招聘65人22个岗位
新余职业技术学院为加强师资队伍建设，改善学校师资队伍层次结构，提高师资队伍整体水平，现决定面向社会公开招聘非事业编制教师（临聘教师）65名。
新余职业技术学院是经江西省人民政府批准、教育部备案，由新余市人民政府主管的公办专科层次普通高等学校。经新余市人民政府同意新余职业技术学院与新余市职业教育中心（新余技师学院）合署办公，由新余职业技术学院统一管理。学校位于新余市仙女湖区文教路806号，占地面积302亩，校舍建筑面积12.76万平方米。学院以“服务地方经济、对接产业需求、深化产教融合”为办学宗旨，首批开设数控技术、数字化设计与制造、电气自动化技术、汽车检测和维修技术、婴幼儿托育服务与管理5个特色专业。
一、招聘基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，有强烈的事业心和责任感，具有良好的职业道德素质，遵纪守法、热爱教育事业、富有爱心和敬业奉献精神；
（二）未受过党（团）纪、政务处分，无违法犯罪记录；
（三）能胜任教育教学工作，符合受聘岗位相关要求；
（四）男性年龄在55岁以下，女性年龄在50岁以下，拟聘任教师应具有适应岗位要求的身体条件，身心健康，无明显不良嗜好，无纹身；
（五）满足招聘岗位要求的相应条件；
（六）须担任不少于15节/周的教学工作量，须服从学校统一安排的班主任工作。
二、招聘岗位及人数
招聘岗位、人数及相关条件详见《新余职业技术学院2025年秋季招聘非事业编制教师》。
扫描二维码查看
三、招聘流程
（一）报名：
（1）报名方式：网上报名（问卷星）。
手机端：
电脑端：https://www.wjx.cn/vm/rPiiHXB.aspx。
（2）报名截止时间：2025年7月27日。
（二）资格初审
招聘单位对报考人员进行资格初审，对初审通过的人员，将电话通知其参加现场资格审查；对初审未通过的人员，将电话通知并说明理由。
（三）现场资格审查
1.资格审查时间：2025年7月30日上午8:00—12:00。
2.资格审查地点：江西省新余市仙女湖区文教路806号（1#201、1#202）。
3.资格审查所需材料（报考人员需提供审查原件，同时准备复印件一式一份，并按以下顺序装订）：
①本人有效身份证件正反面（复印在A4纸同一面）；
②与招聘岗位学科一致的学历、学位证书以及认证材料（《教育部学历证书电子注册备案表》和《教育部学位认证报告》），为国（境）外留学生的，请提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》；
③与招聘岗位学科一致的高中（中职）及以上教师资格证；
④与招聘岗位学科一致的职业资格证书或职业技能等级证书。
（四）面试
（1）面试方式：结构化面试；
（2）面试内容：由招聘单位根据岗位需要指定试讲教材及内容；
（3）面试时间：2025年8月3日（具体时间待定）；
（4）面试地点：江西省新余市仙女湖区文教路806号（具体地点待定）。
（五）体检
按岗位总成绩从高分到低分排序，以招聘计划数1:1的比例确定最高分的人员为体检对象。体检当天要求空腹，随带2寸半身免冠彩照一张，体检费自理。体检结果不合格者，可递补。
（六）考察
体检合格者列为考察对象，主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况；考察结果不合格者，取消聘用资格，不再递补。
（七）公示
考察结果为合格者，确定为拟聘用对象。在学校官网公告栏对拟聘用人员进行为期5个工作日的公示，接受社会各界的监督。对公示中反映的问题，会同纪检监察部门进行调查核实，作出是否可以聘用的决定。
（八）聘用
经公示无异议的，报上级部门进行审核后正式办理报到聘用手续。聘用性质为学校自聘。在公示结束后有放弃聘用资格、逾期不报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用，均不再递补。
（九）其他事项
招聘程序中，如发现有资格不符、提供材料不实和考试违规等随时取消考生资格。因有孕产须延缓体检相关项目的，按相关规定程序执行。
咨询电话：0790-6851566、13979014249（章老师）。
