或者聘用资格。提供的材料审查结果将通过电话、短信或者邮件等方式送达。
㈢面试
面试时间：2025年8月9日
面试方式：采取面对面提问考核方式，重点审查岗位匹配度，工作经验是否符合岗位专业方向，同时测试应聘人员的综合分析能力、专业能力、组织协调能力、语言表达能力等方面。
根据面试成绩，取成绩最高者进入考察、体检环节（若最高分相同，则一并进入）。
㈣体检与组织考察
按照面试成绩由高到低排名，研究确定进入体检人员名单。
体检由招聘工作组统一组织，体检费用由应聘人员个人承担。体检不合格取消聘用资格。
根据体检结果确定考察对象，重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等，并对其资格条件进行复查，对其档案进行审核。
体检、组织考察不合格出现人选缺额的，视情况依次递补。
七、管理和待遇
㈠聘任管理
聘用人员采取公司聘用制度，合同一年一签。试用期按相关法规执行。试用期满，经考核合格的正式聘任，不合格的按程序办理解聘手续。
㈡薪酬待遇
根据应聘人员情况具体面谈，参照《精河县安阜投资经营有限责任公司管理办法》执行工资待遇，享受“五险”及公司福利待遇，任期激励与任期考核评价结果相联系，每个任期1年，考核合格可连续聘任，符合条件的享受国企相关政策。
八、注意事项
1.本次招聘统一组织的面试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
2.应聘人员所留电话应保持畅通，因电话不畅以致无法通知相关事宜的，责任自负。
3.本招聘公告，解释权由本公司全权负责解释。
咨询电话：王女士18609095877
电子邮箱：936343848@qq.com