招聘3人3个岗位
成都市城市建设和自然资源档案馆为成都市规划和自然资源局管理的正处级公益二类事业单位，挂成都市地质资料馆、成都市自然资源宣传教育中心牌子，主要职责：负责市辖区(含高新区、天府新区和东部新区)建设工程档案、自然资源业务管理档案，五城区(锦江、青羊、金牛、武侯、成华)不动产登记档案，市本级自然资源档案，市级以上重点建设工程及跨区(市)县建设工程档案，以及本行政区域内应汇交的地质资料的收集、接收、保管(存)、提供利用等工作;承担全市城市建设和自然资源档案以及地质资料业务指导的行政辅助工作;承担相关档案(资料)编研及档案信息化建设工作;提供载体档案和地质资料的整理、制作等服务;承担全市自然资源宣传教育相关事务性工作等。
因工作需要，现面向社会公开招聘3名编外人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围及对象
符合招聘资格条件的社会在职工作者、社会未就业人员(不含未毕业人员)。国外、境外留学人员须取得国家教育部留学服务中心国外(境外)学历、学位认证证书。
二、招聘岗位及条件
(一)基本要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具有良好的政治素质和道德品行;
5.具有岗位所需的知识、技能及工作能力;
6.适应岗位要求的身体条件;
7.有下列情形之一的，不得应聘：受过各类刑事处罚的人员;被开除公职的人员;被开除中国共产党党籍的人员;尚未解除党纪、政务处分或接受纪律审查、监察调查的人员;最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，其他政策法规明确不得招聘的失信人员;法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
(二)招聘岗位及条件
招聘岗位 |
招聘人数 |
条件要求 |
备注 |
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岗位名称 |
岗位类别 |
年龄 |
学历或学位 |
专业条件要求 |
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宣传策划岗 |
专技岗位 |
1 |
1985年1月1日以后出生 |
具有本科及以上学历 |
专业不限，岗位相关专业优先考虑 |
1.具有较高的政治素养和政策水平，无违法违纪违规等不良记录。 |
美术设计岗 |
专技岗位 |
1 |
1985年1月1日以后出生 |
具有本科及以上学历 |
专业不限，岗位相关专业优先考虑 |
1.具有较高的政治素养和政策水平，无违法违纪违规等不良记录。 |
新媒体运营岗 |
专技岗位 |
1 |
1985年1月1日以后出生 |
具有本科及以上学历 |
专业不限，岗位相关专业优先考虑 |
1.具有较高的政治素养和政策水平，无违法违纪违规等不良记录。 |
三、招聘程序
(一)发布招聘公告
本次招聘公告在成都市规划和自然资源局官网、成都市城市建设和自然资源档案馆官网发布。
(二)报名(2025年12月4日—2025年12月10日)
报名方式：采取网上报名、不设现场报名，统一使用我馆招聘邮箱cdcjdag@163.com接受报名。
应聘者填写《成都市城市建设和自然资源档案馆公开招聘编外人员报名表》(下载附件填写)，并将身份证、学历学位证书、个人简历、能力及业绩、从业年限(从业年限计算截止时间为公告发布之日)等相关证明材料扫描件以附件形式投递至招聘邮箱(邮件中请直接将上述材料分别添加为附件，无需打包成压缩包)，邮件名称：应聘岗位+学校+学历+本人姓名+联系电话。应聘人员只能选择招聘岗位中的一个岗位进行报名，不得兼报或多报。
(三)资格审查(2025年12月11日—2025年12月17日)
我馆将对应聘人员进行资格审查，通知资格审查通过人员进入下一环节。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(四)考试
1.笔试(2025年12月27日)
笔试考察应聘人员的综合知识和专业素质能力，专业测试范围包括：新闻学基础知识、策划和创意、媒介知识和技术运用(文案、视觉设计、视频制作)、新媒体运营等。
通过资格审查人员均进入笔试。如该岗位通过资格审查的人员不足3人，取消该岗位，取消情况将在成都市规划和自然资源局官网、成都市城市建设和自然资源档案馆官网公布。
2.面试(2026年1月7日)
面试形式为半结构化面试，综合考察应聘人员的语言表达能力、协调与应变能力、理论素养、解决实际问题的能力、学习研究能力与发展潜力等。
面试比例为5:1，在应聘人员的笔试成绩中由高分到低分依次确定并通知进入面试人员。在面试当天之前，因报考者自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位应聘人员中按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员，同一岗位递补2次，第3次不再递补。递补后，面试人员不足3人的，取消该岗位，取消情况将在成都市规划和自然资源局官网、成都市城市建设和自然资源档案馆官网公布。
未按规定的时间和要求到面试考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。如因考生放弃或缺考出现空缺而造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。
3.成绩
考试总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。
笔试面试均实行百分制，折合成绩四舍五入，保留小数点后两位。考试总成绩在成都市规划和自然资源局官网、成都市城市建设和自然资源档案馆官网发布。
(五)体检(2026年1月)
根据招聘人数，按照总成绩择优确定拟录用人员，进入体检环节，体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补。同一岗位递补2次，第3次不再递补。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。
(六)考察(2026年2月)
我馆对拟录用人员进行考察，重点考察拟录用人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、个人征信等情况。考察不合格的，取消应聘资格。因拟录用人员放弃或考察不合格形成的缺额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次递补。同一岗位递补2次，第3次不再递补。
(七)公示及聘用(2026年2月)
体检、考察合格人员作为拟聘人员，在成都市规划和自然资源局官网、成都市城市建设和自然资源档案馆官网公示。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。公示期满无异议的，按馆规定办理入职手续，签订劳动合同。
四、纪律和监督
编外招聘工作应符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)有关回避的规定，全程接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
为保证公开招聘编外人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性和严肃性，我馆接受社会各界监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
监督电话：028—85988386
咨询电话：028—65219316
