具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

（一）应聘人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的专业知识、能力；

5.具有招聘岗位所要求的学历、学位和专业条件；

6.具有招聘岗位所需的其他资格条件（详见附件1）；

7.法律、法规规定的其他条件。

（二）下列人员不得应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员；

2.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；

3.在读全日制普通高校非应届毕业生，现役军人以及法律法规规定不得应聘的其他情形人员；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5.在各级公务员、事业编制、国有企业等招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

6.应聘人员不得报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

按照报名、资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、公示、办理聘用等程序进行。

（一）聘用方式

按茂名博贺港铁路有限责任公司现有制度执行。

（二）薪酬待遇

按茂名博贺港铁路有限责任公司员工薪酬福利标准执行。

（三）工作地点

广东省茂名市。

（一）报名时间

公告发布之日起至2022年1月30日止。

（二）报名方式

采用网络报名进行。应聘者请填报《茂名博贺港铁路有限责任公司招聘报名表》，并将学历学位证书、毕业证、资格证书、各种获奖证书及其他与应聘职位条件相关资料和证书的扫描件以压缩文件包的方式发至邮箱：mmsgtl@163.com，电子邮件主题请注明“职位名称+姓名”字样。

（三）资格初审

报名结束后，茂名博贺港铁路有限责任公司对提交的材料进行审查，在初审合格对象中按岗位任职资格、应聘者的工作经历、学历和业绩等综合筛选，初审合格人员进入笔试。

（四）注意事项

1.应聘人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。已聘用的，解除劳动合同，公司收回已支付的相关薪酬，不支付任何经济补偿金。

2.资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在任何环节发现有不符招聘岗位条件的，将取消应聘资格。

3.请您投递报名表后，保持通信工具畅通，关注您的电邮及手机短信，以便及时与您联系。我公司会根据招聘岗位要求对初选符合条件的应聘者给予回复。

（一）笔试

面试开考前，考生需按岗位采取闭卷考试的方式进行笔试，主要测试应聘人员的专业基础知识，笔试成绩及格方能进入面试。

（二）面试

按考生现场签到顺序确定面试顺序，采取“半结构化”方式进行，重点考察应聘人员专业性、岗位匹配度。

（三）现场资格复审

入围的考生需进行资格复审，按要求在规定时间、地点，根据招聘岗位的相关要求，携带能反映招聘岗位资格条件的相关有效证件原件到指定地点进行资格复审。相关证明材料包括：身份证、毕业证、学位证、现单位出具的同意报考证明和工作经历证明等材料。上述材料中证件类材料提交原件和一份复印件，原件审查后退回，复印件留存备查。

凭境外学历报考的，需提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函或我国驻外机构的有关说明材料原件和复印件。

通过资格复审后安排体检。体检项目参照公务员录用标准执行。如出现体检不合格或放弃体检的，经研究同意，可从成绩合格的人员中依次递补体检人选。入围体检人员应按时参加体检，否则将视为放弃资格。体检的时间、地点另行通知。

茂名博贺港铁路有限责任公司组成考察工作小组，对进入考察范围人员的个人情况进行考察。考察的主要内容包括考生身份、报考资格条件以及考生的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、征信和是否具有报考回避情形等方面的情况。

对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按程序签订劳动合同并办理相关聘用手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予以聘用。

（一）应聘人员在报考期间应仔细阅读本公告及附件，及时了解茂名博贺港铁路有限责任公司发布的信息，保持联系方式畅通有效，因本人原因错过相关信息而影响考试聘用的，责任自负。

（二）本公告及其未尽事宜由茂名博贺港铁路有限责任公司综合部负责解释。

联系人：林先生

联系电话：0668-2299895

联系邮箱：mmsgtl@163.com

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附件：