招聘10人2个岗位
根据工作需要，左云县人民法院面向社会公开招聘劳务派遣制书记员及辅警，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会，公开报名，统一考试，择优录用。
二、招聘岗位及人数
本次计划招录6名书记员，4名辅警。
三、招聘条件
（一）应聘人员需具备的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行；
2、具有岗位所需的学历、专业或技能条件，以及正常履行职责所需的身体条件和工作能力；
3、年龄为20周岁以上，35周岁以下（1990年9月至2005年9月期间出生）；
4、全日制教育本科及以上学历，专业不限，法律类专业、警察院校毕业生、退伍军人同等条件优先；
5、书记员要求具有一定的语言和文字表达能力；具有良好的计算机操作能力，能够熟练运用办公软件，具备一定的文字速录能力。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考
1、涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查的；
2、曾受过刑事处罚或曾被单位开除的；
3、在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为的；
4、按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的；
5、有其它不适宜担任招聘职位情形的。
四、报名及相关要求
（一）报名时间：2025年9月28日起至9月30日，上午8：30至11：30、下午15：00时至18：00；
（二）报名及资格审查采取现场报名及资格审查的方式进行，考生提供以下材料：
1、《左云县人民法院2025年公开招聘劳务派遣制书记员、辅警岗位报名表》1份（自行填写后打印粘贴照片）；
2、身份证、户口簿原件及复印件1份（首页及本人页复印在同一面A4纸上）；
3、毕业证、学位证、相关职业资格证书等原件及复印件1份；
4、在验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》1份；
5、近期同版红底一寸免冠彩照5张（照片不得修图，不得着制服等暗示考生个人身份、信息的服饰）；
6、社会在职人员须提交单位同意报考证明及相关从业经历证明、资格证等原件、复印件。
注意事项：报考人员提交的材料应当真实、准确，提供虚假报考材料的，一经查实取消考试或聘用资格，造成的一切后果由应聘人员自己负责。
（三）报名地点：左云县就业和人才服务中心（地址：左云县御临街与云新西大街交叉口西南20米）
（四）报名咨询电话：0352－3823348；
（五）报考人员每人缴纳考务费现金100元。有以下情形的人员考务费不予退还：
1、因自身原因缺考、弃试及放弃后续招考流程的；
2、自身有不符合报考条件情况，仍然报名的；
3、不按要求递交资料，未完成报名流程的；
4、参加考试后，自身出现本公告中不予录用情况的；因本人原因放弃笔试及后续程序的，费用不予退还。
五、考试
考试分为笔试和面试两个环节。
1、笔试采取闭卷方式，总分100分，在综合成绩中占60％。考试范围包括时事政治和公共基础知识等。笔试时间、地点另行通知（左云县政府网站发布）。
2、面试
采用结构化方式进行面试，总分100分，在综合成绩中占40％。根据笔试成绩从高到低按照人员与招聘岗位3：1的比例确定进入面试人员（末位成绩并列的一并进入面试），面试时间在左云县政府网站发布。
3、综合成绩计算
考试综合成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％。笔试、面试和考试总成绩均四舍五入保留两位小数。综合成绩如有并列，笔试成绩高者进入体检，如笔试成绩也相同，加试面试，面试成绩高者进入体检。
六、体检
笔试和面试结束后，根据综合成绩由高到低排名，按岗位招聘计划人数1：1的比例确定人员进入体检环节。体检统一组织实施，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人员自行承担。
七、考察政审
考察政审的主要内容：考察对象及直系亲属的政治面貌、现实表现、奖惩情况、是否存在违法犯罪记录等。
八、递补
体检、考察政审阶段出现考生放弃或不合格情形的，按照综合成绩由高到低顺序进行一次性递补。
九、聘用资格审查
1、健康体检是否符合招聘岗位录用标准；
2、政治审查是否符合招聘岗位录用标准。
十、公示
对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。
十一、聘用
公示期满无异议后，按照平等自愿、协商一致的原则，拟聘用人员与劳务派遣公司依法签订书面劳动合同，试用期为三个月，试用期满考核不合格的，解除劳动关系。
办理聘用手续前，报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格，造成的后果由报考人自行承担。试用期满前单位组织拟聘用人员进行考核，考核不合格的解除劳动合同。
十二、招聘纪律
（一）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格：
1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；
2、在考试、考察和体检过程中违反规定及作弊的；
3、其他违反公开招聘有关规定的行为。
（二）聘用单位负责人与招聘工作人员、应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。
十四、注意事项
1、本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训班。
2、招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
十五、薪酬福利
工资由县级财政保障，标准为基础工资2550元＋绩效，并缴纳各项社会保险。
