招聘8人5个岗位
受四川酒业茶业投资集团有限公司委托，宜宾市属国有企业人力资源中心按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开为四川酒业茶业投资集团有限公司下属子公司招聘8名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、公司简介
四川酒业茶业投资集团有限公司成立于2019年9月，是宜宾市政府批准成立的大型国有产业投资和运营企业，也是宜宾市唯一同时涉足白酒、茶、粮食产业的国有投融资主体。公司秉承“酒酿宜宾茶饮天下事在人为业精于心”的企业宗旨和“品茗品酒品人生至真至善至美好”的企业使命，以“成为宜宾千年酒茶文化的传播者、成为宜宾名品第二张名片的创造者、成为擦亮‘川酒’‘川茶’金字招牌的践行者”为企业目标，定位为酒茶产区服务平台、酒茶产业供应链平台、酒茶区域公共品牌运营平台，主营白酒和茶叶生产批发零售、粮油储备、供应链管理服务、资源与产权交易服务等，下辖27家全资、控股（实控）和参股子公司。拥有宜宾酒股份有限公司、四川省茶业集团股份有限公司、宜宾黄桷庄粮油集团有限公司三大产业发展载体，国家农业科技园区核心区——川茶集团科技园、川南最大国家储备粮库——酒都粮食物流中心、大型白酒综合体——白酒中心三大核心资产，成功打造“宜宾酒”“天府龙芽”“宜宾早茶”等知名白酒、茶叶产品品牌，现有合作科研院所、高校、行业组织13家，中国白酒大师、中国酿酒大师、中国首席品酒师、茶学领域院士、国家级制茶大师、高级农艺师等技术专家近150人，获AA信用评级。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位、职责以及任职条件详情见附件
三、招聘范围
符合招聘岗位条件的人员
四、应聘人员基本要求
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（二）品行端正、诚信廉洁，遵纪守法，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养。
（三）具备应聘岗位相关专业背景和从业经验，具有团队精神，爱岗敬业，工作积极主动且亲和力强。
（四）具有强烈的事业心和责任感，具备较强学习开拓精神和进取精神。
（五）身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
（六）学历要求：国内毕业的应聘人员须在2024年10月10日前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书（以中国高等教育学生信息网查询情况为准）；国（境）外毕业的应聘人员须在2024年10月10日前取得教育部留学服务中心出具的《国内外学历学位认证书》；岗位要求的其他证书，须于2024年10月10日前取得。
（七）工作年限：工作经验年限计算时间截止到2024年10月10日，须足年计算（工作经验累计满12个月份的，视为满1年）。应聘人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验；工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。
（八）有下列情形之一者，不得报考：
1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍、公职的;
3.法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的;
4.被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的；
5.受到党纪政务处理影响期未满的；
6.有其他违反有关规定不适宜参加应聘的人员。
五、招聘程序
本次社会公开招聘按照发布招聘公告→报名及资格审核→笔试→面试→体检与考察→公示及录用等程序进行。
（一）报名时间：
2024年10月10日-2024年10月23日18:00止。
（二）报名方式：网上报名。
1.PC端报名链接：https://sjhhrc10.zhiye.com/
移动端报名二维码：
应聘者可通过以上报名链接进入招聘门户首页，根据本人求职意向，按照指引进行相关信息填写及报名。在报名阶段，应聘者需完成报名资料的上传，包括：身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件。
2.本次招聘中，每名应聘人员限报一个岗位，且仅有一次报名机会，不得重复报名。应聘人员须根据报名系统要求仔细填写信息，上传相应材料，避免因个人原因导致报名不成功。
3.有以下情形之一的视为报名无效：
①逾期报名或报名资料提交不全的；
②应聘人员提供虚假信息、虚假材料的；
③其他不符合报名条件的情况。
（三）资格审查
1.根据应聘人员提供的资料，结合岗位要求进行初审，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。对经审查合格后的报考人员进行通知，请报考人员保持联系电话畅通。
2.报考人员对提交材料的真实性和完整性负责。未按要求提供报名材料的，需在收到补充资料的短信通知后24小时内完成资料补充，逾期未补充完整将视作自动放弃本次应聘，请报考人员关注相关信息。资格审查贯穿全过程，任何环节发现报考人员资料不全，或资格不符合条件的，取消招聘资格，所造成的一切损失由其本人自行承担。
3.资格审核上传资料与填报的报名信息须保持一致，若其中一项不符合报考岗位所需要求，视为资格审核不通过。
（四）综合测试
本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。
1.笔试（占比40%）
①笔试满分为100分。
②笔试时间和地点。笔试的时间、地点和要求另行通知。
③为保证公开招聘的充分竞争性，以不低于岗位招聘人数与资格审查合格人数1:3的比例确定开考比例，若部分岗位确因报考人数不足达不到开考比例的，则等比例减少招聘人数直至取消该岗位在本批次的招聘，相应报考人员可在报名时间内改报其他符合条件的岗位。因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作自愿放弃。
④笔试成绩将于面试前上传，考生可凭个人姓名、身份证号、准考证号以及电话号码在“宜宾人才集团招聘”微信公众号后台-成绩查询入口查询个人笔试成绩及排名。
2.面试（占比60%）
①根据笔试成绩按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单。末位成绩相同人员一并进入面试。如符合面试条件人员达不到1:3比例，则均进入面试环节。面试满分为100分，面试合格线为70分，低于合格线的考生不得进入下一环节。
②面试时间及地点。面试的时间、地点另行通知。
③面试成绩将于面试结束后5个工作日（不含考试当日）内上传，考生可凭个人姓名、身份证号、准考证号以及电话号码在“宜宾人才集团招聘”微信公众号后台-成绩查询入口查询个人成绩及排名。
（五）体检
体检须在三级甲等医院进行。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。
体检人员应在接到体检通知后的3个工作日（当日不算）内前往医院进行体检。
（六）背景调查
对拟聘用人员须进行背景调查，确保拟聘人员提供的相关信息真实，符合岗位任职条件。
背调人员应在接到背调通知后的3个工作日（当日不算）内完成背调授权。
（七）讨论决定
四川酒业茶业投资集团有限公司按照相关程序确定拟聘用人选。经四川酒业茶业投资集团有限公司研究确认无适宜聘用的人选，可取消录用。
（八）递补
1.因个人原因放弃参加笔试、面试、考察、体检，或考察、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，可按规定递补一次。无递补人选的，该职位空缺。
2.因个人原因主动放弃录用资格或在体检、考察环节不合格的拟聘用人员，取消其录用资格。由此产生的缺额，经四川酒业茶业投资集团有限公司研究后，可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补一次，若递补人选不符合岗位要求的，则不予递补。
（九）录用公示
根据综合测试、体检结果、考察情况，确定拟聘用人员，在“宜宾市属国有企业人力资源中心”和“宜宾人才集团招聘”微信公众号上公示5个工作日。公示期间，接受社会举证举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。
（十）办理聘用手续
公示期满无异议后，招聘企业通知其办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及招聘企业规章制度与其签订劳动合同。
六、其他事项
（一）聘用人员原为公务员（参公人员）、事业人员的，在进入试用期前，需本人按相关程序自愿申请辞去编制身份，与原单位脱钩。
（二）纪律监督。此次公开招聘工作将由宜宾市国有企业人力资源中心全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。凡在市场化招聘工作过程中，有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的，将按有关规定予以严肃查处。
（三）招聘过程中如有调整、补充等事项，将在“宜宾市属国有企业人力资源中心”和“宜宾人才集团招聘”微信公众号上公布。因应聘人员不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考核、聘用的，责任自负。
（四）应聘人员务必保持电话通畅，若无法联系本人的，责任由应聘者自负。在招聘各环节中落选人员，恕不另行通知，敬请谅解。
本公告未尽事宜，可在工作时间内致电咨询。
咨询电话：0831-7883657
周一至周五：上午9:00-12:00
下午14:00-18:00（周末及法定节假日休息）
监督电话：0831-2400602
四川酒业茶业投资集团有限公司下属子公司2024年第三批员工招聘岗位表 |
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序号 |
用人单位/部门 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
年龄 要求 |
学历学位要求 |
专业要求 |
岗位职责 |
其他任职要求 |
薪酬 福利 |
1 |
四川酒业茶业投资集团有限公司下属子公司 |
财务岗 |
3 |
1989年10月10日后出生 |
全日制本科及以上 |
财务管理、会计学等相关专业 |
负责公司的资金和公司日常财务收支、会计核算、成本控制等工作，提供会计信息；负责各项税务申报、缴纳、筹划等管理工作等。 |
1.取得会计中级及以上职称； 2.具有5年及以上会计岗位工作经验；熟悉财税相关法律法规，熟练使用各类财务工具与办公软件，能独立开展各类财务核算，办理涉税事项；具备税务筹划能力、财务报表统计分析能力、财务风控管理能力等；具有较强的写作和沟通能力，具有良好的职业道德及严谨的工作作风； 3.具有同等规模国有企业相关工作经历、硕士研究生及以上学历、具有税务相关资质、CPA、CFA或高级会计师资格证等情况的年龄可放宽至 40 周岁； 4.服从岗位调配。本次四川酒业茶业投资集团有限公司下属子公司招聘的3名财务岗，分别调配至四川长江首城酒业发展有限公司、宜宾酒股份有限公司、四川长江农业发展有限责任公司。 |
按公司薪酬体系执行 |
2 |
宜宾黄桷庄粮油集团有限公司 |
审计岗 |
1 |
1994年10月10日后出生 |
全日制本科及以上 |
审计学、会计、财务管理、经济、统计、法学、税务、工商管理、工程造价、工程管理等相关专业 |
参与完善内部审计相关制度、流程，参与开展实施审计项目，包括合同审计、招标审计等合规审计；组织协调公司全面风险管理和内部控制日常控制工作，健全公司风险管理、内部控制系统等。 |
1.熟练掌握财会或审计等相关专业知识；具有较强的事业心和责任感，具有良好的团队合作精神和组织协调能力和沟通能力，对企业忠诚、保密意识强； 2.具有1年及以上国企审计风控工作经历的或具有注册会计师、法律等职业资格证书的优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
3 |
宜宾黄桷庄粮油集团有限公司 |
法务岗 |
1 |
1994年10月10日后出生 |
全日制本科及以上 |
法学、法律等相关专业 |
负责公司合同、协议的审核把关及归档管理，负责合同专用章管理，负责对接律师事务所提供法务服务，负责对生产经营活动的违规监测和法律合规监管并提出风险警示。 |
1.具有1年及以上法务相关工作经验；熟悉企业法务工作流程；具有良好的法务实操能力； 2.通过国家统一法律职业资格考试的优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
4 |
宜宾黄桷庄粮油集团有限公司 |
安全岗 |
2 |
1994年10月10日后出生 |
全日制本科及以上 |
工程管理、土木工程、安全工程等相关专业 |
负责安全规章制度的制定与执行、安全教育与培训、安全检查与隐患 排查，事故预防与应急处理，安全设备与设施管理，安全宣传与文化建设。消防控制室操作管理。 |
1.熟悉国家安全生产法律法规和企业安全管理制度；具有良好的沟通协调能力；具有较强的责任心和使命感，能够严格执行各项安全规章制度； 2.持有消防安全资格证的优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
5 |
宜宾酒股份有限公司 |
宜宾酒销售有限公司业务岗 |
1 |
1994年10月10日后出生 |
本科及以上 |
不限 |
按照公司营销政策，完成公司下达的销售目标；负责客户开发、售后维护、协议的签订；负责市场跟踪和解决营销问题等相关工作。 |
1.具有良好的销售意识和交流沟通能力；能适应频繁出差、抗压能力强，有强烈的上进心。 2.具有白酒销售经验的优先。 |
按公司薪酬体系执行 |
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