
招聘若干人
陕西北方工程技术学校是2004年经陕西省人力资源和社会保障厅批准成立的一所集学历教育、资格认定、安置就业为一体的全日制、多学科、准军事化管理的省属技工学校。学校是中华职业教育社“温暖工程就业助学计划”、中国社会福利基金会“授渔计划”、陕西省扶贫办“雨露计划”项目定点学校、陕西省职成协会会员单位、西安市职教联合会会员单位、陕西省社会组织评估3A级学校。
学校建校20年来,坚持“产教融合,校企合作”的办学方向,累计为国家和地方培养技术型技能型人才2万余人。以“厚德、笃学、勤诚、创新”为校训,坚持“为每位学生点技成金,为每位教师铸就灯塔”的办学理念。
在学校大力投入下,教学设施和生活配套全面完善,校园建设和办学发展日新月异,校园环境优美。近年来学校坚持教学模式精准化、管理模式标准化、素质教育个性化、升学途径多元化、就业发展质量化,受到社会各界的好评。
现因学校发展需要诚聘各届英才加盟。具体情况如下:
一、招聘原则
坚持公开招聘原则,坚持平等、竞争、择优的招聘原则。
二、招聘基本条件
(一)基本条件
1、拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法,品行端正;
2、服从学校安排,具有良好品行及职业道德,具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和市场开拓精神,有较强的抗压能力和团队协作意识;
3、具备符合学校岗位要求的专业领域、任职资格及个人能力等条件;
4、适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质;
5、具有相关学科专业背景或行业背景,具有研究生、副高级及以上职称者优先录用;
6、具备招聘岗位所需的其他条件;
7、教师岗位应聘专职或兼职皆可;
8、条件优秀可适当降低入职标准;
9、具有招生经验或招生团队资源优先录用。
(二)以下人员不属于招聘范围
1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;
2、在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;
3、曾在国家事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4、失信被执行人;
5、法律法规规定不符合本次招聘要求的。
三、福利待遇
1、按个人工作经验、学历、职称、技能等条件确定薪酬;
2、转正后享有国家统筹、节日福利、员工培训等完善的福利体系,并关注员工的身心健康和职业发展;
3、正常的法定节假日、免费食宿、带薪寒暑假;
4、学校具有完整的人才培养机制,岗位晋升空间大,提供系统的入职培训和专业的技能培训,配备经验丰富的导师进行指导,帮助新员工快速成长;为员工制定清晰的职业发展规划,表现优秀有机会晋升,实现个人职业理想和价值追求。
四、招聘岗位列表
序号 | 部门 | 岗位名称 | 招聘专业条件 | 招聘人数 | 要求 | 薪资待遇(元) |
1 | 校长 办公室 | 校长 | 管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有10年及以上担任上高中或职业教育学校校长工作经验; 3.具有副高级及以上教师职称(含特级教师); | 面议 |
2 | 校长 办公室 | 副校长 | 管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上担任上高中或职业教育学校主管教学副校长或5年以上担任高中或职业教育教学中层工作经验; 3.具有副高级教师职称(含特级教师); | 6000-10000 |
3 | 校长 办公室 | 副校长 | 管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上担任上高中或职业教育学校主管行政后勤副校长或5年以上担任高中或职业教育教学中层工作经验; 3.具有副高级教师职称(含特级教师); | 6000-10000 |
4 | 学校 办公室 | 办公室主任 | 管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上担任上高中或职业教育学校办公室主任经验; 3.具有中级及以上职称; | 5000-6000+ |
5 | 德育处 | 德育 主任 | 思政、心理、管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上从事上高中或职业教育学生管理工作经验; 3.具有中级及以上教师职称; | 5000-6000+ |
6 | 教务处 | 教务 主任 | 教育、管理类相关专业 | 1 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上从事上高中或职业教育教学管理工作经验; 3.具有中级及以上教师职称; | 5000-6000+ |
7 | 招就办 | 招办 主任 | 管理类相关专业 | 1 | 1.专科科及以上学历; 2.具有3年及以上从事上职业教育、技工教育招生管理工作经验; 3.具有生源渠道、招生团队优先; | 面议 |
8 | 安保处 | 安保 主任 | 法学、公安学、管理类相关专业 | 1 | 1专科及以上学历; 2.具有3年及以上从事上高中或职业教育安保管理工作经验; 3.具有行业资格证; | 4000-6000+ |
9 | 后勤处 | 后勤 主任 | 管理类相关专业 | 1 | 1.专科科及以上学历; 2.具有2年及以上从事上高中或职业教育后勤管理工作经验; | 4000-6000+ |
10 | 教务处 | 教师 | 教育类(语文/数学/英语/历史/政治/地理/生物/化学/物理)专业 | 若干 | 1.本科及以上学历; 2.具有3年及以上从事上高中、补习学校或职业教育教学工作经验; 3.具有高中及以上教师资格证书、中级及以上教师职称 4.要求熟悉高中新教材,有完整的高中教学经验;专业知识丰厚,教学功底扎实,有较强的教学、教研能力,教学方法灵活多样,条理清楚、逻辑严谨; 5.省级教学名师、省级学科带头人/省级教学能手/省级骨干教师、市级学科带头人/市级教学能手/市级骨干教师优先录用; | 5000-8000+ |
11 | 德育处 | 班主任 | - | 若干 | 1.专科及以上学历; 2.具有2年及以上从事上高中或职业教育班主任工作经验; | 5000-8000+ |
12 | 后勤处 | 保洁 | - | 若干 | 1.身体健康,具有2年及以上从事学校保洁工作经验; | 2500以上 |
13 | 后勤处 | 宿管 | - | 若干 | 1.高中及以上学历; 2.具有2年及以上从事上高中或职业教育宿管工作经验; 3.退伍军人优先; | 2500以上 |
14 | 安保处 | 保安 | - | 若干 | 1.高中及以上学历; 2.具有2年及以上从事上高中或职业教育安保工作经验; 3.具有保安证优先; | 2500以上 |
五、招聘程序及要求
1、投递简历
请应聘人员自即日起将个人简历和相关学历学位证书、资格证书、教师证、职称证书等电子版(PDF)资料上传至邮箱。
2、资格审查
学校人事处将按照岗位招聘条件对应聘者简历进行筛选,对简历通过者将进行电话面试通知,未通过人员不再另行通知。
3、面试
面试人员请携带PDF资料中个人资质材料原件,学校将根据实际工作安排对非教师岗位进行面试,对教师岗位增加课程试讲环节。
4、人员录用
对各级面试考核通过人员予以录用,学校人事处将通知办理相应入职手续。
六、联系方式
1、联系人及联系电话:冀老师17822008101
2、简历投递邮箱:1743771143@qq.com
3、地址:西安市雁塔区长安西路18号
4、学校网址:http://www.sxbf365.com
5、岗位咨询电话:15802927149(许老师)
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