招聘1人
按照区委组织部遴选本土大学毕业生到村（社区）挂职的要求，因工作需要，经研究决定面向社会公开遴选吴家镇高峰村本土人才，现就遴选有关事项公告如下：
一、遴选原则
坚持德才兼备、以德为先，民主、公开、竞争、择优的原则。
二、遴选岗位
吴家镇高峰村本土人才1名。
三、遴选对象及条件
（一）遴选对象
户籍在荣昌区范围内的常住村（居）民，吴家籍人员优先。
（二）遴选条件
1．遵纪守法，有良好的政治素质和道德品行，无不良记录。
2．热爱农村工作，热心为群众服务，具有奉献精神。
3．年龄在35周岁以下，对在外创业的成功人士或取得国家级社会工作职业资格证的人员年龄可放宽到40周岁以下；具有国家教育部承认的大专及以上学历，专业不限。
4．对计算机应用熟练，具有一定写作能力和沟通能力。
5．身体健康，有正常履行工作职责的身体条件。
6．符合岗位所需的其他条件。
有下列情形之一者不接受报名：
1．曾受过刑事处罚的。
2．在党纪政纪处分期内或受过警告及以上党纪政纪处分的。
3．不适宜担任此遴选岗位的其他情形。
四、招聘程序及办法
（一）报名
1．报名时间：即日起至2024年7月26日止，工作日的上午09∶00—12∶00，下午14∶00—17∶00。
2．报名地点：荣昌区吴家镇人民政府307办公室，联系人：李欣悦，联系电话：023-81060782。
3．报名材料：报名者须持本人身份证、户口簿原件及复印件1份，近期一寸免冠照片1张，毕业证、学位证原件及复印件1份。现场填写《荣昌区村（社区）挂职大学生登记表》，现场登陆学信网打印学历证明（报名人和经办人在证明上签字）。
（二）面试
面试采取结构化方式进行，面试时间和地点另行通知，如果报名人数等于遴选名额可不进行面试。
（三）政审和公示
根据面试成绩按1∶1的比例确定考察人选，由考察政审组组织开展联合审查。若出现政审考察不合格的，按考核总成绩从高到低递补。
（四）聘用及备案
根据面试和考察政审结果，确定拟聘人员后公示5个工作日。经公示无异议后，报送组织部预审，预审通过后，经镇党委会议研究确定遴选对象，并下发任职文件，报区委组织部、区民政局备案。
五、待遇和管理
参照村（社区）综合治理专干、综合服务专干的待遇标准，落实本土人才挂职干部补贴和参加社会保险缴费补助。每年度，由镇党委对挂职人员工作情况进行考核，将考核结果报区委组织部，考核不称职者予以辞退。
六、其他事项
遴选对象在遴选过程中有违反规定或弄虚作假的，一经查实，取消报名或遴选资格，并严格按有关规定追究当事人的责任。整个遴选过程将接受镇纪委和社会各界的监督。
联系人：李欣悦
联系电话：023-81060782
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