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引进范围

（一）博士研究生；

（二）副高级及以上职称人才；

（三）硕士研究生；

（四）“双一流”高校全日制本科毕业生(一流大学建设高校或一流学科建设高校中对应一流学科专业）；

引进计划

本次拟引进高层次人才55名。详见《鹿邑县2021年县直事业单位引进紧缺高层次人才职位表》(附件1)。

引进条件

（一）具有下列资格条件人员可以报名

1、具有中华人民共和国国籍;

2、热爱祖国，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，愿意从事事业单位岗位工作，并服从组织安排;

3、副高级职称以上高层人才年龄为45周岁以下，博士研究生年龄为40周岁以下，硕士研究生年龄为35周岁以下，全日制本科生年龄为28周岁以下。（年龄计算统一截至2021年9月30日）；

4、2021年9月30日前，须取得相应毕业证书和学位证书；

5、所学专业、学历、技能、身体及相关条件与引进职位要求相符（详见附件1中各类别具体条件要求）。

（二）有下列情形之一的人员不得报名

1、鹿邑县事业单位在编在岗工作人员;

2、曾因犯罪受过刑事处罚的；

3、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

4、受处分期间或者影响期限未满的；

5、曾在公务员考录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的；

6、曾被开除公职或学籍的;

7、纳入失信被执行人名单的；

8、引进后即构成回避关系的；

9、其他法律、法规规定不适宜报考的。

引进程序

本次引进高层次人才工作，在县委人才工作领导小组的领导下，由县委人才工作领导小组办公室负责具体实施。引进程序包括：报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等。

（一）报名。本次人才引进工作分为网上报名和现场报名两种方式。

1.网上报名时间：自公告发布之日起至2021年10月24日下午6时止(以接收邮件的显示时间为准)。报名方式及要求：登录鹿邑县人才信息网（www.lyrcgz.com），下载《2021年鹿邑县事业单位引进紧缺高层次人才报名表》（见附件2），按要求填写后与相关证明材料（详见公告原文）一起发送至邮箱（zglyxwrcb@163.com）。

2.现场报名时间地点：河南省郑州市高端人才招聘会于2021年10月23日至24日在郑州国际会展中心举办，参展单位主要有省直招聘单位、各省辖市招聘单位及航空港区招聘单位。鹿邑县在大会现场设置高端人才（项目）对接洽谈会展位，接受现场报名。

（二）资格审查(与报名同步审查)。报名人员在规定时间内登录本人报名邮箱，查询资格审查结果。资格审查贯穿引进工作始终，凡发现不符合规定资格条件以及弄虚作假、提供不实资料的，即取消其报名、录用资格。

（三）面试。本次人才引进工作不再进行笔试，直接进入面试（博士研究生可免试直接进入体检环节）。面试由县委人才办统一组织，采取结构化面试的方式进行。面试成绩须达到80分，否则不得进入体检程序。面试时间、地点另行通知。

（四）体检。按计划引进人数1:1(最后一名成绩并列者一并进入)比例确定体检人员，体检标准按照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检为递补政策的最后环节,体检合格人员须签订《个人承诺书》,否则视为自动放弃。

（五）考察。由县委人才办组织考察组对体检合格人员进行综合考察。考察采取审查档案、到原单位调查和函调等方式进行。考察通过人员须签订《引进人才协议书》。

（六）研究确定拟引进人才。对通过考察的人员，由县委人才工作领导小组研究确定拟引进人才。

（七）公示。将研究确定的拟引进人才，在鹿邑人才信息网公示，公示期为5个工作日。

（八）录用。对拟引进人才经公示无异议后，由县委人才工作领导小组提请县委常委会研究确定引进人选。由县委编办、县人社局、县财政局等部门负责办理引进相关手续。

原标题：2021年鹿邑县事业单位引进紧缺高层次人才公告

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