招聘9人4个岗位
北京理工大学1940年诞生于延安，是中国共产党创办的第一所理工科大学，是新中国成立以来国家历批次重点建设的高校，首批进入国家“211工程”和“985工程”建设行列，首批入选“世界一流大学”建设A类高校。马克思主义学院前身可追溯到1952年成立的直属第一教研室即政治教研室，办学历史悠久，底蕴深厚，是北京市首批重点建设马克思主义学院，拥有马克思主义理论一级学科博士、硕士学位授权点。多年来，学院面向党和国家重大需求，持续拓展新质新域，积极创新发展理念，赋能队伍建设、人才培养、科学研究、社会服务全过程，探索出一条新时代马克思主义学院新型发展道路。学院已打造一支以国家级教学名师为代表、梯队合理、专兼职结合的教研队伍，人才培养成果显著。软科学科排名中稳居全国前10%。
现诚挚欢迎海内外精英加盟，携手共建一流马克思主义学院。
一、招聘人数
学术带头人、学术骨干、青年教师、博士后共约9人
二、招聘人员
（一）学术带头人：主要面向引进师德高尚、学术水平高、学术影响力强，在思想政治理论课教学科研、学科建设等方面取得重大学术成就，具有突出贡献，能够带领学术团队协同攻关的领军人才。
（二）学术骨干：主要面向创新发展潜力大，在思政课教学科研、学科建设等方面取得重要学术成就，具有一定学术影响力的骨干人才。
（三）青年教师：主要面向海内外优秀博士毕业生、博士后研究人员，具有扎实的马克思主义理论基础，有坚定的学术志向和深厚的学术潜力，能够胜任思想政治理论课程的讲授工作和科研工作，服从学院教育教学及其它工作安排，是同年龄段本学科领域的优秀人才。
（四）博士后：设置特立博士后岗、团队岗、思政岗、科研岗，作为高层次青年教师队伍储备的重要来源、高水平科研创新团队建设的重要组成和产学研成果转化的有生力量。
三、岗位条件
申请人应始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，模范践行高等学校教师师德规范。做到信仰坚定、学识渊博、理论功底深厚，努力做到政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，做学习和实践马克思主义的典范，做为学为人的表率。
（一）学术带头人
设置杰出教授、讲席教授、特聘教授岗位，引进聘用一事一议。
（二）学术骨干
设置准聘教授、预聘副教授岗位。
1、准聘教授岗位主要面向具有学术领军人才发展潜力的优秀青年学者，申请人原则上应具有国（境）内外高水平大学或科研机构副教授及相当水平以上任职经历，在思政课教育教学和马克思主义理论研究领域取得国内学术界公认的重要研究成果，能够深化思政课教育教学改革创新，聚焦马克思主义理论领域重大前沿问题开展研究工作。原则上不超过40周岁。
2、预聘副教授主要面向学术潜力突出的青年学者，申请人应具有博士学历学位，具有较强的教学能力和学术研究能力，具有独立承担重要科研项目的经历或已经取得高水平的学术成果，能够深入研究思政课教学方法和教学重点难点问题，紧密围绕马克思主义理论学科内涵开展科研。原则上不超过35周岁。
（三）青年教师
设置预聘助理教授岗位，申请人应具有博士学历学位，具有独立开展科学研究的能力，有较大的学术发展潜力，已取得一定水平学术成果，能够完全胜任思政课教育教学和马克思主义理论研究工作。原则上不超过32周岁。
（四）博士后
爱党爱国、甘于奉献，热爱思想政治教育事业，具有强烈的事业心和责任感。在国内外知名高校或科研院所已取得博士学位，且博士毕业一般不超过3年；或者近期能顺利完成博士论文答辩，获得博士学位的应届毕业生。年龄一般不超过35周岁，特立博士后一般不超过30周岁，身心健康，具有很强的创新活力和学术潜能，具备独立开展科研工作的能力。符合国家关于博士后的相关申报条件。
上述应邀人员所在学科须为马克思主义理论一级学科及相关学科，包括马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育、中国近现代史基本问题研究、党的建设研究等二级学科，也包括教育学、理论经济学、管理学、历史学、法学、哲学、政治学等相关学科。
四、福利待遇
1.学校向教师和博士后提供具有行业竞争力的薪酬待遇，博士后基本年薪10万元-30万元，入选各类国家人才支持计划，国家资助与学校岗位年薪叠加资助；
2.在满足北京市落户条件下，协助解决北京户口；
3.按照相应岗位提供充足的科研启动费；
4.协助解决子女入托、入学等问题；
5.协助解决过渡性公寓，条件优越、拎包入住；
6.教师岗额外发放思政课一线教师补贴；
7.高层次人才薪酬、经费支持及服务保障等一事一议。
五、应聘方式
长期接收应聘者履历，定期组织集中的材料评审和面试试讲。
联系人：石老师
联系电话：010-81381326
联系邮箱：bitmkszp@126.com
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