招聘100人4个岗位
为顺利开展海棠区村（社区）工作者职业化管理工作，切实加强海棠区村（社区）工作者队伍建设，提高海棠区村（社区）服务管理水平，中共三亚市海棠区委社会工作部面向社会公开招聘海棠区村（社区）工作者储备库人员。依据《三亚市村（社区）工作者职业化管理办法（试行）》（三办发〔2021〕31号）、《三亚市海棠区村（社区）工作者暂行管理办法》（海棠府发〔2024〕63号）等相关文件要求，结合我区实际，现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，遵循德才兼备的用人标准。建立常态化用人机制，广泛吸纳各类人才，及时更新人才储备，为海棠区村（社区）工作者队伍建设提供人才保障。
二、招聘人数
本次海棠区村（社区）工作者储备库人员公开招聘名额为100名（具体招聘岗位详情见附件1），入库后有效期为2年，从综合成绩公示无异议之日起算，有效期满后，其人员储备资格自动失效。
三、报考条件
（一）报考人员必须具备的基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家法律法规，品行端正，无犯罪记录，征信记录良好；
3.具有良好的职业操守，热爱村（社区）工作，热心服务群众，责任心强，具有一定的组织协调能力和相关业务知识；
4.具有正常履行岗位职责的身体条件，年龄在18周岁以上、40周岁以下（1983年12月5日至2006年12月4日期间出生）；
5.具有国家承认的大专及以上学历，学历证明以学信网信息认证为准；
6.原则上应就近居住，方便服务村（社区），报考人员须服从岗位调剂；
7.符合招聘岗位要求的其他具体条件及资格要求，详见《2024年三亚市海棠区村（社区）工作者储备库公开招聘岗位表》（附件1）
（二）有以下情形之一的人员不得报名应聘：
1.曾受过刑事处罚或治安管理处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.有违法记录、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.失信被执行人；
6.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
7.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；
8.曾在机关事业单位工作的，因违反工作纪律被用人单位解聘的；
9.其他违反有关规定不适宜报考的。
四、招聘岗位薪资待遇、工作职责及工作地点
（一）薪资待遇
储备库人员安排到岗后福利待遇依照《三亚市村（社区）工作者职业化管理办法（试行）》（三办发〔2021〕31号）相关规定执行。
（二）工作职责
负责海棠区村（社区）居民服务和管理工作；对接区各相关单位，完成区委、区政府交办的各项工作任务；负责便民服务类事项等。
（三）工作地点
根据岗位实际，安排到海棠区各村（社区）工作。
五、招聘程序和方法
招聘工作按照发布招聘公告、报名、考试（笔试、面试）、公示、入库、体检、考察等步骤进行。
(一）发布招聘公告
此次招聘相关公告将在“海棠发布”（微信公众号）、三亚市海棠区人民政府网（http://ht.sanya.gov.cn/）发布。后期相关公告均在三亚市海棠区人民政府网公告（示）。
（二）组织报名
1.报名时间：2024年12月5日09:00至2024年12月11日12:00。
2.报名方式：采用网上报名方式进行，不接受现场报名，不收取报名费，每人只限报考一个岗位。网上报名流程包括填写报名信息、上传照片及报名所需材料、查询资格审查结果、打印准考证等环节。
3.报名网址：http://hnmy.pinge360.com/。
4.报名须提交的电子版材料（图片上传要求以电子扫描件格式上传，大小不超2MB）：
（1）《2024年三亚市海棠区村（社区）工作者储备库公开招聘报名表》（见附件2）；
（2）本人有效身份证（正反面合成一张）；
（3）学历、学位证书（留学回国和在港澳台取得学历学位的报考人员，还须出具教育部留学服务中心的《学历学位认证书》）；
（4）教育部学历证书电子注册备案表（登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载）；
（5）诚信承诺书（见附件3，需手写签名按手印）；
（6）全国失信被执行人查询结果（查询范围为全国，查询网址为：http:/zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/，查询结果需包括：姓名、身份证号及结果，报考人员将网页查询结果保存成图片形式）；
（7）应聘时已与工作单位建立人事（劳动）关系的人员需提供所在单位同意报考的证明（加盖公章）；在编在岗人员报考须出具所在工作单位及其主管部门同意报考的证明并加盖所在单位及主管部门公章；
（8）退役军人需提供《退伍证》；中共党员（含预备党员）需提供所在党支部开具的党员证明（党支部公章）；有驾驶证、社工证或其他技能证书者需提供相关证明；
（9）应聘岗位需要的其他材料。
（三）资格审查
报考人员提交报名材料后，须在2024年12月11日12时前及时登录报名系统，查询资格审查结果，资格审核通过的，不得修改报考信息；资格审核未通过的应于2024年12月11日17时前补充材料重新提交，如果材料审核不通过，就视为自动放弃报考资格，不能参加考试。系统将于2024年12月11日17时准时关闭。
本次公开招聘采用诚信报名制度，资格审查贯穿于公开招聘的全过程。任何一个环节（包括试用期）发现应聘人员提供的材料不实或弄虚作假，一经查实，即取消考试或聘用资格。
经审查符合招聘条件者，准予参加考试。对审查结果有疑问的，可在公示期内联系网络报名系统技术咨询电话，公示期结束后提出的将不予受理。若因考生未能关注指定官网公告信息，造成不能按时到指定考点参加考试、或未在指定官网而在其它网站下载错误信息造成的后果，由考生自负。
公示期结束后，考生在“海棠发布”微信公众号、三亚市海棠区人民政府网查看公告，按照要求打印笔试准考证参加考试。
岗位招聘人数与应聘该岗位经资格初审符合条件人数比例不低于1：2方可进行笔试。
（四）组织考试
本次招聘考试采取笔试加面试相结合的方式进行，先笔试，后面试。考试总成绩为百分制，由笔试成绩、面试成绩按照6:4的比例确定。
1.笔试
（1）采取闭卷方式进行，满分为100分，笔试成绩占考试总成绩的60%。笔试内容为：《综合基础知识》（包括但不限于：社会工作实务、社会工作综合能力、公共基础知识、行政能力测试和公文写作等）。
（2）笔试时间与地点以准考证为准。
2.资格复审
面试前，招聘单位对拟入围面试人员进行资格复审，主要审查应聘人员是否符合报考岗位条件，以及提供的有关证件和材料与网络报名信息是否一致和真实性。
3.面试
（1）本次笔试合格分数线由招聘工作领导小组按笔试成绩进行划定，拟入围面试人员从笔试成绩达到合格分数线的考生中，根据笔试成绩由高分到低分，按1：2的比例从高到低确定拟入围面试人员名单。不足1：2比例的，按实际合格人数确定，若笔试成绩末位同分的，则一并进入面试。
（2）采取结构化面试方式进行，满分为100分，面试成绩占考试总成绩的40%。主要测评考生适应实际岗位要求的综合素质。面试成绩现场在指定区域公布。
（3）面试时间与地点以准考证为准。
4.综合成绩
综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%(各项成绩按“四舍五入”法折算精确到小数点后两位)。入库分数线由领导小组划定，综合成绩排名将指定网站公示，公示时间为5天。
（五）入库
按照综合成绩从高分到低分确定入库人员，直至储备库人员满额。若入库人数满额，末尾出现相同分数时，则按照笔试成绩高者优先，如笔试成绩相同，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列。进入储备库人员要随时保持通讯畅通，以便及时联系。
此次招聘的人员将作为海棠区村（社区）工作者储备库人员，有效期为2年，即从综合成绩公示无异议之日起算，有效期满后，储备库人才资格自动失效。
（六）体检及考察
1.体检
拟入库人员需参加体检和考察，体检参照《公务员录用体检通用标准》执行，费用由考生自理，参加体检的人员、时间和地点另行通知。
体检为正式入职前体检，当用工单位与储备库人员双方达成聘用意向后，体检工作由用工单位与第三方劳务派遣公司负责组织体检，体检合格方可聘用，初次体检不合格的，可由本人自收到体检结果之日起3天内向用工单位申请复检一次，以复检结果为准。体检不合格者，储备库人员资格自动失效。体检费用由拟聘储备库人员自理。
2.考察
招聘单位根据考试、体检结果等额确定考察人选，主要考察考生的思想政治表现、道德品质等方面的情况，考生需按要求提供证明材料。
未能按要求参加体检或考察的视为自动放弃，体检或考察不合格的予以淘汰，按照综合成绩从高至低依次递补。
六、储备管理
入选储备库的人员，在用工单位的工作岗位未进行补缺之前，保持“储备”状态。当海棠区村（社区）工作者岗位出现空缺时，从储备库中择优聘用。如聘用时出现特殊情况，由领导小组研究确定。每名储备库人员有一次选择是否接受到海棠区村（社区）任职的机会，选择拒绝的人员将有一次回到储备库延后待选的机会，延后待选期间再次拒绝到岗任职的，该人员储备库资格自动取消。
七、注意事项
（一）应聘人员未在规定时间内，按有关公告规定参加笔试、面试、体检等，均视为自动放弃。
（二）本次招聘实行诚信报名制度，即报考者要对自己所提交的信息资料的真实情况负责，凡发现弄虚作假或违反招聘纪律的，一律取消入库资格。
（三）本公告由三亚市海棠区村（社区）工作者招聘工作领导小组负责解释。
监督电话：0898—88266094
网上报名及技术咨询电话：0898-88215560、13086086808
（工作日上午9:00—12:00，下午15:00—17:30）。
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