招聘5人2个岗位
根据工作需要和有关规定，江苏省公安厅面向社会公开招聘雇员5名（非人民警察身份且非事业编制人员身份）。现将有关事项公告如下：
一、报名资格条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正；
2.中华人民共和国公民；
3.年满18周岁，驾驶员（Ⅳ类，车辆装备运维保养）岗位一般不超过30周岁（1994年8月以后出生）；驾驶员（Ⅰ类，车辆装备运维保养）岗位一般不超过35周岁（1989年8月以后出生），取得A1证满3年或《汽车维修工职业技能等级证书》中级工及以上资格者可适当放宽到40周岁（1984年8月以后出生）；
4.具有大专以上文化程度；
5.具备履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力；
6.具备拟聘岗位要求的其他资格条件。
（二）具有下列情形之一的，不得聘用为雇员
1.曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪尚未结案的；
2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
3.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
4.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
5.曾被吊销律师、公证员执业证书的；
6.曾因违法违纪，被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
7.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
8.有较为严重个人不良信用记录的；
9.本人或家庭成员、主要社会关系人曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
10.家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
11.根据国家和省有关规定，具有回避关系或不适宜从事雇员工作的情形。
二、招聘岗位
招聘岗位详见《江苏省公安厅公开招聘雇员岗位一览表》。
招聘人员采取第三方劳务派遣用工方式，与劳务派遣公司签订劳动合同。按照合同约定、岗位职责要求，由江苏省公安厅根据有关法律法规和规章制度管理、使用及考核，试用期2个月。
三、招聘流程
（一）报名和资格初审
自本公告发布之日起，至2025年8月15日24：00，应聘人员通过网上报名系统进行报名（点击打开），报名结果请通过网上报名系统个人中心进行查询（点击打开）。报名咨询及投诉电话：025-83524146、4161，咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:30-16:30。
省公安厅组织对应聘人员报名资格条件进行初审。
（二）资格复审
结合报考资格条件，对体能测评合格者进行资格复审，重点审核学历学位证书、相关资格证书等。通过资格复审者方可进入下一环节。
（三）体能测评
应聘人员需参加体能测评并成绩合格。体能测评参照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准进行，测评项目包括：10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑，体能测评实行单项淘汰制，任何一项不达标，即视为体能测评不合格，体能测评合格者方可进入考试环节。
（四）考试
考试形式主要为面谈和技能考核。面谈主要考察应聘人员语言表达、仪表举止等综合素质；技能考核主要通过实操方式测查应聘人员汽车驾驶、维修等方面专业能力。
考试总成绩=面谈成绩*50%+技能考核成绩*50%
（五）体检和考察（政审）
按照与拟聘用人数1:1的比例，根据应聘人员考试总成绩从高到底的顺序，确定体检和考察（政审）人选。
体检按规定在指定的体检机构进行，体检不合格的，不得进入下一环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体检及复检费用由应聘人员自行承担。体检时间和地点另行通知。
考察（政审）按有关规定执行，主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、日常表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况，同时核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考材料是否真实准确，是否具有应当回避的情形等。考察（政审）不合格的，不得进入下一环节。
（六）公示和聘用
体检、考察（政审）均合格的应聘人员，按有关规定确定为拟聘用人选并在省公安厅门户网站统一进行公示，公示期不少于5日。公示期满不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
体检、考察、公示等环节因应聘人员放弃等原因出现计划缺额时，可按该岗位应聘人员面试成绩从高分到低分进行递补。办理聘用手续后，一般不再递补。
四、注意事项
（一）此次招聘不收取任何报名费和考试费。
（二）应聘人员对所提交信息的真实性负责。应聘人员学历以已经取得的毕业证书为准，专业以毕业证书或学位证书为准，资格证书以已经取得的有效证书为准。学历须能够在学信网验证，在读学历不得作为相应学历证明。
（三）此次招聘由江苏省公安厅统一组织，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）应聘人员需使用本人手机号码和身份证号码报名，因未如实填写报名信息、由他人代报名、伪造报名信息、填写信息有误、信息与本人所持证明材料不一致以及超过报名时间，造成报名不成功或影响招聘的，责任由应聘人员本人承担。因不及时查看网站发布通知、手机通讯不畅、屏蔽群发短信、无故挂断电话、不接听电话、未及时查收短信、联系方式变更等原因造成未按约定时间参加招聘相关环节的，责任由应聘人员本人承担。
