招聘2人1个岗位
聘岗位及职数
精神科药师2名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品行；具有良好的沟通能力、团队协作精神；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件。
（二）岗位条件
具体岗位条件详见《宜昌市优抚医院2025年公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
（三）有下列情形之一的不得参加公开招聘考试
1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
3.现役军人；
4.按照有关规定应当执行回避制度的人员；
5.法律法规规定的其他情形。
三、招聘程序
（一）报名及资格审核
1.报名时间：自公告发布之日起至2025年10月21日17:00结束。（上午8:30-12:00，下午14:30-17:00）
2.报名方式：采取网上报名或现场报名方式。
（1）网上报名：需将以下资料发送至指定邮箱2762869606@qq.com,邮件主题命名：“姓名+应聘岗位”。
①《宜昌市优抚医院2025年公开招聘工作人员报名表》（需本人承诺签字）扫描件。
②身份证、相关学历证、学信网学籍/学历在线验证报告及岗位要求的相关证件等原件扫描件。
（2）现场报名：携带以下资料到宜昌市优抚医院人事科（医院疗养楼2楼2011室）报名：
①《宜昌市优抚医院2025年公开招聘工作人员报名表》（需本人承诺签字）。
②身份证、相关学历证、学信网学籍/学历在线验证报告及岗位要求的相关证件等原件扫描件。
（二）考试安排
考试采取笔试、面试相结合的方式进行，考生须持二代身份证原件在规定的时间、地点参加考试，在规定时间内未报到的考生，均视为自动放弃考试资格。医院纪检监察部门全程参与笔试及面试。同一岗位在规定的报名时间内，报名人数达不到1:3比例的，报请医院党委会研究同意，可以适当降低开考比例。
1.笔试
笔试时间、地点另行通知。
笔试采取闭卷方式进行。内容包括综合知识和专业知识，总分100分。综合知识包括重要时事、法律法规等，专业知识以岗位要求的基础知识和操作技能为主。
2.面试
面试时间、地点另行通知。
面试采取结构化面试方式进行，每位考生的答题时间均为10分钟，实行分段计时。
3.综合成绩计算
按笔试成绩*40%、面试成绩*60%的权重计算考生综合成绩，综合成绩精确到小数点后两位，若遇综合成绩并列，可精确到小数点后三位，在精确到小数点后三位仍出现综合成绩并列的，则加试按考生综合成绩从高到低分排序确定。考生综合成绩及时在医院网站上公告。
（三）体检与考核
1.体检
体检人选根据应聘人员的综合成绩从高分到低分按招聘职数以1:1的比例确定。如体检对象不合格或个人放弃资格，则从参加该岗位面试的人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检工作由医院统一组织，体检费用由考生自行承担。
2.考核
体检合格人员进入考核。考核的主要内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，形成考核综合材料，同时对考核对象的资格条件进行复查。如考核对象不合格或放弃资格，则从参加该岗位面试的人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示与聘用
对确定拟聘人员，公示5个工作日。
对公示期满无异议的，根据相关规定，对拟聘人员进行试用，试用期满考核合格，办理编外聘用手续；若考核不合格，则不予聘用。
