招聘3人3个岗位
天津渤海国有资本投资有限公司（以下简称“渤投资本”）成立于2016年3月，是天津市国资委一级监管企业，自成立以来，充分发挥“稳定防火墙、排雷尖刀队、改革突击手、发展排头兵”作用，深耕国有企业改革重组重整领域工作，并持续拓展和优化在特殊资产管理及服务、数字消费经济发展领域、城市基础设施投资建设和运营服务等领域布局，不断提升企业高质量发展的核心竞争力和核心功能。下一步，渤投资本将以“发现·创造价值”为品牌主张，着力打造具有竞争实力的国有资本运营公司，努力实现高质量发展。
为进一步优化渤投资本财务管理体系，提升财务专业化管理水平，强化财务系统管控能力，适应国有资本运营公司功能定位和业务发展需要，现面向社会招聘财务岗位工作人员。公告如下：
一、招聘岗位及人数
（一）财务计划部副部长1名
（二）财务分析岗1名
（三）会计核算岗1名
二、应聘人员需具备的基本条件
（一）具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及公司相关制度，具有强烈的事业心和责任感。
（二）具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力。
（三）具有履行岗位职责所必需的专业知识和从业经历。
（四）具有良好的职业素养，遵纪守法、廉洁从业、勤勉尽责、诚实守信，作风形象和职业信誉好。
（五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
三、招聘岗位主要职责及任职资格
（一）财务计划部副部长
主要职责：
1.协助部长组织财务制度体系建设、修订和完善工作；
2.协助部长做好财务凭证审核、财务报表复核、财务分析报告、财务监督管理等相关工作；
3.协助部长进行会计档案管理和税收管理工作；
4.协助部长组织提供相关财务数据统计与支持工作；
5.协助部长进行部门内部管理；
6.完成领导交办的其他相关工作。
任职资格：
1.中共党员，大学本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
2.具有注册会计师或会计师、审计师、经济师（财政税收/金融）中级及以上职称；
3.年龄45周岁以下（即1979年6月6日及以后出生），特别优秀的可适当放宽；
4.具有10年以上财务管理相关工作经验且具有央企二级、地方国企一级企业或规模相当的集团公司、行政事业单位财务、审计、资金等部门副职（含相当职务）及以上任职经历，或上述企业下一层级相关部门正职（含相当职务）任职经历；
5.同等条件下具有资本运作、资产管理工作经验者优先。
（二）财务分析岗
主要职责：
1.开展对公司财务状况、经营状况的分析工作，汇总、审核本部及所属单位财务报表，编制合并报表并进行上报；
2.协助完成本部及所属企业会计决算报表审计工作，并组织决算会审、上报工作，完成各项业务审计检查中财务业务的迎审迎检工作；
3.监督所属企业运营情况报告的上报，组织编制经济运行分析报告，开展财务指标分析，对本部及所属企业相关指标情况进行分析、说明、建议；
4.收集、汇总、审核所属企业的预算报告，形成公司总体预算，依据由预算目标制定的年度业绩考核指标，定期核算各部门财务预算的考核情况，监督预算执行情况，编制预算完成情况报告，发现问题并及时组织预算调整；
5.落实财务软件的系统维护、数据备份等工作，组织审计局电子数据的上报工作。
6.完成领导交办的其他相关工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
2.具有注册会计师或会计师、审计师、经济师（财政税收/金融）中级及以上职称；
3.年龄40周岁以下（1984年6月6日以后出生），特别优秀的可适当放宽；
4.具有6年以上财务管理工作经验；
5.同等条件下中共党员或具有资本运作、资产管理工作经验者优先。
（三）会计核算岗
主要职责：
1.负责原始单据的审核、会计凭证的编制工作，做好每月会计凭证的记账、结账工作，定期装订会计凭证和会计账簿，做好财务档案的归档，编制会计财务报表，分析财务执行情况，就职责范围问题提出工作建议；
2.落实流转税、企业所得税、员工个人所得税等各项税务的申报、纳税工作，落实发票的购买、开具和保管工作，掌握国家税务政策并进行财经政策的研究、分析，控制税务风险，核算相关业务税收成本，为公司决策提供依据，指导公司税收筹划工作，保持和相关税务部门联系交流，了解具体政策落实情况；
3.定期收集、汇总各部门编制的财务预算，编制公司本部财务预算，持续跟进本部预算执行情况，编制预算分析情况报告；
4.建立新增固定资产卡片，及时办理记账登记手续，配合完成年末固定资产盘点工作，开展固定资产的计提折旧并进行会计明细核算工作，编制财产清单，协助财产清查工作；
5.负责工会经费的收入、支出、报销等日常会计核算，严格执行工会经费开支范围和标准，确保凭证合法、手续齐全，定期编制工会财务报表，妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案，根据工会年度工作计划，编制工会经费收支预算方案，年末编制工会经费决算报告，确保账目清晰、数据准确；
6.完成领导交办的其他相关工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；
2.具有注册会计师或会计师、审计师、经济师（财政税收/金融）中级及以上职称；
3.年龄40周岁以下（1984年6月6日以后出生），特别优秀的可适当放宽；
4.具有6年以上财务管理工作经验；
5.同等条件下中共党员或具有资本运作、资产管理工作经验者优先。
四、下列人员不得报考
（一）正在接受纪律审查、受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
（二）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的人员。
（三）发生严重违纪违法问题，被开除党籍、公职的人员。
（四）聘用后形成任职回避关系的人员。
（五）被依法列为失信对象或惩戒的人员。
（六）法律法规规定的不得聘用的其他人员。
五、薪酬待遇
按照公司相关薪酬管理规定执行。
六、招聘流程
公告发布--报名--资格审查--综合考核评价--确定拟考察人员--组织考察--公示--录用
七、报名程序和方法
（一）报名时间：发布公告之日起至2025年6月13日
（二）报名方式：
1.请应聘者扫描下方二维码，下载《应聘报名表》及《工作经历附表》模板。
2.填写报名信息后，将《应聘报名表》、应聘岗位论述、近三年工作总结、证件照（蓝色背景）、学历学位证明、相关资格证书（职称证书、专业成果及重要奖励等）、身份证复印件（正反面）的电子文件打包发送至邮箱botouziben@163.com，邮件主题及文件名称统一格式为“渤投+岗位+姓名”。
☆应聘岗位论述要求针对所招聘的岗位，论述对岗位的看法、工作模式等内容，字数在500字-1000字。
☆学历学位证明包括学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件、学位认证报告，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件。
八、相关说明
（一）应聘人员应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合招聘岗位条件的，均可取消应聘人员应聘资格或者聘用资格。
（二）招聘流程相关事宜将采用邮箱或电话形式通知，如因个人原因未能参加后续环节所产生的问题，后果由应聘人员自负。
（三）个人受到刑事或行政处罚有隐瞒者，或个人在企业经营管理从业过程中有不诚信记录者，我公司有权取消应聘资格。
（四）我公司承诺对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，仅用于此次招聘工作使用。