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2020海南警锐保安服务有限公司招聘200名综治协管员公告
2020海南警锐保安服务有限公司招聘200名综治协管员公告
事业单位招考

招聘200人

招考人数
200
报名时间
10月14日至10月28日

招聘岗位及条件

(一)招聘人数

本次招聘儋州市综治协管员共200名(其中男180名,女20名),详见招聘岗位及条件表。

(二)岗位职责

1.在当地镇党委政府领导和政法委员直接指挥下,重点协助开展扫黑除恶专项斗争、打击整治电信网络诈骗违法犯罪、新一轮禁毒三年大会战以及社会治安管理等工作;

2.协助公安机关开展预防、制止、打击违法犯罪活动;

3.协助公安机关开展治安巡逻、治安检查以及对人员聚集场所进行安全检查;

4.协助公安机关疏导交通,劝阻、纠正交通安全违法行为,采集交通违法信息;

5.协助公安机关开展社会治安防范、交通安全、禁毒等宣传教育;

6.协助公安机关开展其他社会治安管理工作。

(三)报考条件

1.拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵纪守法,有良好的政治素质和品行;

2.具有中华人民共和国国籍;

3.大专及以上学历毕业,退役军人可放宽至高中(中专)及以上学历,学历毕业计算时间截止2020年9月30日;

4.年龄18周岁以上、35周岁以下(详见报考资格条件),建档立卡贫困户、退役军人可适当放宽,年龄计算时间截止2020年9月30日;

5.男净身高165CM、女净身高155CM,身体健康,五官端正,无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无哮喘和癫痫病史,裸眼视力在4.0以上;

6.岗位具体条件和要求(详见招聘岗位及条件表);

7.有下列情形之一的人员,不得报考:

(1)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

(2)有较为严重的个人不良信用记录的;

(3)因违规违纪被开除、辞退、解聘的;

(4)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

(5)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(6)其它不适合从事综治协管工作的。

(四)报名方式及要求

1.报名时间:2020年10月14日至10月28日

2.报名地点:海南省儋州市那大镇中兴大道新市民小区A9号(中兴公园西侧50米)海南警锐保安服务有限公司。

联系电话:36932333联系人:郭经理,许秘书

3.报名形式:本次报名仅限现场报名方式进行,不收取任何费用。

4.报名要求:报名者须提交学历证书原件和复印件、退伍证原件,户口本和身份证复印件,通过学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》,并填写《2020年海南警锐保安服务有限公司招聘综治协管员报名表》及提交近期一寸同底版免冠照片3张。

5.其他要求:本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读诚信承诺书、招聘岗位表等,根据个人情况报考符合条件的岗位,并按要求真实、全面、准确填写相关信息。报考人员提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照国家有关规定严肃处理。

报名结束后,对应聘人员进行资格审查,资格审查工作贯穿公开招聘全过程,在任何环节(包括试用期)发现应聘人员提供的相关材料不实或弄虚作假,一经查实,即取消考试或聘用资格。

市委政法委对此次招聘工作的笔试、体能测评、面试、体检、考察等环节全程指导、监督。


考试方式

本次招聘考试实行淘汰制。采取笔试、体能测评、面试等方式进行。考生凭身份证、准考证参加笔试、体能测评和面试,缺考者成绩计0分,不另行安排补考。

(一)笔试

组织资格审查合格人员进行笔试。笔试成绩采取闭卷方式进行,满分100分,占总成绩50%,时间为90分钟,考试范围为公共基础知识、法律知识、时事政治等。笔试地点另行通知。

(二)体能测评

计划招聘人数与实际报名人数达1:2比例以上的,依据笔试成绩由高到低顺序按计划招聘人数的1:2比例确定参加体能测评人员;低于1:2比例的,按实际报名人数确定参加体能测评。体能测评入围对象、时间以及地点另行通知。

按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发[2011]48号)的有关规定对入围人员进行体能测评,每一项体能测评项目必须达标才认定为合格,凡有一项体能测评项目未达标的即认定为不合格者。按体能测评合格人员确定参加面试人选。体能测评项目和标准如下:



注:1000米/800米长跑项目只能测试一次;10米×4往返跑和纵跳摸高项目最多不超过三次,以最高一次测试成绩为最终结果。

(三)面试

根据体能测试合格人员确定面试入围人员名单,本次招聘面试形式为结构化面试,采取百分制计算,面试成绩占总成绩50%,满分100分,面试合格分数数为60分。


体检

根据综合排名成绩情况按1:1的比例确定参加体检人员名单。组织体检对象到市级综合性医院参照《公务员录用体检通知标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行体检,体检费用由体检对象自理。对体检不合格、作弊以及自愿放弃者不予聘用者,按总成绩高低依次递补。


考察

体检合格的确定为考察人选,由市公安机关负责具体对拟聘用人员进行考察,考察不合格或自愿放弃考察的予以淘汰,按考试综合成绩顺序递补体检、考察人员,递补只进行1次。有下列情况之一的取消聘用资格:

(一)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

(二)有较为严重的个人不良信用记录的;

(三)因违规违纪被开除、辞退、解聘的;

(四)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

(五)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(六)其它不适合从事综治协管工作的。


公示

根据笔试、体能测试、面试、体检、政审的考核结果,确定拟聘用人员名单,并在儋州政务网进行公示,公示期为5个工作日。在公示期间接受社会举报,逾期举报的不再受理。为维护报考人员权益,举报人应实名举报。公示期满,对没有问题或者反映问题经查实不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有不符合聘用规定并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。


培训

公示期满后,将对拟聘用的人员进行岗前培训,培训时间为15天,培训课程设置按聘用岗位实际工作需要统一制定。培训不合格者,取消其聘用资格。


聘用

培训考核合格的,由海南警锐保安服务有限公司与聘用人员签订劳动合同,并派遣至儋州市委政法委工作,由儋州市委政法委具体安排工作岗位。拟聘用人员已和有关单位签有劳动或聘用合同的,应先解除原合同,否则不予办理聘用手续。如有隐瞒后果自负。

新招聘的综治协管员实行试用期制度,试用期限为3个月。试用不合格的,解除劳动合同。


工资待遇

聘用人员的工资待遇、五项社保、住房公积金参照市政府批准的工资待遇标准执行。聘用人员实行劳动合同一年一签制。明细如下:

聘用人员试用期(试用期3个月)工资1800元/月(含个人应缴社保费用和个人应缴住房公积金的费用,不含高温补贴)。转正后聘用人员工资2500元/月(含个人应缴社保费用和个人应缴住房公积金的费用,不含高温补贴)。



原文网址在这里,长按可复制哦~

https://t.fenbi.com/s/000szP


附件:

附件:2020综合协管员报名表(1)

原标题:海南警锐保安服务有限公司2020年10月公开招聘200名综治协管员的公告
(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)
职位表.xls


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