事业单位招考
乌海市城市建设投资集团有限责任公司公开招聘项目负责人公告
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事业单位招考

招聘1人1个岗位

报名时间
2025/7/18 09:00-2025/7/21 17:00

五虎山井田南部采空区灾害综合治理项目总面积2.61平方公里。按照内蒙古自治区煤炭科学研究院编制完成的《五虎山井田南部采空区灾害综合治理项目优化初步设计》,本项目主要采用露天剥挖方式,消除煤层自燃导致的环境污染问题。现因治理进程需要,拟公开招聘项目负责人1人,具体方案如下。


一、招聘原则

(一)统筹兼顾,按需招聘。综合考虑能源公司紧缺专业人才需求情况,兼顾企业经营和劳动力市场人才供给状况,由乌海市城投集团公司委托第三方统一组织实施招聘工作。

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(二)公平、公正、公开。凡符合岗位招聘条件的应聘者均可参加应聘考试,保证各环节的公正性,及时发布应向社会公开的招考信息。

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二、招聘人数

本次计划招聘的五虎山井田南部采空区灾害综合治理项目公开招聘项目负责人1人。

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三、薪酬待遇及用工形式、地点

年薪40万元(税前),用工形式为项目聘用制,项目结束后即解除劳动关系,工作地点乌海市乌达区。

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四、招聘条件

(一)应聘人员须具备下列条件

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1.具有中华人民共和国国籍;

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2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

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3.坚持党的民族政策,牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观,自觉维护民族团结进步,铸牢中华民族共同体意识;

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4.具有较强的事业心和责任感,有较强的吃苦耐劳精神和组织协调能力、文字和口头表达能力,服从组织安排;

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5.具有丰富的煤矿安全生产管理工作经验,熟悉煤矿生产工艺、安全技术和管理流程,具备较强的组织协调能力、决策能力和应急处置能力;

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6.具有主体专业大专及以上学历且有10年以上矿山一线从业经历,持有露天煤矿矿长安全资格证;

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7.身体健康,能够适应露天煤矿工作环境和高强度的工作压力,无传染病、无精神病史、无突发性疾病史,无肢体功能障碍等。

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(二)下列人员不得报考

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1.在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生;

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2.公务员和参公人员被辞退或被取消录用未满5年的人员;

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3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

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4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

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5.在各类考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

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6.现役军人;

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7.聘用后构成回避关系岗位的人员;

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8.法律法规规定的其他情形的人员。

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五、招聘程序

(一)公开报名及资格初审

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1.报名时间:2025年7月18日上午9:00—7月21日17:00

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2.报名方式:报名采用网络报名方式,符合要求报考者登录指定网站(http://www.nmcyrl.com),实名注册报名进行报名。应聘人员须使用电脑进行报名,所有报名表填报信息将作为资格审查依据,错填及漏填属个人行为;不可使用移动端设备进行报名,否则出现无法完成报名等情况,责任自负。

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3.资格审查:报名结束,根据应聘人员提交简历等报名信息进行资格初审。资格审查工作在网上进行,由晟泰能源公司组织开展。应聘人员在网上成功提交报名信息后应随时登录报名网站查询资格审查结果。对不符合报考资格条件而未通过审查的报考者,说明理由。如有疑问请拨打咨询电话:

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4.资格审查对应聘者所提交的材料的真实性、有效性及是否符合应聘要求等进行审查。在报名截止之日前,未完整填写个人资料或上传相关证明导致资格无法审核的人员,视为自动放弃报名。

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5.应聘人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责,凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的,责任自负。因未如实填写信息获取考试资格的,一经发现取消其本次招考报名、考试、聘用等资格。

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(二)面试

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1.面试采取结构化面试的形式进行,主要测试履行岗位职责所要求的素质和能力,满分为100分,时间不超过30分钟。

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2.准考证领取及面试时间和面试地点另行通知。

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3.面试成绩现场公布。

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(三)体检、考察

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按照面试成绩从高分到低分进行排序(成绩四舍五入保留两位小数),按照岗位实际计划数1∶1比例确定入围人选。

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拟聘用人员需自行到县级以上公立医院进行,费用自理。放弃体检或体检不合格的,取消聘用,按照成绩从高到低依次递补。

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由晟泰能源根据招聘岗位要求对拟聘人员进行考察,不合格取消其聘用资格。通过背景调查、谈话了解等适当方式进行,全面了解其遵纪守法、个人信用、任职经历等情况。

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(四)公示

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根据考察、体检结果确定拟聘用人员,在指定网站进行公示,并公布监督电话,接受社会监督。

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对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的,取消被公示人拟聘资格;对反映有问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。与企业签订劳动合同尚在合同期内的,原所在单位不同意与其解除合同的,取消其聘用资格。

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六、聘用及聘后待遇

与晟泰能源公司签订劳动合同,试用期为3个月,项目治理结束后即解除劳动关系。试用期包括在聘用合同期限内,试用期不合格者予以解聘。试用期内薪资按协议薪资的80%发放,缴纳社会保险。聘用人员应在接到聘用通知后7日内报到,否则视为自动放弃聘用资格。

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七、其他事项

(一)报考者要认真阅读有关报考要求和招聘条件,对照个人情况选择符合条件的职位进行报考。提醒报考者本着对个人负责的态度,认真选择职位和填报信息,切勿马虎大意、弄虚作假、隐瞒情况,否则由此造成的后果,由报考者本人承担。

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(二)对报考者的资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘过程中的任何环节及试用期内发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等严重影响录用的情形,一律取消其聘用资格,视情节轻重给予相应处理,并记录在案。

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(三)本次招聘不收取任何费用,我公司不举办,也不委托任何机构举办考试辅导等事宜,也不指定复习范围和考试参考用书及资料,提醒报考者谨防受骗造成损失。社会上以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘考试无关。

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(四)咨询电话

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1.报名技术咨询电话:0471-4599538转分机号285

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2.招聘岗位及资格条件咨询电话:13848351370

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3.监督举报电话:0473-2881883

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职位表.xls