
招聘7人4个岗位
重庆金迪汽车零部件有限公司公司招聘公告
重庆金迪汽车零部件有限公司(以下简称“金迪公司”)是重庆机电控股(集团)公司下属企业,专业从事全车拉手系列(含隐藏式拉手)、行李架总成、新能源汽车充电口盖总成系列、出风口总成系列、其他内外饰件功能总成等汽车内外饰产品研发、生产及销售,是重庆市认定的“高新技术企业”和“专精特新企业”。
一、招聘岗位:
涂装班长岗位(社招1名)、涂装检验(社招2名)、喷漆技术员(社招3名)、涂装内勤(社招1名)。
二、岗位职责:
(一)涂装班长
1.负责执行生产计划,合理调配人、机、料,现场管理,保障涂装线按时、按质、按量完成生产任务,确保生产高效运行;
2.负责严控涂装质量,识别并初步处理涂装缺陷,执行质量标准,提升班组质量意识,防止不良品产生和流出;
3.负责班组成员的日常管理、工作安排、技能提升,严格执行安全环保规程;
4.负责资源优化,进行物料和辅料成本管控,减少浪费,监督能源合理使用,参与设备日常点检维护,努力降低生产成本;
5.负责金迪公司领导交办的其他事项。
(二)涂装检验
1.负责产品下线检验,准确填写生产报表;
2.负责辨别产品色差并确认;
3.负责试验产品的送测检验;
4.负责收集涂装产品检测数据及记录关键指标数据。
(三)喷涂技术员
1.负责喷涂线机器人正常运行,调整喷涂线产品符合品质要求;
2.负责设备维护,日常点检、清洁喷涂设备,及时处理故障;
3.负责调试产品光泽度、色差,确保产品表面的质量要求。
(四)涂装内勤
1.负责调整涂装生产工艺,合理安排生产;
2.负责登记涂料消耗、库存台账,汇总喷涂合格率并填报;
3.负责处理工单、生产指令单收发,整理涂层检测报告存档;
4.负责对接采购申请涂装耗材(油漆、溶剂),跟踪到货进度;
5.负责部门考勤管理及工资核算;
6.负责部门办公室的日常事务工作。
三、任职要求(社招)
(一)涂装班长
1.大专及以上学历,40岁及以下,特别优秀者可适当放宽;
2.具有5年以上带班工作经验;
3.对车间生产设备有基本操作的操作能力;
4.对人员和物料具有较强的管控能力;
5.身体健康、吃苦耐劳、执行力强、学习力强、责任心强,有良好的团队协作精神,能够承受一定工作压力。
(二)涂装检验
1.中专及同等学历,年龄在35岁及以下,具有涂装相关生产经验,具备对涂装产品表面外观的检验经验;
2.具有对涂装前的表面处理能力,对涂装过程中涂层质量及涂装完成后最终质量的检验判断能力;
3.身体健康、责任心强和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力;
4.熟练掌握MicrosoftWord/Excel/PPT等办公软件。
(三)喷涂技术员
1.中专及同等学历,年龄在35岁及以下,具有5年及以上涂装工作经验,能手工喷漆;
2.对喷漆机器人具有基本的操作能力;熟悉涂料和溶剂的特性对产品色差、光泽的影响,对该工序有较强的判断能力;
3.身体健康、责任心强和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力。
(四)涂装内勤
1.熟悉了解涂装生产工艺,对涂装生产进行调配,能合理安排生产工序;
2.大专及以上学历,年龄35岁及以下,熟悉IATF16949相关文件的编写、收集、整理,特别优秀者可适当放宽;
3.身体健康、责任心强和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力;
4.熟练掌握办公软件:Microsoft Word/Excel/PPT等。
四、投递方式及时间
1.投递方式:登录重庆人才网“国企优聘”专区https://www.cqrc.net/login/,搜索相应岗位投递简历,或投递简历到电子邮箱zhglb1996@163.com。
2.报名截止时间:2025年6月30日
3.报名咨询:徐杰瑞 023-65352983、17347747995
五、招聘流程
应聘报名—简历筛选—笔试/面试—入职前体检—录用通知—按相关规定办理入职。
六、注意事项
1.资格审查将贯穿整个招聘过程,请应聘者务必对个人报名材料和内容进行确认,确保信息准确。应聘者需对材料真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。
2.在招聘各个环节,本公司将通过电话、邮件等方式通知应聘者,应聘者应随时关注,保持通信畅通,未进入下一招聘环节的应聘者,不再另行通知。
3.未尽事宜,金迪公司有最终解释权。