招聘2人2个岗位
为进一步深化国有企业市场化改革，选拔专业优秀人才，天津泰达科工园能源管理有限公司(以下简称“能源公司”)面向社会公开招聘中层管理人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘计划和岗位
具体岗位信息详见附件《天津泰达科工园能源管理有限公司选聘岗位一览表》。
二、招聘范围
面向全社会公开招聘。
三、招聘企业简介
天津泰达科工园能源管理有限公司(以下简称“能源公司”)是天津泰达产业发展集团有限公司所属三级企业，定位为产业园区新型能源集成服务商、供应商，构建以园区综合能源服务为核心、以绿色能源为突破口的业务体系，主要业务包括区域能源供应、合同能源管理、“光储充一体”项目开发等。
四、招聘工作程序
报名—资格初审—笔试—资格复审及职业风格测试—面试—组织考察、背景调查及体检—确定拟聘人选及公示—录用聘任
五、招聘流程
(一)报名
1.报名时间
2024年11月18日9:00至11月27日17:00，逾期不接受报名。
2.报名网址
应聘者请登录泰达人才网(http://www.tedahr.com)查询报名信息，并上传个人报名资料。报名资料包括：《天津泰达科工园能源管理有限公司应聘报名表》(从招聘公告下载填报后上传，需同时上传word版本及本人签字扫描件)，本人近期证件照，近三年的工作实绩、总结或述职报告，学历学位证明(学历学位证书，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)，相关资格证书(职称、专业成果及重要奖励等)，身份证复印件(正反面)等。
3.报名相关事项
报名人员只能报考一个岗位，提交成功后不能修改。应聘人员应自主选择是否服从调剂。
报名人员提交的申请材料应当真实、准确，提供虚假材料的，一经发现取消录用资格。录用后发现提供虚假报名材料的，终止劳动合同。
报名要求：符合报名条件，且需符合亲属回避原则(即在天津泰达产业发展集团有限公司及所属企业内部不得存在夫妻、直系血亲关系、三代内旁系血亲以及近姻亲关系)。
(二)资格初审
招聘单位根据岗位条件对报名人员填写的报名信息进行资格初审，报名人员请关注泰达人才网(http://www.tedahr.com)查询资格审查结果。初审未通过不得改报其他岗位。通过资格初审人数与计划招聘人数之比原则上不低于3:1。通过资格初审人数与招聘计划数之比低于3:1的，核减该岗位的招聘计划。
(三)笔试
通过资格初审的人员参加笔试，具体时间和地点详见笔试准考证(从报名系统下载)，请报名考生持续关注报名网站，以报名公告网站通知为准。报考人员应按照准考证上规定的时间和地点参加考试，参加笔试时，必须同时携带《笔试准考证》、有效期内的二代居民身份证原件(与报名时一致)，缺少任一证件的报考人员不得参加考试(请随时关注报名网站要求，不再另行通知)。根据笔试成绩由高到低排名，选取前5名进入面试。
(四)资格复审及职业风格测试
面试前，进入面试人员须持规定材料到指定地点参加资格复审。资格复审时间待定。所持规定材料与报名信息不符的，取消进入面试资格。进入面试人员未按照规定时间、地点参加复审的，视为放弃面试资格。因取消或放弃面试资格形成的进入面试人选空缺，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分进行依次递补。递补人员笔试成绩相同的一同进入面试。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。
对确定进入面试环节的人员实施职业风格测试，相关人员在指定时间内通过指定平台进行职业风格测试，重点了解应聘人员的性格特征，分析评估应聘人员与应聘岗位之间的契合度。
(五)面试
面试采取结构化面谈形式，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等能力。面试满分为100分，及格线60分。达不到及格线的，取消进入下一招聘环节资格。
(六)组织考察、背景调查及体检
对拟录用人员进行组织考察、背景调查。同时，组织体检。
(七)确定拟聘人选及公示
对拟录用人员进行公示，公示期为五个工作日。
(八)录用聘任
公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘任的，将正式录用，并办理聘任手续。
六、相关说明
1.资格审查结果、笔试安排、面试安排等事项将通过网站公告、电话或短信告知，请保持通讯工具畅通，及时查收信息。
2.应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，取消其应聘资格。
3.处于立案审查期内、党纪政务处分影响期内、曾受刑事处罚的人员不得参与应聘。
4.公司对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用，恕不退还。
七、其他事项
考务咨询电话：022-25295966/5980/5905/5914、25274202
政策咨询电话：022-25208282
监督电话：022-66386896
咨询时间：自公告发布之日起09:00-11:30，13:30-16:30(工作日)。
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