招聘3人2个岗位
一、公司简介
湖北光谷东控股集团有限公司（以下简称光谷东控股集团）的前身大冶市国有资产经营有限公司，成立于2003年6月，是大冶市政府授权组建、省政府批准设立的国有独资公司，其注册资本30亿元，主体信用评级为AAA级，是我国中西部地区首个县域3A信用平台。
集团以“服务大局、服务城市、服务产业、服务民生”为根本定位和职责使命，聚焦“国投+产投+交投”三大业务矩阵支撑，构建交通建筑、能源资源、新兴产业、老幼健康、资产运营、供应链贸易六大产业链协同发展的“一三六”产业发展格局，为大冶聚力建支点、冲刺千亿市，实现区域经济高质量发展注入了强劲动力。
为积极响应国家对绿色氢能的战略发展需求，光谷东控股集团旗下湖北绿冶氢能产业创新发展有限公司拟面向社会公开选聘3名专业人员，现将具体事项公告如下：
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，经资格审核、面试、考察、体检等流程择优录取。
三、招聘岗位
湖北绿冶氢能产业创新发展有限公司报批报建岗1名
湖北绿冶氢能产业创新发展有限公司运营管理岗2名
四、招聘条件
（一）基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，讲政治，顾大局，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，敢于担当，有强烈的事业心和责任感；
2.具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，工作成绩突出，职业素养优良，管理能力、执行能力、创新能力强；
3.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件；
4.具有良好的信用，遵守国家法律法规，有良好的职业道德；
5.没有法律法规规定的禁止性情形。
（二）岗位条件
报名者应符合《湖北光谷东控股集团有限公司2025年市场化选聘工作人员岗位表》（附件1）规定的年龄、学历及相关工作经历（在校期间的兼职、实习和社会实践经历不计算为工作经历）、职业资格要求，计算截止时间为2025年8月31日。例如：岗位年龄要求40周岁及以下，即为1984年9月1日及以后出生，以此类推。
有下列情形之一的人员，不予招聘：
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
4.不能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
五、招聘程序
（一）信息发布
本次招聘信息在“黄石市人才市场公司”微信公众号发布，应聘者可在微信公众号查询下载《报名表》（附件2）。
（二）报名
1.报名时间：公告发布之日起至2025年9月18日17：00。
2.报名方式：本次报名采取网上报名方式，应聘者将报名材料发送至指定邮箱：2870114598@qq.com。（邮件标题注明“姓名+报考单位+报考岗位”），联系人：陈娟，联系电话：18062928834。
3.报名材料：
（1）填写《报名表》（附件2），报名表须上传本人一寸照片；
（2）毕业证书、学位证书扫描件；
（3）《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网www.chsi.com.cn下载），或国(境)外学历提供的教育部留学服务中心认证材料；
（4）相关职业资格证书或职称证书；
（5）居民身份证；
（6）三个月内一寸电子登记照；
（7）相关工作证明材料，可提供证明工作经历的资料等扫描件，如工作证明、劳动合同、离职证明、缴纳社会保险证明、业绩成果等。
报名人员应如实填写报名信息，须用第二代身份证号报名，报名与考试使用的身份证信息必须一致。报考者所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间注意保持通讯畅通，因无法与报考者取得联系所造成的一切损失由报考者本人承担。
4.资格审查：
资格审查时间截止时间为2025年9月19日17：00。资格审查采取线上审查的方式与报名同步进行，由工作人员根据考生提供的报名相关资料组织资格审查工作，原件备查。资格审查结果将以邮件形式回复，请考生注意及时查看。逾期未提交材料或提交资料不全进行资格审查的，视为弃权。
资格审查工作将贯穿公开招聘全过程，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消报名、考试或录用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
（三）考试方式
本次招聘采取初面+复面方式进行，均按百分制计分，通过资格审查的人员方可参加面试。
1、初面
初面采取半结构化形式，内容包括但不限于沟通能力、执行力、岗位认知及专业能力等，接受开放性提问。参与初面人员根据初面成绩从高到低排序，按岗位招考人数1:3比例进入复面。如初面人数不足1:3比例，划定70分为合格分数线，合格分数线及以上者可全部进入面试。初面时间暂定为2025年9月24日，具体时间以通知为准。
2、复面
复面为开放式面试，复面时间暂定为2025年9月29日，具体时间以通知为准。
3、综合成绩计算
综合成绩=初面成绩50%+复面成绩50%。
4、考生成绩查询
考生成绩在“黄石市人才市场公司”微信公众号公示。
（四）考察
根据面试成绩从高到低的顺序（若成绩出现并列，则以复面成绩高者进入考察环节），按招聘岗位人数1:1的比例确定考察对象，因考察不合格或主动放弃等原因造成人选空缺的，公司可根据实际情况研究决定是否递补。
考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、性格特点、形象气质、兴趣爱好、工作业绩、专业特长、人际关系、遵纪守法、廉洁自律和缺点不足等情况。并对考察对象进行资格复核，核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关资料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等，并提供客观、详实的组织考察材料。
（五）体检
考察合格者进入体检环节，体检费用由考生自行承担，体检具体时间由招聘单位通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关修订内容执行。如体检不合格，可按该岗位综合成绩从高到低的顺序依次递补。
（六）公示和录用
根据考察及体检结果进行公示，公示期为5个工作日。公示期间有情况反映或举报的，经核实不影响录用的，办理录用手续；存在影响录用情形的，取消录用资格，根据实际情况决定是否递补。
六、聘用管理及待遇
一经录用，按程序规定办理入职手续。首次聘用签订劳动合同期限为3年，试用期3-6个月，试用期间工资按入职岗位基本工资的80%发放；试用期满考核合格的，予以聘用；否则不予聘用，并根据面试成绩从高到低依次递补试用人员。招聘岗位薪酬标准按公司相关制度执行，聘用人员享受“五险一金”、工会福利、健康体检、带薪年假等。
七、其他事项
1.本次招聘有关事项将通过“黄石市人才市场公司”微信公众号发布，请报考人员密切关注。
2.本次公开招聘将以电话方式通知各环节入围人员。报名时，请按要求填写常用手机号，并确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。
3.应聘者应如实填写相关报名信息，提交的报名材料应当真实、完整、准确。凡弄虚作假、冒名顶替者，在任何环节一经发现，立即取消其应聘资格。
4.在招聘各阶段，存在不合格或主动放弃等原因造成人选空缺的，招聘单位可根据实际情况研究决定是否递补或取消招聘岗位。
5.考生综合成绩半年内有效，有效期内因拟聘用人员考察不合格、自愿放弃、试用期不合格、辞职等原因造成岗位空缺的，按综合成绩从高到低的顺序依次递补考生。
附件1：湖北光谷东控股集团有限公司2025年市场化选聘工作人员岗位表
附件2：报名表
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