招聘4人3个岗位
因业务发展需要，现面向社会公开招聘四川振兴产业园实业有限公司（以下简称“振兴实业”）工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位
二、招聘要求
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱祖国；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好；
3.满足招聘岗位所要求的学历学位、证书及其他资格条件要求，留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；
4.为人正派，品行端正，心理健康，具备良好的职业道德，并具有正常履行岗位职责的身体条件；
5.提供相关资料客观真实，人事档案可查。
（二）禁止条件
凡有下列情形之一者，不得报名：
1.受过刑事处罚、被开除工作、被开除中国共产党党籍处分的；
2.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
5.在国家组织的各级各类招考中被认定扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全等行为的；
6.有吸毒史的；
7.现役军人、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的；
8.在以往公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘录用纪律行为的人员；
9.不符合或未能按时提交报考岗位所需资格和证书的；
10.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
（三）岗位职责和要求
振兴实业办公室副主任/综合文秘岗（经理）2人
（一）主要职责
1.办公室副主任岗位具体分管文秘、会务、督查督办工作；
2.负责公司综合文稿、内外部宣传材料的起草撰写和文件承办督办工作；
3.负责发言提纲、调研报告、总结报告、会议纪要等相关文稿的具体起草工作；
4.负责董事会、总办会及各专题会议筹备、组织、协调、服务、保障及督办工作；
5.完成公司交办的其它工作。
（二）任职条件
1.硕士研究生及以上学历；
2.办公室副主任年龄40周岁以下，综合文秘岗年龄35周岁以下（截至2024年12月31日）；
3.中共党员；
4.具有2年以上党政机关、企事业单位综合部门文秘工作经历，办公室副主任岗位需具有党政机关、企事业单位综合部门管理岗位任职经历；
5.具有较强的政策研究能力、问题分析能力、公文写作能力、综合协调能力和较强的抗压能力、学习能力，吃苦耐劳，服从安排。
振兴实业审计法务部业务岗（部长助理）1人
（一）主要职责
1.负责公司合同管理，独立完成合同及相关法律文书的起草及审核；
2.参与公司经营事项研判及风控合规体系建设，为公司经营决策管理提出法律建议；
3.协助开展对外投资工作，参与投资项目全流程业务风险的识别、提示、分析和化解；
4.负责公司日常法律咨询答疑、纠纷协调应对、法律诉讼处置、外部法律顾问对接及管理；
5.协助公司内外部审计工作；
6.完成公司交办的其它工作。
（二）任职条件
1.法律相关专业硕士研究生及以上学历；
2.年龄35周岁以下（截至2024年12月31日）；
3.持有法律职业资格证（A证），具有2年及以上风控、法务、合规等相关工作经验；
4.具有国有企业、投资类公司或上市公司工作经历优先；
5.工作严谨，责任心强，做人踏实、敬业，具备良好的学习能力和独立工作能力；
振兴实业财务管理部核算岗（经理）1人
（一）主要职责
1.协助建立和完善内部控制制度、财务管理制度、会计核算办法；
2.负责核算、财务管理、报表编制工作；
3.协助做好财务分析报告撰写；
4.协助年度预算编制，监督、分析、报告预算执行情况；
5.负责税务管理，发票专用章管理，做好纳税申报、税款返退、税务检查工作；
6.负责公司财务档案建立、归档、保管工作；
7.完成公司交办的其它工作。
（二）任职条件
1.财会等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.年龄35周岁以下（截至2024年12月31日）；
3.会计中级及以上职称，具有2年及以上会计工作经验；
4.工作严谨，责任心强，做人踏实、敬业；具备良好的学习能力和独立工作能力。
三、招聘流程
按照报名、资格审查和履历评价、笔试、面试、组织考察（背景调查）、体检等程序，择优确定聘用人选。
四、报名方式
网上报名，应聘人员使用微信扫描二维码登录进行报名，填写并上传《公开招聘职位应聘申请表》（附件），自本公告发布之日起至2024年12月10日17:00止，逾期不予受理。
五、聘用及待遇
（一）聘用
经公示无异议的，按程序与振兴实业办理入职相关手续。拟聘人员采用合同聘用制形式，入职前须解除原单位劳动关系，方能与公司签订劳动合同，试用期3个月，试用期满考核合格的正式聘任，不合格的按程序办理解聘手续。
（二）薪酬待遇
聘用人员按照振兴实业职级、绩效、薪酬体系确定工资福利待遇。
六、其他事项
（一）本次招聘仅接扫描二维码登录进行报名，不接受纸质简历和电子邮箱报名。
（二）应聘人员须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消聘用资格。
（三）所有应聘材料仅用于本次公开招聘，将予以严格保密。
（四）我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并在法律允许范围内本次招聘享有最终解释权。
七、联系方式
联系人：陈女士
联系电话：028-86128302
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