事业单位招考
惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院公开招聘劳动合同制司法辅助人员
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事业单位招考

招聘3人1个岗位

报名时间
2025/6/30 09:00-2025/7/4 17:30

为满足日常工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院决定面向社会公开招聘3名劳动合同制司法辅助人员。现将有关事项公告如下:


一、招聘职位

劳动合同制司法辅助人员3名。具体要求详见《惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院公开招聘劳动合同制司法辅助人员岗位需求表》(附件1)。

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二、报考基本要求

(一)具有中华人民共和国国籍;

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(二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

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(三)拥护中国共产党领导和社会主义制度;

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(四)具有良好的政治素养和道德品行;

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(五)身体健康,具有正常履职的身体条件,符合职位要求的工作能力;

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(六)本科学历报考年龄不得超过28周岁;硕士研究生学历报考年龄不得超过30周岁;博士研究生学历报考年龄不得超过35周岁(年龄计算时间截止至公告发布首日);

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(七)取得国家法律职业资格证书或国家统一法律职业资格考试主、客观成绩通过合格分数线;

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(八)确定录用后能马上到岗工作的;

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(九)具有以下情形之一的,不得报考:

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1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

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2.曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

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3.涉嫌违法违纪正在接受调查,尚未做出结论的;

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4.聘用后即构成回避关系的;

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5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

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6.其他不宜担任劳动合同制司法辅助人员的情形。

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三、报考程序

此次公开招聘工作采取发布公告、网上报名与资格初审、笔试、资格审查、面试、体检、考察、聘用等方法步骤实施。

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(一)发布公告

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公告在大亚湾区人民检察院门户网站、“大亚湾检察”“大亚湾党建”微信公众号等媒体上公布。

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(二)网上报名和资格初审

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1.网上报名时间

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2025年6月30日上午9:00至7月4日下午17:30。

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2.报名方式

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本次招聘采取网上报名方式,不接受其他方式报名。请有意向报考人员登录(https://bm.gd-pa.cn/dzsys/dywjcy)进行报名。

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3.报名所需材料

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(1)《惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院公开招聘劳动合同制司法辅助人员报名表》(附件2)扫描件。

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(2)本人居民身份证(正反面)、户口簿本人及户主页扫描件。

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(3)毕业证书、学历学位证书或国(境)外学历学位认证报告书扫描件;2025年应届毕业生还未取得毕业证、学历学位证书报考的,须提供《学生证》及《普通高校毕业生就业推荐表》。

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(4)党政机关、事业单位和国有企业员工报考,须征得工作单位同意,并上传工作单位同意报考书面证明扫描件。

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(5)国家法律职业资格证书扫描件或通过合格分数线的主客观考试成绩通知单扫描件。

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(6)《材料提交清单》(附件3)扫描件(由本人填写好有关信息和提交情况)。

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4.资格初审及准考证发放

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(1)按照“边报名、边审核”同步进行的方式,工作人员对报考人员提供的报名材料进行资格初审。通过资格初审的考生,请登录报名系统(https://bm.gd-pa.cn/dzsys/dywjcy),确认是否参加笔试,最迟确认时间为报名结束3天内。资格初审不通过的考生可在报名截止前,修改报名表信息和补充附件资料,修改完后需重新提交报名;退回补充报名资料的考生在报名截止前,只能补充资料附件,不可修改报名表信息,修改完后需重新提交报名。未在规定的时间进行修改和确认报名的考生,视为主动放弃考试资格。

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(2)确定参加笔试考生,需在规定的时间内通过网上报名系统(https://bm.gd-pa.cn/dzsys/dywjcy),自行打印《准考证》,逾期未打印的,视为主动放弃考试资格(具体笔试时间另行通知)。

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5.报名注意事项

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(1)2025年应届毕业生,须于2025年7月30日前取得相应学历学位证书;

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(2)港澳学习、国外留学归来人员应聘,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有我国驻外使领馆开具的证明材料;

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(3)报考人员须按《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》进行报考。所学专业应符合报考职位的专业要求,获“双学位”人员,可以以第二专业报考;研究生学历报考者,可以研究生专业或本科专业报考。

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(三)考试和资格审核

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考试采取笔试和面试相结合的办法进行,笔试和面试的合格分数线为60分,未满60分不得进入下一环节,所有考试科目均不指定考试用书。

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1.笔试

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考生应持有效身份证和笔试准考证参加考试(具体考试时间、地点等以发放的准考证为准),开考前30分钟未能按时报到或30分钟内离开考场的,视为放弃笔试。采取闭卷考试方式,笔试命题主要以时事政治、法律知识、公共基础知识、公文写作等方向测试,笔试总分为100分。

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根据实际开考的招聘岗位人数和报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序(含并列成绩),从成绩合格的考生中,按照1:3的比例确定面试对象。面试人数如达不到规定比例的,按实际符合面试条件的人数组织面试。考试成绩在笔试结束后的5个工作日内在大亚湾区人民检察院门户网站、“大亚湾检察”微信公众号等媒体上公布。

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2.现场资格审核

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由惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院通知入围面试人员递交报名材料进行现场资格审核,具体时间另行通知。入围面试人员未按规定时间参加现场资格审核的,视为自动放弃;证件或证明材料不全且不能在资格审核结束之日前补齐的,或经审核与报考资格条件不符的,取消面试资格,并依次递补面试对象。

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3.面试

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面试采取结构化面试的方式进行,主要测试综合分析、组织协调、解决问题、语言表达等方面的能力,面试总分为100分。面试时间、地点另行通知。

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4.考试综合成绩

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综合成绩=笔试成绩(50%)+面试成绩(50%),成绩计算按四舍五入保留到小数点后2位。如总成绩相同的,按照笔试成绩高低顺位确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委评分高低确定名次。

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(四)确定体检对象及体检

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根据招聘考试的总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检对象,进入体检环节。体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的规定组织实施。体检中出现不合格或未按时参加的,依次递补。体检费由惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院承担。

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(五)确定考察对象及考察

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体检通过人员确定为考察对象,考察标准参照公务员录用有关规定。考察中出现不合格或放弃的,可按考试总成绩从高到低顺序顺延依次递补。

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(六)公示与聘用

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根据体检、考察情况,确定拟聘人选。拟聘人选名单在大亚湾区人民检察院门户网站、“大亚湾检察”微信公众号上进行公示(5个工作日)。经公示无异议的拟聘人选,由惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院按规定程序办理入职手续。

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(七)工资待遇及合同签订

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薪酬待遇标准按照惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院劳动合同制司法辅助人员有关文件执行,不提供住宿。

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新招聘人员与本院首次签订劳动合同期限为三年,试用期为六个月。试用期考核不合格的,取消聘用资格。

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(八)人员递补

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如劳动合同制司法辅助人员出现职位空缺时,由惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院按职位考生综合成绩从高到低顺序递补。不接受递补的考生,视为放弃递补资格。

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四、有关注意事项

(一)考生报名前须认真阅读本公告及附件。考生须诚信报名,诚信考试,凡故意隐瞒或提供虚假信息情况的,或在招聘过程和聘用期间弄虚作假,一经查实,取消资格,对已办理入职手续的,取消聘用,必要时追究相关责任。

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(二)考生应及时查阅成绩及有关通知,并保证通讯工具顺畅,因个人原因错过招聘环节的,责任自负。

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(三)《准考证》是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时,必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者,不得参加考试和体检。

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(四)本次公开招聘活动不向报考者收取任何费用,不委托任何社会机构或者个人对外发布招考信息和举办考试辅导班、发布参考资料。请广大考生理性对待非官方发布的有关信息,避免上当受骗。

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咨询电话:0752-5568265,大亚湾开发区人民检察院政治部

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监督电话:0752-5562985,大亚湾开发区组织人事办

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0752-5568953,大亚湾开发区纪检监察工委第五纪检监察室。

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本公告由惠州大亚湾经济技术开发区人民检察院招聘工作领导小组负责解释。

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职位表.xls