招聘2人1个岗位
因工作需要，经市政府研究同意，乐平市禁毒委员会办公室面向社会公开招聘禁毒专职工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争”原则择优录用。
二、招聘岗位及名额
因岗位具有特殊性，招聘2名男性禁毒专职工作人员。
三、招聘对象条件
（一）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导、遵守《中华人民共和国宪法》和有关法律法规；
2.自愿从事禁毒专职工作，吃苦耐劳，服从组织安排；
3.年龄在18周岁(含)以上(2006年1月31日前出生)、35周岁(含)以下(1989年1月31日后出生);
4.国家承认的大专及以上学历(退役军人、退出国家综合性消防救援队伍人员，学历可放宽至高中或中专);
5.五官端正，无明显残疾，具有正常履职体能素质，身高不低于1.68米;
6.本人或配偶户籍为乐平市。
（二）具有下列情形之一的，不得报考：
1.受过刑罚或5年内受过治安管理处罚的;
2.5年内有过个人不良征信记录的;
3.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
4.有吸毒史、精神病史和身体裸露部位纹身的;
5.家庭主要成员或直系亲属被判处刑罚或参加非法组织、邪教组织、从事其他危害国家安全活动的;
6.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;
7.其他不适合从事禁毒专职工作情形的。
四、招聘程序及办法
招聘工作按照发布招聘公告、报名审查、体能测试、笔试、体检、政审考察、公示、聘用等程序实施。
（一）招聘公告
在乐平公安、乐平人社公众号和乐平在线等媒体发布。
（二）报名审查
1.报名时间:自公告之日起至2024年3月8日（上午8：20－11：40，下午14：40－17：20）
2.报名地点:乐平市人力资源和社会保障局一楼大厅（7.8.9.10号窗口），联系电话：13879898420。
3.报名方法：持本人身份证、户口簿、毕业证等原件及复印件2份，近期一寸免冠彩照3张，在规定时间内到指定地点报名。
4.资格审查：报名时对报名人员进行资格初审，确定符合条件人员进入后续招聘程序。资格审查贯穿招聘过程始终，发现有不符合招聘条件的，经招聘工作领导小组调查核实后，随时取消招聘资格。
5.开考比例：开考比例为1:2，达不到开考比例，则相应核减招聘计划。
（三）体能测评:所有通过资格初审人员参加体能达标测评，测评时间地点另行通知。测评项目为10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高。测评标准按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。该测评为达标性测评，测评结果不计入下一轮考试成绩。
（四）笔试：体能测评达标人员方可参加笔试，具体时间另行通知。笔试内容为：时事政治、文化基础、法律常识、写作能力等，笔试考试时间120分钟，采取闭卷方式进行，满分120分。笔试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式的辅导培训班。
（五）体检：根据笔试成绩，按计划招聘从高分到低分等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。体检费用由应聘者承担，体检时间另行通知。对体检结果有异议的，可以申请复检一次。因体检不合格出现的缺额，按笔试成绩从高到低依次递补一次。
（六）政审：体检合格人员进入政审环节。政审参照公安部《关于印发<公安机关录用人民警察政治考察工作办法>的通知》(公通字[2020]11号)进行，主要对应聘人员的现实表现及有无违法犯罪情况、家庭主要成员近亲属情况进行审查。政审不合格者不予录用，产生的缺额按笔试成绩从高分到低分依次递补一次。
（七）公示与聘用
政审合格人员确定为拟聘人员，并在乐平公安、乐平人社公众号和乐平在线等媒体进行不少于5个工作日公示。公示期满无异议，对符合聘用条件人员，由乐平市禁毒办办理合同聘用手续。实行试用期，试用期6个月，试用期满考核合格后签订正式聘用合同，合同五年一签，参照辅警相关管理办法管理。对试用期满考核不合格人员，用人单位可以不签订劳动合同。
五、薪酬待遇
本次招聘录用人员为乐平市禁毒专职工作人员，不具有人民警察、警务辅助人员和公务员身份，主要从事吸毒人员管控工作。执行基本工资2000元/月，其他待遇含购买养老、工伤和人身意外伤害保险，同时享受公职人员同等的年节福利、困难慰问和婚丧假、产假等福利待遇。
六、其他
1.招聘工作严格按照有关保密规定，建立考试聘用保密工作责任追究制度，确保公平、公正，接受社会监督。
2.试用期间如有离职或其他个人原因产生的岗位空缺，用人单位可按相关规定择优补录。
3.本公告未尽事宜，由乐平市禁毒委员会办公室参照《江西省公安机关警务辅助人员条例》负责解释。
4.政策咨询电话：乐平市禁毒委员会办公室：0798-6566689
监督举报电话：乐平市人社局事业单位人事管理股：0798-6567316
乐平市禁毒委员会办公室
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