招聘2人1个岗位
黑河市邮政业安全中心隶属于黑河市邮政管理局，为进一步加强邮政业人才队伍建设，按照公开、平等、竞争、择优的原则，黑河市邮政业安全中心拟面向黑河地区公开选调事业单位工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、选调职位及名额
本次计划公开选调事业单位工作人员2名，具体选调岗位、条件等情况详见《黑河市邮政业安全中心2024年公开选调事业单位工作人员岗位计划表》（附件1）。
二、选调原则及方式
坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的方式公开选调，择优聘用。
三、选调范围
（一）本市范围内县（市、区）及以下的事业单位在编在岗工作人员；
（二）市直机关事业单位编制单列派驻（出）县（市、区）的办事机构的工作人员；
（三）年龄为18周岁以上、40周岁及以下，即1983年11月24日（含）至2006年11月24日（含）期间出生。
四、选调条件
报名人员应具有下列基本条件：
（一）政治立场坚定、政治素质过硬，坚决拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；
（二）具有良好的业务素质，品行端正，业绩突出，群众认可；
（三）年度考核没有基本合格及以下等次；
（四）具有公开选调职位要求的年龄、学历、工作能力等资格条件；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）法律、法规及事业单位主管部门规定的其他条件。
有下列情形之一的，不得参加公开选调：
（一）被开除中国共产党党籍的；
（二）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（三）涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的；
（四）受过刑事处罚、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的；
（五）《事业单位人事管理回避规定》中，要求回避的；
（六）干部档案存疑或者提拔担任领导职务未满1年的；
（七）按照有关规定，到乡镇单位、艰苦边远地区及定向单位工作未满试用期年期限或者对转任有其他限制性规定的；
（八）法律、法规规定的其他不宜选用的情形。
工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2024年11月。
五、报名和资格审查
（一）报名
1、报名方式
报名人员在11月25日8：30—12月6日17:00期间报名，将报名所需材料通过电子邮件发送至报名邮箱,邮箱为：hhsyzglj@163.com，邮件标题为“姓名+报名职位及代码+电话号码”。报名时间以邮箱收到报名邮件时间为准，在规定时间以外收到的报名材料视为无效。
2、报名所需材料（扫描件）：
（1）本人有效身份证（正、反面）原件及复印件1份；
（2）毕业证、学位证原件及复印件1份（如有在读学历需提供学信网验证报告）;
（3）中共党员提供政治面貌相关佐证材料；
（4）学信网（http://www.chsi.com.cn）上通过学历查询并打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》原件1份；
（5）国外院校毕业的人员须有教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书原件及复印件1份；
（6）本人近期免冠照片1寸照片（邮箱报名需发送电子版，文件名标注为本人姓名）；
（7）《事业单位聘用合同》复印件，须加盖本单位公章；
（8）填写《2024年黑河市邮政业安全中心公开选调工作人员报名资格审查表》1份，需加盖所在事业单位、主管部门公章。（附件2）。
3、报名时间及联系电话
报名时间：2024年11月25日——2024年12月6日；
联系电话：0456-72150080456-7215003
（二）现场资格审查
对通过邮箱提交报名申请的人员进行资格审查，电话通知报名人员资格审查时间及地点。报名人员应当在规定时间内如实提供报名材料原件及复印件一份，逾期视为自动放弃选调资格。资格审查结果将以电话形式进行反馈，请报名人员随时关注。
原则上本次考试报名人数与岗位招聘人数之比,不得低于3:1，达不到这一比例的，按照规定可减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘。
资格审查贯穿公开选调全过程，在各环节发现报名人员不符合报考资格条件的，均可按照规定取消其报考或录用资格。报名人员在报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务发生变化，处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其选调程序，不再作为选调人选。
六、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试、面试均为百分制。笔试总成绩（笔试成绩占考试总成绩的比例为50%，面试成绩占考试总成绩的比例为50%。即考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩均取小数点后2位数（四舍五入）。
1、笔试（试卷成绩100分，占总成绩50%）采取闭卷考试的方式进行。结合实际，主要测试运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力、政策理论水平、文字综合能力、专业能力等综合素质。笔试相关事宜在黑河市邮政管理局官方网站通知，请考生及时关注。
2、面试（成绩100分，占总成绩50%）采取结构化面试的方式进行，重点测试考生基本素质和职位适应能力。主要包括综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、解决问题能力、言语表达能力、举止仪表和专业能力等要素。当应试人员等于选调人员名额时，直接进入面试；当应试人员多于选调人员名额时，根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数2倍的比例确定参加面试人选，如进入面试范围最后一名成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试成绩达不到60分者不予聘用。
在面试环节前，考生明确告知其主动放弃公开选调面试资格，该职位可以进行递补，递补必须严格按照笔试成绩从高到低顺延进行。面试相关事宜在黑河市邮政管理局官方网站通知，请考生及时关注。
七、考察和公示
1、考察
面试结束后，按照选调名额1：1比例由高分到低分确定考核人员（如总成绩出现并列，笔试面试成绩不同，以笔试成绩高者优先；笔试面试成绩相同，则并列人员共同纳入考察范围）。
由选调单位主管部门组成考核组进行考核。考核将通过工作单位进行了解和个别谈话，并查阅档案等方式进行，充分听取考察对象所在党组织、单位有关领导同事的意见，重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、业务能力等方面的表现，要查询社会信用记录、审核干部人事档案，以及其他需要核实的情况，同时复审报名资格。考核不合格的取消选调资格，按报考所在岗位考生考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
2、公示和选调
根据考试、考核结果确定拟选调人选，并在黑河市邮政管理局官网网站通知公告栏公示5个工作日。公示期间，对有问题并查有实据的或放弃的，不予聘用，所空选调计划名额不再递补。
经公示无异议的选调人员，按照规定办理调动和聘用手续，按规定执行工资待遇。
八、相关要求
（一）原则上应当要求报名人员按照公开选调职位明确岗位层次平级报考，调入后按公开选调职位兑现相关待遇，结合拟聘用人员实际合理分配职位。
（二）报名人员需仔细阅读公告及其附件内容，尽早提交报名信息，并保持通讯通畅。因不遵守规定或个人疏忽造成的一切后果由本人自行承担。
（三）本次公开选调不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，不收取报名费。
（四）本次公开选调接受监督，监督电话0456-7215003。
本公告由黑河市邮政管理局公开选调工作领导小组负责解释。
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