招聘51人30个岗位
为深入实施“百万英才汇南粤”行动计划，根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第301号）的规定，决定开展教育系统2026年公开招聘事业单位人员工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持党管干部、党管人才的原则。
（二）坚持德才兼备、以德为先的原则。
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
（四）坚持公开招聘、程序规范、接受监督的原则。
二、招聘单位简介
招聘单位简介（详见附件1）
三、招聘岗位及报考条件
（一）招聘岗位条件
具体招聘岗位条件详见《广东省陆河县教育系统2026年公开招聘事业单位人员岗位表》（附件2）。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.具有良好的政治素质和道德品行，适应岗位要求的身体条件。
3.具有招聘岗位所要求的资格条件。
4.法律、法规规定的其他条件。
（三）有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的；因涉嫌违法违纪违规正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5.近2年来在我省机关事业单位招录（聘）考试、体检、考察中存在违法违纪违规行为的。
6.参加我县机关事业单位招录（聘用）已进入体检或考察环节的；本县内在编在岗机关事业单位工作人员。
7.被依法列为失信联合惩戒对象的。
8.法律、法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、薪酬待遇
获聘人员为陆河县事业单位编制人员。试用期满后经考核合格的，按规定办理转正手续；试用期满考核不合格的，取消其聘用资格。
五、报名
本次公开招聘采取网络报名的方式。报考人员请于2025年11月5日8:30至2025年11月11日17:30登录“广东省陆河县教师招聘（报名系统）”https://lhjy.htirc.cn进行网上报名。
报名程序：
（一）提交个人报考信息
考生应该认真仔细阅读本公告（含所有附件），准确理解把握报考岗位的资格条件，确认本人条件完全符合招聘岗位资格条件要求后在本公告规定的时间内登录报名系统，按要求如实填写提交个人报名信息，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（格式为JPG，像素240*320（宽*高），大小为100kb以内）。
（二）笔试确认和打印准考证
1.笔试确认。通过报名系统资格初审的考生需在规定时间内登录报名系统进行笔试确认。确认时间为2025年11月12日8:30至2025年11月13日17:30。逾期未进行笔试确认的，视为自动放弃考试，不能参加笔试以及本次招聘的后续环节。
笔试确认：本人登录报名系统进行笔试确认（登录个人账号→点击右上角个人中心→选择是否参加笔试即可），未进行笔试确认的考生无法打印笔试准考证。
2.打印准考证。完成笔试确认的考生请在报名系统自行下载打印准考证，准考证打印时间为2025年11月18日8:30后。
准考证是考生参加考试等各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加考试、资格复审、体检时，必须同时携带准考证、本人有效期内的二代居民身份证（与报名时一致）。
3.考生务必保存好本人的报名账号、密码。报名系统不具备资格审核功能，考生是否完全符合招聘岗位的资格条件要求，以面试前的资格复审意见为准。
六、考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。
（一）笔试
1.笔试时间：2025年11月22日9:00-11:00。
2.专业技术岗笔试科目为：通用能力测试（教育类）；管理岗笔试科目为：综合能力测试（综合类）。笔试具体地点及注意事项详见准考证。
3.笔试满分为100分，合格分数线为60分。
4.笔试成绩公布。笔试成绩在笔试结束后20个工作日内在报名系统公布。
（二）资格复审
1.面试前，招聘单位或其主管部门对入围面试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格复审。在笔试合格的应聘人员中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:3的比例确定面试资格复审对象。如同一岗位笔试成绩最后一名入围考生出现名次并列，且经资格复审均合格的，则一并列为面试人员参加面试。如同一岗位笔试合格应聘人员未达比例人数的，按笔试合格实际人数确定面试人员。资格审查贯穿本次招聘全过程。
2.资格复审的具体时间、地点及相关事项将在陆河县人民政府门户网站公布。资格复审对象未按规定时间参加资格复审和面试的，视为自动放弃；证件（证明）不全且不能在资格复审结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。因面试资格被取消导致面试人员出现空缺的，所缺名额将在同一岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次递补面试资格审核对象。
3.通过面试资格审核合格确定为面试人员的名单，将在面试资格复审结束后15个工作日内在陆河县人民政府门户网站公布。
（三）面试
1.面试采取结构化面试方式进行。面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定组织实施。
2.面试满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩按四舍五入保留小数点后两位，面试成绩当场公布。未参加面试、面试成绩低于合格分数线的应聘人员，不计算综合成绩，不得进入体检、考察等下一环节。
3.面试时间、地点及具体事项将在陆河县人民政府门户网站另行公告。
（四）考试综合成绩计算
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
七、体检与考察
（一）体检
招聘单位或其主管部门在综合成绩合格的应聘人员中，按照综合成绩由高至低与招聘岗位等额确定体检人员，并按规定组织体检。体检项目和标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013年修订）执行。
（二）考察
体检合格的考生确定为考察人选，考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行，考察工作由招聘单位或其主管部门组成考察小组对其政治思想、道德修养、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、个人诚信、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实是否符合聘用资格条件。
八、公示与聘用
对体检、考察合格的拟聘用人员，在陆河县人民政府门户网站公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议或有反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
九、递补
出现下列情形之一的，招聘单位或其主管部门可以在7个工作日内进行递补：
（一）应聘人员体检不合格的。
（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的。
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的。
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
递补工作原则上在本次招聘周期内完成。
十、其他事项
（一）应聘人员须诚信报名，如实提交报考材料。凡提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格，并记入个人诚信档案。对恶意报名、攻击报名系统等行为的，将按照考试违纪违规有关规定处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）应聘人员只能选择一个岗位进行报名，报考多个岗位的，取消报名、考试资格；且考生报名与考试时必须使用本人同一有效居民身份证。
（三）考生若被聘用，须保证按时报到，且承诺在招聘单位服务5年以上(招聘岗位无服务期限要求的除外）。
（四）招考对象为普通高等院校2026年应届毕业生（非在职）和社会上具有国家承认学历的大学本科以上毕业人员。其中，国内普通高等院校2026年应届毕业生须于2026年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料，在境内就读的中外合作办学2026年应届毕业生须于2026年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料，其他应聘人员须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
（五）应聘人员须按《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（详见附件3）的对应专业进行报考；如所学专业未列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》范围内的，可选择专业目录中的相近专业报考，但考生所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并提供所学专业课程成绩单（须毕业院校或其教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料；考生学位种类不等同于报考专业。
（六）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级基数。
（七）本次公开招聘不收取任何报名费用，不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（八）本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。
（九）本次招聘有关事宜将适时通过陆河县人民政府门户网站公告，请应聘人员及时关注。
（十）本公告如有不尽之处，由陆河县教育局负责解释。
咨询电话：
陆河县教育局：0660-5661036
黄老师：13729596997
施老师：13570797176
朱老师：15219328091
