招聘1人1个岗位
江油精算工程造价咨询有限公司是2023年经江油市政府批准设立的市属国有企业，由江油市国资办全额出资。公司经营范围主要为工程造价咨询业务，工程管理服务等。现根据用工需求，面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘满足的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党和社会主义制度，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，具备良好职业道德和操守。
（二）具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
（三）具备履行岗位职责所必需的文化程度和专业知识能力。
（四）具备符合岗位要求的其他资格条件。
（五）有下列情况之一者，不得参加应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的或被开除中国共产党党籍的；
2.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；因贪污、受贿等经济问题受党纪政务处分的；因违反有关法律法规、纪律规定被企事业单位勒令辞退的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未出结论的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.有违反其他规定不得招聘录用的其他情形。
三、招聘岗位职数及岗位条件
根据公司组织架构和岗位结构，本次招聘岗位类别1个，共计一人。具体岗位及具备资格条件信息详见附件1。
四、薪酬待遇
薪酬、福利、考核按照公司相关规定执行。
五、招聘流程
本次招聘采取网络报名、资格审核、面试、体检、政审（考察）、公示、聘用的程序进行。
（一）报名时间：2025年10月10日-2025年10月17日截止，若报名人数不足的情况下，将延长报名时间。
（二）报名方式：应聘者通过电子邮件将报名资料发送至邮箱1096049873@qq.com，报名以收到应聘者资料时间为准。每位报名人员仅限投报一个岗位，请勿重复报送。
（三）报名需提供资料：
1.《江油精算工程造价咨询有限公司2025年招聘工作人员报名表》（详见附件2，签名处需手写签名）；
2.本人有效居民身份证；
3.近期一寸免冠蓝底彩色照片证件照；
4.学历证书、学位证书及其学信网查询验证报告；
5.工作经历、职位证明材料（任职文件、合同等）；
6.本人征信证明；
7.其他佐证资料（岗位任职条件所需职称或职业资格证书、业绩证明、工作获奖荣誉等）。
以上提供资料均需扫描后以PDF格式文件发送至指定邮箱，文件以“姓名电话”命名。
（四）资格审核：对应聘人员提交的报名信息进行筛选及初审，初审合格的应聘人员通过以电子邮件或电话形式通知，资格审核未通过不另行通知。
资格审核工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消其报考或者聘用资格，所产生的后果由应聘者本人承担。
（五）面试：以岗位招聘人数三倍确定面试对象；若该岗位报名人数超过20人，将进行初试后再复试；若该岗位报名人数未满3人，则以报名人数确定面试对象。主要对应聘人员综合分析、沟通协调、岗位认知、工作经历、语言表达、举止仪表等方面进行考察。面试结束后面试成绩将在江油融媒体、江油人社局公众号、江油市门户网站公告。面试通过以电子邮件或电话形式通知，面试未通过不另行通知。
（六）体检及心理测试：
根据岗位招聘人数，按照报考者面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。若面试成绩相同，则按主评委分数高低确定面试排名；若面试成绩、主评委分数均相同，则按副主评委分数高低确定面试排名。
1.体检、心理测试工作在符合相关规定标准的医院进行。体检项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。国家、省以及行业、岗位另有规定的，从其规定。具体时间、地点另行通知。招聘单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
因怀孕需延期检查部分体检项目的，须出具二级甲等及以上
综合性医院证明。
2.对体检、心理测试合格人员进行综合考察，按照德才兼备的标准，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习工作表现等并核实是否符合招聘条件。
3.因体检人员自动弃权或不合格而出现的缺额，按报考岗位总成绩从高分到低分依次递补，择优录取。
（七）政审（考察）：由考察小组核实体检合格人员的思想政治、道德品质、业务能力、有无需要实行岗位任职回避等方面的情况，对接拟聘用人员所在社区和派出所，对拟聘人员及主要亲属政历情况进行政治审查，拟聘人员政审（考察）不合格不予聘任，其名额从高到低依次递补。
（八）拟聘用人员公示：政审结束后，在江油市门户网站、江油融媒体、江油人社局公众号公布拟聘用人员名单。公示期为5个工作日；公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
（九）聘用及试用管理：公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。拟聘用人员应按通知时间报到，不按约定时间报到的，取消聘用。试用期三个月，工资按照江油精算工程造价咨询有限公司相关规定执行。试用期内或试用期满被证明不符合聘用条件的，根据国家相关法律法规予以解除劳动合同关系。
六、其他事项
（一）招聘工作由公司综合部组织实施，江油市纪委监委驻市财政局纪检监察组对招聘进行全程监督。
（二）在招聘程序进行中，以电子邮件或电话形式通知，报名邮箱为电子邮件联系方式，确认发送视为应聘者已收悉，如因应聘者错填联系电话、关闭手机、更改电话号码或3次电话联系不接听等导致无法联系，视为主动放弃，未通过不另行通知。
（三）报名人员应主动、及时查看招聘信息发布的相关公告，错失公告信息造成的后果概由应聘者本人负责。
七、监督投诉和咨询
监督投诉电话：0816-3227721
招聘咨询电话：19038110875
咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午13:00-17:00
本公告最终解释归江油精算工程造价咨询有限公司所有。
| 附件1： |
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江油精算工程造价咨询有限公司2025年公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表 |
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招聘岗位 |
招聘人数 |
工作地址 |
岗位描述 |
资格条件 |
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| 岗位名称 |
性别 |
年龄 |
学历 |
专业 |
其他条件 |
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| 1 |
财务审计 |
1 |
江油精算工程造价咨询有限公司 |
1.定期对公司工程造价咨询业务相关的待摊费用进行审核，包括项目前期调研费、造价软件购置费、大型项目合作待摊费等，核对合同、发票、付款凭证及项目审批文件，确保费用真实合规且符合国有资产使用要求。 2.重点核查跨年度工程造价咨询项目待摊费用的受益期划分，结合项目进度节点，发现偏差及时启动专项核查。 3.每月编制《待摊费用审核明细表》，标注异常情况及风险等级，特别关注涉及国有资产安全的相关费用。 4.定期抽查待摊费用摊销凭证，尤其是与工程造价咨询项目相关的摊销，检查摊销方法与公司规定及国有资产管理要求的一致性。 5.每月核查待摊费用台账更新情况，确保涉及国有资产的待摊费用数据完整，与总账差异在合理范围，符合国有资产核算规范。 6.对逾期未摊销完毕的项目，尤其是涉及国有资产的，及时启动清理流程，督促相关部门整改并上报国有资产监管相关情况。 7.按国有资产管理及审计档案管理规定，整理审核工作底稿，做好电子和纸质档案的归档备份，确保涉及国有资产的审计资料完整可追溯。 8.完成领导交办的其他工作。 |
男女不限 |
40周岁及以下公告发布之日为年龄计算节点。如40周岁以下即为1985年10月10日以后出生，以此类推。 |
大学本科及以上学历 |
审计学专业 |
1.具有3年及以上财务审计相关工作经验。 2.具有扎实的会计基础知识等职业技能，良好的职业道德，熟练掌握会计及税法等知识和国家相关法律法规。 3.能熟练操作office办公软件和财务相关软件。 4.具有较强的组织协调能力、沟通能力和计划执行能力，成本意识和全局观念强。
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附件2:
2025年招聘工作人员报名表
| 一、基本情况 |
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| 姓 名 |
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性 别 |
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民 族 |
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一寸 免冠 蓝底 照片 |
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| 出生日期 |
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籍 贯 |
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婚姻状况 |
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| 政治面貌 |
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入党时间 |
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参加工作 时 间 |
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| 学历 |
全日制最高 学历 |
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毕业时间、院校及专业 |
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| 非全日制最高 学历 |
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毕业时间、院校及专业 |
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| 身份证号码 |
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联系电话 |
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| 户口所在地 |
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| 现居住详细地址 |
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电子信箱 |
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| 健康状况 （如有重大疾病就医记录应作说明并需提供相关资料） |
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是否服从岗位调配并变更劳动关系 |
是 □ 否□ |
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| 二、简历 |
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| 三、专业技能、特长 |
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| 职称 / 职业资格 |
等级 |
授予单位 |
评定时间 |
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| 四、家庭情况及社会关系（直系亲属必填） |
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| 姓 名 |
与本人关系 |
出生年月 |
工作单位 |
职务/岗位 |
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| 本人承诺：所填写的个人信息及提交的相关资料真实有效，并自愿接受应聘单位查证。如因本人隐瞒或提供虚假信息引起的纠纷及损失由本人承担全部责任。
本人签名：
年 月 日
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