招聘44人2个岗位
依据《教育部办公厅关于开发管理助理、教学助理岗位招录高校毕业生工作的通知》（教就业厅〔2025〕5号）文件要求，结合实际需要，学校决定按照“公开、公平、公正、择优”的原则，开展2025年管理助理、教学助理岗位招录工作。现将招录公告公布如下：
一、招聘岗位
2025年计划开发管理助理、教学助理岗位数量共计44个。
二、招聘对象
2025届全日制普通高等学校毕业本科生及离校两年内未就业本科毕业生。优先考虑脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难群体毕业生。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）具有全日制本科学历学位。
（三）热爱祖国，品行端正，遵守国家法律法规，无违法犯罪记录。
（四）身心健康，具有良好的思想政治素质、较强的事业心和责任感，以及从事相应工作的知识储备和基本能力。
四、招聘程序
（一）发布招聘信息
通过济宁学院人事处网站面向社会发布招聘信息。
（二）招聘报名
本公告发布之日起至10月24日，应聘人员按要求填写《济宁学院管理助理、教学助理报名表》（附件1）。将上述应聘报名表、个人学历学位证书、相关资格证书和证明材料电子版，发送至rsc@jnxy.edu.cn，邮件主题命名为“管理助理/教学助理+姓名+本科毕业学校+所学专业”。
（三）资格审查
学校依据应聘人员的报名信息对应聘人员的资格、条件进行初步审查，确定初审符合招聘条件的人员名单。
（四）面试考核
根据岗位需求，10月31日，由相关单位组织对应聘人员进行面试考核，面试考核内容包括思想政治表现、道德品质、业务技能、工作能力等。根据面试考核结果，确定拟聘用人员，经用人部门审核后报人事处备案。
（五）公示与聘用
对资格审查、面试、体检、考察合格的拟录用人员，经学校研究审定后，在学校人事处网站公示7个工作日。公示无异议后，办理录用手续。
五、聘用形式和待遇
根据岗位工作需要和个人实际情况，双方签订服务协议，待遇为2210元/月，受聘期工作任务和待遇按协议执行。协议期限一般为1年，具体期限可根据岗位需要和受聘人员意愿协商确定。受聘人员在聘期内另有就业岗位的，可与聘用单位协商后终止服务协议。
六、联系人及联系方式
联系人：马老师、王老师
联系电话：0537-3196317、0537-3196041
监督电话：0537-3190038
