招聘19人2个岗位
根据《宁都县2024年度聘请蔬菜技术员实施方案》有关规定，现将宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室公开招聘蔬菜技术员有关事项公告如下:
一、招聘岗位
本次招聘共计19人，具体招聘岗位、条件及招聘人数详见《宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室公开招聘蔬菜技术员岗位表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）应具备的基本条件
1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有岗位所需的任职资格、技能要求和身体条件；
4.具备岗位所需要的其他条件。
（二）下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚，曾被开除中国共产党党籍或公职的人员；
2.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
3.在读的普通高校全日制学生；
4.现役军人；
5.财政资金供养人员；
6.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；
7.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用的人员。
（三）学历、年龄及其他条件
1.招聘岗位具体要求见《宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室公开招聘蔬菜技术员岗位表》（附件1）。
山东技术员应具备的条件：（1）曾经在宁都县做过蔬菜技术指导工作的山东户籍技术员；（2）学历要求初中毕业及以上；（3）年龄满18周岁，不超过60周岁;（4）有较好的普通话语言表达能力；（5）身体健康。
本土技术员应具备的条件：（1）在宁都县辖区内种植大棚蔬菜2年及以上；（2）学历原则上要求高中毕业及以上；（3）具有宁都县户籍;（4）年龄满18周岁，不超过60周岁；（5）有较好的普通话语言表达能力；（6）身体健康。
2.学历、工作经历条件：报考人员的身份、学历须与岗位要求一致，学历、工作经历条件均指本岗位招聘的最低条件（含本条件）。
3.年龄条件：报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2006年10月10日以前出生，60周岁及以下是指1964年10月10日以后出生，以此类推（注：10月10日为报名第一天）。
三、招聘原则及方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试的方法择优聘用。
1.本次招聘对应聘山东技术员岗位的人员采取网上面试方式，总分100分。
2.本次招聘对应聘本土技术员岗位的人员采取笔试和面试，笔试和面试成绩各占50%，试卷满分为100分。考生总成绩计算方法为：笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2024年10月10日至2024年10月18日（星期五）17:30止。
2.报名方式：应聘山东技术员岗位的人员采取网上报名方式进行，应聘本土技术员岗位的人员采取乡镇推荐和自行至县政府506室现场报名方式进行。考生在报名期限内将报名材料交至县政府506室或将报名材料电子版（扫描件）以“报考岗位＋姓名”命名打包发至邮箱：ningdushucaiok@163.com。
3.报名所需提供的材料
（1）《宁都县蔬菜产业本土技术员推荐表》；
（2）本人身份证或社会保障卡原件及正反面扫描件1份；
（3）毕业证原件及扫描件；
（4）本人近期免冠1寸红底彩照电子件。
（二）笔试
1.笔试时间和地点待定，详见《笔试准考证》。
2.笔试分数及内容：总分100分，主要测试应聘人员蔬菜种植管理基本知识和技术，本次考试不指定考试辅导用书，宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室对符合应聘条件的报名应聘人员进行简短免费技术培训。
3.公布成绩。笔试成绩公布时间另行公告，考生可在宁都县人民政府官网（http://www.ningdu.gov.cn/）查询本人笔试成绩。
进行笔试的招聘岗位根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1：2的比例确定入闱面试人员。确定入闱面试人员时，末位同分者一并列入。笔试成绩及入闱面试人员名单、面试前资格审查、领取《面试准考证》等事项将在宁都县人民政府官网（http://www.ningdu.gov.cn/）进行公告。
4.其他事项。入围面试人员放弃面试资格或因资格审查不合格等其它原因放弃面试资格的，按笔试成绩从高分到低分递补。
（三）面试
1.面试时间和地点待定，详见《面试准考证》。
2.面试采取结构化面试方式。面试时间为每人10分钟，面试成绩满分100分，保留小数点后两位，尾数四舍五入。
3.应聘山东技术员岗位的人员采取网上面试方式，应聘本土技术员岗位的人员采取现场面试方式。
（四）体检
1.根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1:1比例确定参加体检的对象，由考生自行提供由县级及以上医疗机构出具的近期体检证明。
2.体检标准按照《公务员录用体检标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）及人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等文件执行。体检合格者列为聘用对象，体检不合格者取消聘用资格。
3.对因体检不合格或本人放弃体检等一切原因造成的缺额，按考生考试总成绩从高分到低分递补。
（五）公示和聘用
1.对体检合格的拟聘人员名单，在宁都县人民政府网公示5个工作日。
公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员，按规定办理聘用手续。
对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
聘用通知发出后，拟聘用人员不在规定的期限内到岗上班的，视为自动放弃聘用资格。
2.本次公开招聘聘用人员服务期限1周年，应聘人员报名即视为接受服务期要求。聘用协议实行一年一签。
五、其他
（一）本次招聘工作由宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室组织实施，公告中未尽事宜由宁都县蔬菜产业发展领导小组办公室集体研究决定。
（二）严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律，不得指使、纵容他人作弊，或考试过程中参与作弊；不得泄露考试题目；不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理。
（三）招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。
（四）咨询电话：13766350302
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