
招聘78人3个岗位
大庆龙南医院
拼搏创新发展关爱
为满足医院发展需求,结合临床各专业工作实际,现面向社会公开招聘临床医师、技师、护士等专业技术岗位工作人员共计78人,有关事宜公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备,贯彻“公开、公平、公正、平等、竞争、择优录取”的原则。
二、招聘计划
(扫描上方二维码,详见《大庆龙南医院2025年自主公开招聘编制外工作人员岗位计划汇总表》)
三、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律,热爱医疗卫生事业,具有良好的品行和职业道德,无违法违纪行为。
2、身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件。
3、服从医院对岗位的安排和调整。
四、岗位条件
1、学历及专业资格要求。医师岗位需具有全日制普通高等医学院校本科及以上学历,具有符合岗位专业的执业医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书(或通过住院医师规范化培训考核证明);技师岗位需具有全日制普通高等医学院校医学影像技术、医学检验技术、康复技术专业本科学历;护士岗位需具有全日制护理院校大专及以上学历,并已取得护士职业资格证。
2、年龄要求。30周岁以下应为1995年1月1日以后出生,35周岁以下应为1990年1月1日以后出生,40周岁以下应为1985年1月1日以后出生。
五、有下列情形之一的,不得报名
1、曾因违反校规校纪受到处分的人员。
2、因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员。
3、在各级公务员考录、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为或有不诚信记录,且处理期未满的人员。
4、依照有关法律法规规定不得聘用的其他情形。
六、薪酬待遇及人才优惠政策
落实“两个同等”对待政策
对住培合格的本科学历临床医师在薪酬待遇、职称晋升、岗位聘用等方面与临床医学、口腔医学、中医专业毕业的硕士研究生同等对待。
聘用形式及薪酬:
硕士研究生及以上学历、本科学历取得住院医师规范化培训合格和取得主治医师及以上职称人员以直聘形式进行录用,与医院签订《聘任劳动合同书》。工资按学历和职称执行事业单位职工工资标准,单位给予办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、公积金,费用按规定比例分担;纳入医院工会会员管理,给予发放年终一次性奖励、年度考核奖、年度物业和取暖费补助等事业单位工作人员薪酬待遇,实习期满合格后给予发放月度科室绩效工资。
技师、护士岗位人员以劳务派遣形式进行录用,薪酬及福利待遇按医院相关规定执行。
人才优惠政策
全日制硕士研究生,给予5万元安家费;
全日制博士研究生,给予20万安家费,在大庆购买住房的另给予10万元补贴。
七、报名办法
1、报名工作由大庆龙南医院人事科组织,采取线下方式,时间自公告发布之日起至2025年8月26日止。
2、报名方式:
现场报名及资格审查,应聘者通过《招聘公告》下载《报名表》(见附件二),如实填写个人有关信息,携带《报名表》、毕业证、学位证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证、技师资格证、护士执业证、身份证等相关资质证明原件和复印件到大庆龙南医院综合服务楼八楼803房间进行现场报名及资格确认。资质审核通过后组织笔试和面试,时间将另行通知。
(扫描上方二维码下载《报名表》)
八、招聘方式
01
能力测评
报名审核通过者,医院组织进行能力测评,其中,硕士研究生及以上学历和本科学历取得住院医师规范化培训合格人员进行结构化面试考核;技师、护士岗位人员能力测评以笔试、技能和面试等方式进行,主要考察岗位所需理论知识、业务能力、沟通能力等。
02
拟聘用公示
对拟聘用人选名单进行公示,公示期为5个工作日。
03
体检
公示期无异议人员进行体检,体检内容及健康标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行,体检由医院统一组织,体检不合格者将不予聘用。
04
聘用
医院与拟聘用人员签订聘用合同。
九、其他事项
本公告由大庆龙南医院人事科负责解释。
咨询电话:
0459—5910340李老师
0459—5910016刘老师
(仅限工作日)
供稿|人事科
审稿|刘礼新
制作|方婷婷
责编|曹海云
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