招聘若干人3个岗位
一、公司简介
重庆三峡水利电力（集团）股份有限公司（以下简称“公司”或“三峡水利”）起源于1929年成立的万县市电业公司，公司于1997年在上海证券交易所上市（股票代码：600116），是重庆市首家电力上市公司。2020年，公司实施重大资产重组，完成重庆区域地方配售电企业整合，规模效益和协同发展优势初步彰显，公司迈入高质量、快速发展新台阶。公司控股股东为中国长江三峡集团有限公司（以下简称“三峡集团”）所属的中国长江电力股份有限公司。公司是三峡集团旗下以配售电为主业的唯一上市平台，主要从事电力生产与供应，综合能源服务等业务。
公司未来将继续深入践行国家电力体制改革和混合所有制改革重大部署，顺应“能源革命”潮流，紧紧围绕“碳达峰、碳中和”目标和“建立健全绿色低碳循环发展经济体系”国家战略，密切协同三峡集团产业发展战略，围绕“打造以配售电为基础的一流综合能源上市公司”战略目标，聚焦主责主业，紧扣电力生产与供应、综合能源、新型储能、绿色交通、新能源、市场化售电等业务，增强创新发展能力，开发优质项目资源，不断提升产业发展能力、综合盈利能力，努力推动绿色低碳发展，打造综合能源行业标杆，实现跨越式发展。
二、校招生品牌简介
“源计划”是公司创立的高校毕业生人才招募和培训项目，面向国内外优秀高校毕业生，致力于发掘与培养公司的储备管理人才和业务、技术骨干。
“源创力”
面向博士研究生，为公司博士后工作站研究课题赋能。
“源动力”
面向硕士研究生以及特别优秀的本科毕业生，主要针对职能管理类、市场投资类岗位，往管理人才方向培养。
“源活力”
面向本科及以上毕业生，主要针对生产技术类、工程项目类岗位，往技术管理或专业技术人才方向培养。
公司将根据不同岗位特性，为对应通道的高校毕业生设置对应的个人发展通道，通过“入职集训”“轮岗交流”“一线实践”“导师带教”“培训提升”及“以干带训”等多种培养模式，关注高校毕业生的潜力、能力及动力，让其更明确自身定位及发展渠道，提升其发展效率。
三、薪酬福利
公司建立具有市场竞争力的薪酬体系，通过绩效激励机制，确保员工付出与回报相匹配。公司具有完善的员工福利政策，除依法缴纳五险一金外，公司还配备员工食堂，提供通讯补贴、年度健康体检等基础保障；同时为员工提供带薪年假，定期组织文体活动，并设有节日及生日专属关怀礼遇，让每位员工在工作之余都能感受到企业的人文关怀与品质化福利体系。
四、招聘对象
（一）原则上应为2025年应届毕业生。
（二）遵纪守法，具备良好的思想品德，拥有较强的责任心和团队合作精神。
（三）热爱电力能源事业，认同三峡水利的企业文化与价值观。
（四）身体健康，无不良嗜好，符合应聘岗位所要求的身体条件和心理素质。
五、招聘岗位
请访问三峡水利招聘官网查看招聘岗位详情。
六、报名方式
（一）报名时间
自公告发布之日起至2025年4月13日17:00止。
（二）报名方式
请用浏览器打开下方链接或扫描二维码报名：
网申链接：https://cqsxsl.zhiye.com/campus
（扫描二维码报名）
（三）应聘说明
1．网申通道为本次招聘唯一投递渠道。
2．应聘者所填个人信息、所提供各种材料务必真实、准确、有效。
七、联系方式
公司官网：https://www.cqsxsl.com
咨询邮箱：rlzyb@cqsxsl.com
通讯地址：重庆市渝北区金开大道99号升伟晶石公元11栋。
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