招聘若干人
符合村（居）民小组长人选条件审查有关规定。提倡村“两委”干部、其他“大储备”人选兼任。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：公告之日起至2024年12月1日（工作日内9:00-12:00、14:30-17:30）。
2.报名方式：
采用现场报名和线上报名相结合的方式。
（1）现场报名地点为：惠东县白盆珠镇党群服务中心四楼党建和组织人事办公室（详细地址：惠州市惠东县白盆珠镇南二街5号），联系电话：0752-8286506。
（2）线上报名邮箱：bpzdjgzb@huidong.gov.cn），联系电话：0752-8286506。
3.报考人员需提供如下证件和材料：
（1）报名表（见附件2）；
（2）二代居民身份证、户口簿、学历证书（现场报名验原件收复印件，网上报名收扫描件）；
（3）户籍不在报考所在村（社区）的，需由报考村（社区）出具居住满1年以上证明（现场报名验收原件，网上报名收扫描件）；
（4）近期一寸正面免冠照片2张（网上报名提供电子证件照原图）。
4.报名注意事项：
（1）报考人员须准确把握报考岗位具体条件，只能选择一个岗位报名，不得报考多个岗位。报名必须使用本人有效期内的二代居民身份证。
（2）年龄、居住期限以及其他资格条件的计算截止日期为报名起始之日。
（3）港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历认证函及有关证明材料方可报考。
（二）资格审查
白盆珠镇党建和组织人事办公室将对报名者进行资格审核，待审核合格后，确定面试人选。具体面试时间、地点由镇党建和组织人事办公室负责通知。
（三）面试
面试采取结构化方式进行，主要考察应试者组织协调、应急应变和解决问题能力等，满分为100分，合格为60分。在达到合格分数线的考生中，依据成绩名次，按岗位1:1比例确定考察对象。
（四）考察
对考察对象进行全面、客观、公正的考察。考察组根据人选的德、能、勤、绩、廉情况以及报考资格审查情况提出考察意见。
（五）公示和办理手续
经面试、考察合格的拟储备人选名单进行对外公示，公示时间5天，接受社会监督。经公示无异议的，按有关规定办理储备手续。
（六）递补
因考生考察不合格，公示期间发现影响储备问题或自愿放弃而导致岗位出现空缺的，可按该岗位在达到合格分数线的考生成绩从高分到低分依次递补人选，递补期限为拟储备人选公示期满之日起30日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。
（七）人员管理
1.村（社区）“两委”干部储备人选，按照“内挂村、上挂镇”跟踪培养，个人提出不参加全职管理、继续从事原有职业的，要定期参加村（社区）“两委”班子会议、活动，不发放相关补贴。村（居）民小组长储备人选，不是由村“两委”干部、其他“大储备”人选兼任的村（居）民小组长储备人选，原则上不进行全职管理，但应根据组织安排配合做好村民小组各项工作任务。对表现优秀、条件成熟的储备人选给予入党优先考虑，在每年参加村干部学历提升班（或社区干部学历提升班）的指标中有针对性、有激励性的倾斜分配，并给予优先推荐，通过选举成为正式的村（社区）“两委”干部或村（居）民小组长，落实相应待遇保障。
2.对储备人选实行“一年一考核”，考核不合格的，取消“大储备”人选身份。实行动态管理，对于储备期已满但在正式换届时未进入村（社区）“两委”班子或未当选村（居）民小组长的储备人选，根据镇、村两级全面科学评估，工作表现好且符合条件的可继续作为“大储备”人选，工作表现不佳的取消“大储备”人选身份。
3.建立“传帮带”机制，安排熟悉党建党务和基层情况的干部联系培养储备人选，定期跟踪掌握储备人选工作表现、心理动态等情况。
五、其他事项
（一）考生报名前须认真阅读本公告和附件。
（二）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本级基数。
（三）本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
（四）资格审查贯穿招录工作全过程，报考人员在招录过程中对报考材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格；已办理储备手续的取消储备，报考人员承担由此产生的一切后果。
（五）招聘公告由白盆珠镇人民政府负责解释，未尽事宜，按有关规定执行。
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