招聘35人22个岗位
根据工作需要，吉林省高速公路集团有限公司长白山分公司（以下简称吉高集团长白山分公司）委托吉林省汇思人力资源有限公司，面向社会公开招聘劳务派遣人员，派遣至相关岗位工作。现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
（一）收费序列收费员岗位14人
1.雁鸣湖收费站1人；
2.敦化南收费站1人；
3.沿江收费站4人；
4.两江收费站5人；
5.长白山北收费站2人；
6.和龙收费站1人。
（二）养护序列员工15人
1.官地养护工区：隧道值守员2人；
2.贤儒养护工区：清障维修队员1人；
3.沿江养护工区：清障维修队员1人；
4.两江养护工区：隧道值守员1人、路巡驾驶员1人；
5.松江养护工区：隧道值守员2人；
6.和龙养护工区：隧道值守员1人、清障维修队员1人；
7.仙峰岭隧道站：隧道值守员2人、消防员和消防摩托驾驶员3人。
（三）工勤序列员工6人
1.长白山分公司：厨师1人、服务员1人；
2.沿江收费站：保洁1人；
3.两江收费站：保洁1人；
4.长白山北收费站：厨师1人；
5.官地养护工区：保洁1人。
二、资格条件
（一）收费员
1.要求高中或中专及以上文化程度，同等条件下，中共党员、应届高校毕业生优先；
2.年龄在18—35周岁之间（年龄计算时间截止至发布公告之日），男性身高168cm以上，女性身高158cm以上；非特殊体型，身体明显部位无纹身、疤痕；
3.能从事夜班工作（四班三倒制），具有正常履职的健康身体条件；
4.按照属地就近招聘、统筹分配的原则，要求具有所报考收费站沿线城乡户口。
（二）清障维修队员
1.男性，年龄20—50周岁之间（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.持有B2及以上驾驶证，并具有相关驾驶经验（具体驾驶证类型根据实际岗位工作需要及国家准驾车型相关规定确定）；
3.能从事夜班工作，具有正常履行职责的健康身体条件。
（三）隧道值守员
1.女性48周岁及以下，男性55周岁及以下（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.具有正常履行职责的健康身体条件。
（四）路巡驾驶员
1.年龄20—50周岁（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.持有C1及以上驾驶证；
3.能从事夜班工作，具有正常履行职责的健康身体条件。
（五）消防员和消防摩托驾驶员
1.男性，年龄20—45周岁（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.持有B2及以上驾驶证，并具有相关驾驶经验（具体驾驶证类型根据实际岗位工作需要及国家准驾车型相关规定确定），具有摩托车驾驶证者优先录用；
3.具有正常履行职责的健康身体条件。
（六）厨师、服务员、保洁
1.女性48周岁及以下，男性55周岁及以下（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.具有正常履行职责的健康身体条件；
3.无传染疾病，需提供健康证。
三、薪酬及福利待遇
收费员工资暂定为2650元/月；
清障维修队员工资暂定为2760元/月；
隧道值守员工资暂定为2105元/月；
路巡驾驶员工资暂定为2235元/月；
消防员和消防摩托驾驶员工资暂定为2750元/月；
分公司厨师工资暂定为3100元/月；
分公司服务员工资暂定为2750元/月；
收费站保洁工资暂定为2350元/月；
养护工区保洁工资暂定为2200元/月。
以上工资标准均为应发工资，其中包含五险个人缴纳部分。
如集团薪酬待遇有变动，按集团薪酬标准执行。
四、用工方式
1.此次招聘的人员为劳务派遣人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，缴纳五险，合同期限6个月，合同期内违反合同内容、公司规章制度者解除合同。
2.工作期间提供住宿，交通费自理，伙食费每月22元由所在部门按月收取。如集团有相关变动，按集团要求执行。
五、招聘程序
本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、体检及资格复审、公示、录用等程序进行。
（一）网上报名及资料上传
1.网上报名及资料上传时间：2024年2月21日—2024年3月3日
2.报名网址：http://zhaopin.jigaojituan.com:8118/signUp/160
3.网上报名每人只允许报一个岗位，报名人员进入报名网址后，逐项填写相关信息，其中相关材料需在“附件上传”模块中上传，相关材料包括：户口本主页及本人页；身份证正、反面；毕业证（大专及以上学历还需提交有效期内的学信网学历注册备案表）；彩色免冠白底小二寸照片；厨师、服务员、保洁岗位需要提交健康证；工作经历相关证明材料（单位工作经历证明或其他佐证材料）、职（执）业资格证书、获奖证书及其他代表个人业务能力的证书和工作业绩资料。
（二）资格初审
吉高集团长白山分公司对报名人员发送的信息进行资格审核，如报名人数过多，由招聘领导小组确定最终面试人员。面试时间、地点另行通知。未通过审核人员不另行通知。
（三）面试
本次招聘采用面试的方式进行考察，主要考察考生的仪表气质、语言表达、思维应变等能力，满分为100分，及格分数为60分（含60分），面试成绩低于60分者不予录用。
根据成绩按招聘计划1:1的比例由高至低确定拟录用人员。
（四）体检及资格复审
拟录用人员按照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检，体检费用自理。对体检及资格复审不合格的人员，取消录用资格。资格审查贯穿本次招聘过程，所有应聘者须如实提供相关报名材料，如招聘过程中发现虚假信息，则不予录用。体检不合格或有其他情况出现空缺时，并根据成绩从高到低依次递补。
（五）确定拟录用人员并公示
根据成绩排名确定拟录用人员，在吉高集团官网及劳务派遣公司招聘平台（蓝酷直聘）进行公示，公示期不低于5个工作日。
（六）录用
对公示期满无异议的或有反映但经核实不影响录用的人员，按相关规定办理录用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的人员，取消其拟录用资格。
分公司将对录取人员根据岗位实际情况进行调剂，对不服从分公司调剂者一律不予以录用。
员工录用后5个工作日内需提供派出所出具的无犯罪记录证明，不能提供者取消录用资格。
六、其他事项
（一）有下列情形之一的，公司将取消应聘者的应聘报名、录用资格：
1.报名所填信息与实际情况不符的；
2.伪造、涂改学历或者提供其他虚假材料的；
3.凡应聘者未在规定时间内按要求参加面试、体检、报到等情况的；
4.应予取消资格的其他情形。
（二）因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职人员不予招录；
（三）原高管局不同意划转人员不予招录；
（四）曾在吉高集团及所属企业工作，被开除、辞退、自动离职人员不予招录；
（五）因个人原因被上一工作单位开除、辞退者不予招录；
（六）报名者对报名资格条件如有刻意隐瞒，将取消报名资格；如已与劳务派遣公司签订劳动合同的，将解除劳动合同，由报名者自行承担法律责任或经济责任；
（七）报名人员所留的联系电话必须准确无误，保持畅通，以备随时沟通联系，否则责任自负；
（八）此次招聘不委托任何“教育机构”、“中介代理”等机构进行辅助招聘，不收取任何费用、不抵押各类证件。望广大考生周知，防范虚假信息；
（九）本次招聘公告最终解释权归吉林省高速公路集团有限公司长白山分公司。
（十）联系电话：13654437866（李女士）
（十一）咨询时间（非公休日）：8:30-11:0013:30-16:30
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