招聘11人9个岗位
德阳科安安全技术有限公司系德阳文旅大健康产业发展集团有限公司旗下全资国有企业，成立于2023年7月，注册资本1000万元。公司致力于建设成为“一流的安全技术平台”和“西南地区有核心竞争力的社会化服务机构”，以服务政府安全监管、服务企业安全生产、服务社会安全治理为宗旨。公司主要开展安全咨询服务、安全教育培训服务、托管安全服务、安全集成服务等业务。因发展需要，面向社会公开招聘专业技术人才11名，现就德阳科安安全技术有限公司2025年公开招聘事项公告如下。
一、招聘岗位
具体详见《德阳科安安全技术有限公司2025年公开招聘岗位表》。
二、招聘报名范围
本次招聘范围为具有中国国籍的在职、非在职人员。
三、应聘基本条件
（一）遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质和职业素养。
（二）符合应聘岗位任职条件要求，具有国家认可的学历及从业资格。
（三）身心健康，积极向上，爱岗敬业。
（四）未受过党纪政务处分，无不良记录。
（五）各岗位具体任职要求以《德阳科安安全技术有限公司2025年公开招聘岗位表》为准。
（六）有下列情况之一者，不得参加应聘：
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.在党纪、政纪处罚影响期内，或尚未解除处分的；
5.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的；
6.在各级信用信息共享平台中列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的；
7.有其他违反国家法律、法规行为的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：
2025年1月26日—2025年2月7日18点整截止，超过2025年2月7日18点整之后投递简历的视为无效投递，时间以收到报名材料时间为准。
2.报名方式：采取网上报名方式进行，不设现场报名，每人限报一个岗位。
3.报名渠道：在线如实填写电子版《德阳科安安全技术有限公司公开招聘报名表》，填写报名表时注意信息填写准确、规范、完整，并上传个人资审材料。个人资审材料包括但不限于高中毕业以后所有学段毕业证、学位证，身份证，职称或职业资格证，近期免冠一寸蓝底照片1张和《个人承诺书》（见附件3）。
报名链接如下：
http://dyka.baomingwang.net/（此链接为唯一报名通道）。或扫描下方二维码（同一通道）进行网上报名。
（二）简历筛选、资格初审
招聘工作组按任职岗位要求对应聘者进行简历筛选、资格初审。通过资格初审的人员继续参加下一招聘程序，由招聘工作组通知其本人。凡提供虚假材料的，取消其应聘资格。
（三）笔试、面试
1.本次考试采用笔试加面试方式进行，笔试、面试时间另行通知。
2.资格审查合格的报名者先进行笔试再进行面试，根据招聘岗位的需求人数，资格初审通过人数不得低于1:3，对达不到开考比例的岗位，调减该岗位本次拟招聘人数或不予开考。
3.笔试成绩和面试成绩按4:6的比例计入总成绩（百分制）。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试合格分数线按照不低于60分标准，根据报考者笔试成绩，由高分到低分依次确定进入面试环节人员名单。
4.笔试、面试前会通过短信、电话、邮箱等任一方式通知到笔试、面试参加人员。笔试成绩、面试成绩按照从高到低排序，如出现特殊情况，由招聘领导小组研究决定。
（四）资格复审及人事档案审查
对笔试、面试通过的人选进行资格复审、人事档案审查、组织考察或背景调查，重点了解应聘者道德品行、工作实绩、业务能力和岗位匹配度，要求应聘者开具无犯罪记录证明。
（五）公示
确定拟聘人员后，进行录用前公示。公示期不少于5个工作日，公示期间接受社会监督。如有异议应以真实姓名书面形式实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件或有弄虚作假行为的，取消拟聘资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂予聘用，如经查实不符合应聘资格条件的，取消聘用资格。
（六）体检
对公示无异议的拟聘人员，由各用人单位组织体检，体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检结果报用人单位招聘工作领导小组。
（七）录用
拟聘用人员应在规定时间内提供指定材料到用人单位签订劳动合同，并约定试用期。不按时报到的，取消录用资格。德阳发展集团下属全资、控股各级子公司在职人员报名本次招聘面试，在同等条件下可考虑优先录用。
五、纪律要求
招聘过程中，有关人员严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。
纪检部门对本次公开招聘工作进行监督。
监督举报电话：15282807419。
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